Hausmeister/in Liegenschaften (m/w/d)

VGem Geisenfeld; Gaden; On-site; EUR 10,000 - 15,000; Part time

Benefits offered by this job

Fortbildungsmöglichkeiten

Jahressonderzahlung

Krankenzusatzversicherung

Betriebliche Altersvorsorge

Jobbike-Leasing

Fahrtkostenzuschuss

Teambildungsmaßnahmen

Job summary

Die Stadt Geisenfeld im Landkreis Pfaffenhofen a. d. Ilm sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Hausmeister/in für die Liegenschaften in Teilzeit (15–20 Wochenstunden).

Zu den Aufgaben gehören regelmäßige Kontrollgänge, kleinere Reparaturen und Unterstützung bei außerordentlichen Veranstaltungen. Sie verfügen idealerweise über Erfahrung im Hausmeisterservice, technisches Geschick, Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie eine zuverlässige Arbeitsweise.

Qualifications

• Idealerweise Erfahrung im Hausmeisterservice.
• Handwerkliches und technisches Geschick.
• Team- und Kommunikationsfähigkeit.
• Zuverlässige, sorgfältige Arbeitsweise.

Responsibilities

• Regelmäßige Kontrollgänge durch städtische Liegenschaften.
• Durchführung kleinerer Reparaturen und Ausbesserungen.
• Mithilfe bei außerordentlichen Veranstaltungen.
• Ersatzschulhausmeister.

Skills

Erfahrung Hausmeisterservice

Handwerkliches Können

Technisches Geschick

Team- und Kommunikationsfähigkeit

Zuverlässigkeit und Sorgfalt

Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft

Job description

Die Stadt Geisenfeld im Landkreis Pfaffenhofen a. d. Ilm mit ca. 12.000 Einwohner sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Hausmeister/in für die Liegenschaften (m/w/d) in Teilzeit mit 15 – 20 Wochenstunden

Der Aufgabenbereich umfasst insbesondere:

• Regelmäßige Kontrollgänge durch die städtischen Liegenschaften
• Durchführung kleinerer Reparaturen und Ausbesserungen
• Mithilfe bei außerordentlichen Veranstaltungen
• Ersatzschulhausmeister

Ihr Profil:

• Idealerweise Erfahrung im Bereich des Hausmeisterservices
• Handwerkliches und technisches Geschick
• Hohes Maß an Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Zuverlässige, sorgfältige und effiziente Arbeitsweise
• Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit

Wir bieten:

• leistungsgerechte Bezahlung nach den Vorschriften des TVöD entsprechend der
• Qualifikation und den persönlichen Voraussetzungen (Entgeltgruppe 5)
• ein interessantes Aufgabengebiet
• eine sichere und zukunftsorientierte Beschäftigung
• fachbezogene Fortbildungsmöglichkeiten
• Gewährung von LOB und einer Jahressonderzahlung
• eine betriebliche Krankenzusatzversicherung, betriebliche Altersvorsorge und Jobbike-Leasing (Entgeltumwandlung)
• dienstgeberfinanzierte Altersvorsorge im Rahmen der Zusatzversorgungskasse der bayerischen Gemeinden
• Teambildungsmaßnahmen
• Bezuschussung von Fahrtkosten für die tägliche Fahrt zwischen Wohnort und Arbeitsplatz (bei einer Entfernung von mehr als 10 km)

Für Rückfragen steht Ihnen gerne die Personalleiterin Melanie Böck unter der Tel. Nr. 08452 98-27 zur Verfügung.