Head of Series Product Line 1x/2x (m/w/d)

Everllence; Augsburg; Vor Ort; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Unternehmen im Bereich Produktmanagement sucht einen Head of Series Product Line in Augsburg. Die Position umfasst die fachliche und disziplinarische Leitung einer Engineering-Abteilung, Verantwortung für die Entwicklung und Serienbetreuung von 4-Takt-Motoren sowie enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen. Anforderungen sind ein abgeschlossenes Studium im Maschinenbau, Projektmanagementerfahrung und die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen. Attraktive Vergütung und Work-Life-Harmonie werden geboten.

Leistungen

35-Stunden-Woche

30 Tage Urlaub

Flexible Arbeitszeitmodelle

Betriebliche Altersvorsorge

Gesundheitsmanagement

Qualifikationen

• Mind. 3 Jahre Berufserfahrung in der Teamführung in einer komplexen Umgebung.
• Einblick in Vertriebs-, Produktions-, Logistik- und Qualitätsprozesse.
• Bereitschaft zu gelegentlichen weltweiten Dienstreisen.

Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Leitung einer Engineering-Abteilung.
• Verantwortung für Serienpflege und Produktstabilisierung.
• Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement und Produktion.

Kenntnisse

Teamführung

Projektmanagement

Technisches Verständnis von Verbrennungsmotoren

Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch

Lösungsorientierung

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium im Maschinenbau

Jobbeschreibung

Overview

Head of Series Product Line 1x/2x (m/w/d) – Join to apply for this role at Everllence.

Job-ID: 13021 • Tätigkeitsbeginn: ab sofort • Standort: Augsburg, DE, 86153 • Land: DE

Responsibilities

• Fachliche und disziplinarische Leitung einer Engineering-Abteilung mit Fokus auf die Entwicklung und Serienbetreuung von 4-Takt-Motoren
• Verantwortung für die Serienpflege, Serieneinführung von Weiter-/Neuentwicklungen sowie die Produktstabilisierung über den gesamten Produktlebenszyklus
• Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Produktion, Qualität und Service zur kontinuierlichen Weiterentwicklung des Produktportfolios
• Sicherstellung der Konformität der Serienmotoren mit geltenden regulatorischen, gesetzlichen und internen Produktanforderungen
• Führung der Produktstruktur der Motorbaureihen als Basis für die Angebotsprozesse und Auftragseinsteuerung der Sales-Abteilungen
• Pflege und Weiterentwicklung der Tools zur Aufrechterhaltung der Orderfähigkeit und Produktkonfiguration
• Unterstützung bei der Risikobewertung von Kundenprojekten
• Weiterentwicklung eines leistungsfähigen, interdisziplinären Teams
• Verantwortung für Budget, Ressourcenplanung und strategische Weiterentwicklung der Abteilung

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau/technisches Studium mit tiefem technischem Verständnis von Verbrennungsmotoren
• Projektmanagementerfahrung im Führen von abteilungsübergreifenden Projekten
• Mind. 3 Jahre Berufserfahrung in der Teamführung in einer komplexen Umgebung
• Einblick in Vertriebs-, Produktions-, Logistik- und Qualitätsprozesse
• Breites Technik- und Technologieverständnis
• Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch (verhandlungssicher)
• Konfliktfähigkeit und Lösungsorientierung
• Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
• Bereitschaft zu gelegentlichen weltweiten Dienstreisen
• Strukturierte, selbständige und eigeninitiative Arbeitsweise
• Hohe Belastbarkeit, Flexibilität und ein souveränes Auftreten

Benefits

• Attraktive Vergütung: Entgelt nach dem Tarifvertrag der Metall-/Elektroindustrie Bayern, Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld, sowie freiwillige Zulagen
• Work-Life-Harmonie: 35-Stunden-Woche, Arbeitszeitkonto, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten möglich, Kinderbetreuung möglich
• Mitarbeitervorteile: Vergünstigtes Deutschlandticket, Fahrradleasing- und VW-Fahrzeugleasing, Rabatte für Mitarbeiter in zahlreichen Online-Shops, Prämienprogramm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“
• Feel-good Paket: Individuelles Onboarding, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement und Betriebsarzt, Fitnessraum, Betriebsberatung, Entwicklungsmöglichkeiten, werkseigener Parkplatz, gute ÖPNV-Anbindung, Kantine, Frauennetzwerk, regelmäßige Events
• Hinweis: Benefits können je nach Standort, Mitarbeitergruppe und Dauer der Betriebszugehörigkeit variieren

Gut zu wissen

Bei Fragen kontaktieren Sie Ihren Recruiter per E-Mail: Sonja Schaumlöffel, [e-mail]. Bitte bewerben Sie sich nur über den Button "Jetzt bewerben". Bewerbungen via Email können nicht berücksichtigt werden. Hinweis: Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht. Soweit Begriffe im generischen Maskulin wie z.B. Ingenieur verwendet werden, sind alle Geschlechter (m/w/d) gemeint.

Seniority level

• Associate

Employment type

• Full-time

Job function

• Product Management and Marketing
• Industries: Climate Technology Product Manufacturing