Hebe dich für diese Rolle von der Masse ab — erstelle in etwa einer Minute einen maßgeschneiderten Lebenslauf und ein Anschreiben.
TD Business & Performance sucht eine erfahrene Marketing-Führungskraft, die Strategie, Psychologie, Performance und Marke verbindet und das komplette Marketing auf das nächste Level hebt. Du führst das Team, entwickelst Prozesse, verantwortest Budgets, KPIs und den Aufbau einer starken Personenmarke, arbeitest eng mit der Geschäftsführung zusammen und stehst operativ zur Verfügung.
Du baust Strukturen, optimierst Funnels, Ads (Meta & Google), Content-Strategie und Lead-Nurturing, um
Du willst Marketing nicht verwalten, sondern aufbauen, führen und skalieren?
Du verstehst Performance Marketing nicht nur aus der Theorie, sondern hast selbst Kampagnen gesteuert, Budgets verantwortet, Funnels optimiert und gelernt, welche Botschaften Menschen wirklich zum Handeln bewegen?
Dann könnte das hier genau deine Rolle sein.
Bei TD Business & Performance arbeiten wir mit Unternehmern, Selbstständigen und High Performern, die Ergebnisse erwarten. Unser Anspruch an das eigene Marketing ist genauso hoch.
Wir suchen deshalb keinen klassischen Marketing Manager, der Aufgaben abarbeitet.
Wir suchen eine erfahrene Marketing-Führungskraft, die Strategie, Psychologie, Performance und Marke miteinander verbindet und gemeinsam mit uns das komplette Marketing auf das nächste Level bringt.
Eine Person, die Verantwortung übernimmt. Die Strukturen schafft. Die ihr Team entwickelt. Und die gleichzeitig fachlich tief genug im Marketing steckt, um selbst Entscheidungen zu treffen und operativ einzuspringen, wenn es darauf ankommt.
Du übernimmst die Verantwortung für die Weiterentwicklung unseres gesamten Marketings.
Deine Aufgaben
Echte Verantwortung statt Konzernpolitik
Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung zusammen und hast direkten Einfluss auf Marketingstrategie, Personenmarke, Leadgenerierung, Umsatz, Positionierung und den Aufbau unserer zukünftigen Marketingorganisation. Entscheidungswege sind kurz und gute Ideen können schnell umgesetzt werden.
Ein Team, das du wirklich entwickeln kannst
Du übernimmst die fachliche und organisatorische Führung unseres Marketing-Teams. Deine Aufgabe ist nicht nur, Aufgaben zu verteilen – du machst Menschen besser, definierst Standards und sorgst dafür, dass aus einzelnen Maßnahmen ein leistungsfähiges Gesamtsystem entsteht.
Fixgehalt mit Perspektive
Attraktives Fixgehalt abhängig von deiner Erfahrung und deinem bisherigen Track Record – mit echten Entwicklungsmöglichkeiten wenn du Verantwortung übernimmst und Ergebnisse lieferst.
Weiterbildung auf höchstem Niveau
Professionelles Setup
Benefits, die zu uns passen
… du hauptsächlich Aufgaben abarbeiten möchtest.
… du Performance Marketing bisher nur gesteuert, aber nie selbst verstanden oder umgesetzt hast.
… du Entscheidungen lieber an Agenturen oder Dienstleister abgibst.
… du Führung mit Aufgabenverteilung verwechselst.
… du für jede Maßnahme erst mehrere Wochen Abstimmung brauchst.
… du Schwierigkeiten damit hast, Verantwortung für Zahlen und Ergebnisse zu übernehmen.
… du Marketing wirklich beherrschst.
… du Performance, Psychologie und Marke zusammendenken kannst.
… du klare Strukturen liebst und Prioritäten setzen kannst.
… du ein Team fordern, fördern und führen kannst.
… du eine Personenmarke nicht einfach nur „bespielen\"", sondern strategisch aufbauen möchtest.
… du Verantwortung suchst und deine Entscheidungen gerne an Ergebnissen messen lässt.
… und du Lust darauf hast, gemeinsam mit uns ein Marketing aufzubauen, das unserem Anspruch und unserem Wachstum gerecht wird.
Wir suchen ausdrücklich keinen Junior und keinen reinen Generalisten.
Du solltest Marketing bereits auf einem hohen Niveau beherrschen und mehrere Jahre praktische Erfahrung mitbringen. Du hast selbst Kampagnen verantwortet, Budgets gesteuert und weißt, wie man Marketing nicht nur kreativ, sondern auch wirtschaftlich bewertet.