Die Stadt Neuenrade sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Hausmeisterin/einen Hausmeister (m/w/d) in Vollzeit (39 Wochenstunden) für den Gebäudekomplex Niederheide (Hönnequell-Schule mit den dazugehörigen Sporthallen und weiteren im Umfeld befindlichen städtischen Objekten). Die Bereitschaft zur flexiblen Einsetzbarkeit auch in anderen städtischen Einrichtungen im Rahmen des „Hausmeisterpools“ wird vorausgesetzt. Die Stelle ist unbefristet.
Ihre Aufgaben sind u.a.:
- Unterstützung des Gebäudemanagements und der Schulleitung bei der baulichen Unterhaltung
- Bedienung und Überwachung der haustechnischen Anlagen
- Eigenständige Durchführung kleinerer Wartungs-, Instandhaltungs- und Renovierungsarbeiten
- Koordination und Überwachung von Reinigungs- und Handwerkertätigkeiten und Bestätigung der ordnungsgemäßen Ausführung
- Herstellen und Überwachung der Sicherheit im Gebäude und auf dem Grundstück – auch nach Schulende
- Öffnen und Schließen der Gebäude, Koordination der Schließanlage
- Mithilfe bei der Koordination und Planung von schulischen und außerschulischen Veranstaltungen – auch außerhalb der Schulzeit
Das bringen Sie mit:
- Hausmeisternahe abgeschlossene, handwerkliche Berufsausbildung (z.B. Elektriker, Installateur, Schlosser, Schreiner) mit entsprechender Berufserfahrung oder eine mehrjährige Erfahrung als Hausmeister
- Handwerkliches Geschick in verschiedenen Bereichen
- Körperliche Belastbarkeit
- sichereren Umgang mit einschlägigen Werkzeugen, Maschinen und Geräten
- Organisationsgeschick
- Flexibilität und Engagement; hierzu gehört die Bereitschaft, gelegentlich Dienst zu ungünstigen Zeiten zu verrichten (abends und am Wochenende). Hierunter fallen Arbeiten im Rahmen von Veranstaltungen, Schließdienste und Kontrollgänge.
- Fähigkeit der offenen und vertrauensvollen Zusammenarbeit mit der Schulleitung und den Lehrkräften sowie ein freundlicher Umgang mit den Schülerinnen und Schülern
- Führerschein B (früher Klasse 3) und die Bereitschaft, den eigenen PKW gegen Kostenersatz für dienstliche Zwecke einzusetzen
Das können wir Ihnen bieten:
- einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
- einen interessanten, vielfältigen und anspruchsvollen Arbeitsbereich in angenehm kollegialer Umgebung mit flachen Hierarchien
- je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine planungssichere Vergütung bis Entgeltgruppe 6 TVöD-V
- Gewährung einer Jahressonderzahlung und eines jährlichen Leistungsentgelts nach Maßgabe des betrieblichen Systems
- regelmäßige Tariferhöhungen auf Grundlage des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD)
- familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten durch unser Gleitzeitmodell
- eine attraktive Altersvorsorge
- Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung
- ein ansprechendes betriebliches Gesundheitsmanagement (auch Fahrradleasing)
Im Hausmeisterbereich sind Frauen unterrepräsentiert. Es wird deswegen darauf hingewiesen, dass Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht sind. Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung des Landesgleichstellungsgesetzes.