Head of Accounting (m / w / d) - Inklusiver Job

TK Elevator; Esslingen am Neckar; Hybrid; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Maschinenbauunternehmen in Esslingen am Neckar sucht einen Manager im Rechnungswesen, der die operative Leitung des Teams übernimmt und für die Erstellung der Abschlüsse verantwortlich ist. Bewerber sollten ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre sowie langjährige Führungserfahrung in diesem Bereich mitbringen. Ein gutes Wissen in SAP FI/CO und fließende Englisch- und Deutschkenntnisse sind erforderlich.

Leistungen

Hohes Maß an Arbeitssicherheit

Flexible Arbeitszeiten

Sonderleistungen zur Altersvorsorge

Fortbildungsangebote

Gesundheitsförderung

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Finanzwesen.
• Idealerweise bestandene Prüfung zum / zur SteuerberaterIn und / oder WirtschaftsprüferIn.
• Mehrjährige Führungserfahrung im Rechnungswesen oder Finanzwesen.

Aufgaben

• Verantwortung für die Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen.
• Hauptansprechperson für externe Wirtschaftsprüfungen.
• Optimierung der Rechnungslegungsprozesse.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Kenntnisse in MS Office

SAP FI / CO

Fließende Englischkenntnisse

Fließende Deutschkenntnisse

Ausbildung

Studium der Betriebswirtschaftslehre

SteuerberaterIn/WirtschaftsprüferIn

Jobbeschreibung

TK Aufzugswerke GmbH—Esslingen am Neckar, Baden-Württemberg, Deutschland

Wer wir sind

Unser Aufzugswerk in Neuhausen ist nicht nur das einzige mit durchgehender Fertigung aller Komponenten in Deutschland – es ist mit rund 1.000 Mitarbeitern und einer Produktionsfläche von 48.000 qm zugleich auch das größte dieser Art in Europa. Hier werden Kompetenzen in den Bereichen Engineering und Fertigung von Aufzugssystemen und Komponenten gebündelt, Innovationen entwickelt und getestet und bestehende Bauteile stetig optimiert. Mehr als 1.200 Aufzugssysteme pro Jahr und über 17.500 Antriebe stellen wir hier her – bei einer Exportquote von 70 % in alle Kontinente der Welt.

Was wir bieten

• Vollständige Verantwortung für den Bereich Rechnungswesen, einschließlich der strategischen und operativen Leitung des Rechnungswesen-Teams und der Shared-Service-Teams
• Sicherstellung der zeitnahen und korrekten Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen gemäß HGB und IFRS
• Funktion als Hauptansprechperson für externe Wirtschaftsprüfungen, Steuerberatungen und interne Revisionsteams, um eine transparente und effektive Zusammenarbeit zu gewährleisten
• Verantwortung für die Pflege der Beziehungen zu wichtigen externen Dienstleistern und die Steigerung der Leistung durch aktives Stakeholder-Management
• Hauptansprechperson für administrative Themen innerhalb der lokalen Führungsstruktur und Geschäftspartner des lokalen Managements
• Kontinuierliche Optimierung der Rechnungslegungsprozesse und Beitrag zur Weiterentwicklung des Finanzwesens im Einklang mit unternehmensweiten Initiativen
• Aufbau und Leitung eines leistungsstarken Rechnungslegungsteams mit Fokus auf Zuverlässigkeit, Zusammenarbeit und Prozessexzellenz

Wen wir suchen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Finanzwesen / Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation
• Idealerweise bestandene Prüfung zum / zur SteuerberaterIn und / oder WirtschaftsprüferIn
• Mehrjährige Führungserfahrung im Rechnungswesen oder Finanzwesen, vorzugsweise innerhalb einer Unternehmensgruppe
• Fundierte Kenntnisse in MS Office und sehr gute Kenntnisse in SAP FI / CO, hohe IT-Affinität
• Fundierte Kenntnisse der Rechnungslegungsstandards HGB und IFRS
• Ein pragmatischer, praxisorientierter Ansatz mit persönlicher Belastbarkeit und einer zuverlässigen, lösungsorientierten Denkweise
• Flüssige Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Was uns ausmacht

• Sicherheit, Gesundheit & Work-Life-Balance : Höchste Standards für Arbeitssicherheit, vielseitige Gesundheitsförderung und –vorsorge sowie geregelte und trotzdem flexible Arbeitszeiten.
• Vergütung & Altersvorsorge : Faire Arbeitsbedingungen, eine wettbewerbsfähige Vergütung als wichtige Basis und individuelle Unterstützung bei der Altersvorsorge mit verschiedenen Modellen.
• Zusammenhalt & Vielfalt : Kollegialität ist uns enorm wichtig – wir begegnen jedem mit Respekt, Anerkennung und Wertschätzung und fördern eine offene und tolerante Arbeitskultur.
• Gestaltungsfreiheit & Flexibilität : Ein freies Arbeitsumfeld mit einer gesunden Fehlerkultur sowie Optionen unterschiedlicher Auszeiten.
• Weiterbildung : Individuelle und persönliche Angebote zum Start in den Job sowie Schulungs- und Fortbildungsangebote für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung.
• Nachhaltigkeit : Wir handeln verantwortungsvoll und umweltbewusst.

Weitere Informationen

Bei TK Elevator wollen wir uns die Vielfalt zu eigen machen und heißen jeden willkommen – unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, Nationalität, Geschlecht oder Geschlechtsausdruck, Alter, sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, Behinderung, Familienstand oder anderen gesetzlich geschützten Eigenschaften oder Status.

Du hast eine Behinderung und möchtest gerne bei uns arbeiten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt engagiert sich TK Elevator für ein vorurteilsfreies und vielfältiges Arbeitsumfeld mit Chancengleichheit. Obwohl wir noch nicht vollständig barrierefrei sind, arbeiten wir jeden Tag daran, uns für dich zu verbessern. Lass uns gemeinsam Barrieren überwinden und an individuellen Lösungen arbeiten, die zu dir passen.

Kontakt

Bitte bewerben Sie sich online.

Carolin Hock und Johanna von Wendt

Human Resources – Recruiting

Bei Fragen zu der Stelle oder zu unserem Bewerbungsverfahren kontaktieren Sie uns gerne unter : [e-mail] oder [e-mail] .

Job-Details

Veröffentlichungsdatum : 29.09.2025

Erfahrungslevel : Management

Befristung : Unbefristet,Vollzeit

Arbeitsweise : Teilweise Home Office

Einsatzbereich : Finanzen und Controlling

Branche : Maschinenbau und Urbane Mobilität

Stellennummer : DE_204110_ET-AWN00687

Bewerbungsfrist : so lange die Stelle auf unserer Karriereseite aufgeführt ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (m / w / d). Los geht’s, wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.