Gruppenleiter (m/w/d) Database Services

WWK; München; On-site; EUR 90,000 - 120,000; Full time

Benefits offered by this job

14 Monatsgehälter p.a.

38 Stunden-Woche mit Überstunden-Ausge

Vermögenswirksame Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Sehr gutes Onboarding

Job summary

WWK sucht eine Leitungsposition im IT-Umfeld mit Verantwortung für Entwicklung und Betrieb unserer Datenbank-Systeme (Oracle, MS SQL). Sie steuern die Gruppe gemäß IT-Strategie, fördern Mitarbeitende fachlich und methodisch, und wirken bei Personalplanung sowie Leistungsbewertungen mit.

Sie führen Ihr Team motiviert, kommunizieren klar und arbeiten eng mit Fachbereichen, IT und externen Partnern zusammen. Die WWK bietet eine starke Gemeinschaft und attraktive Zusatzleistungen.

Qualifications

• Abgeschlossenes Informatikstudium oder vergleichbare IT-Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung, idealerweise im Bereich Datenbank-Management-Systeme.
• Ausgeprägte Sozialkompetenz, Beratungskompetenz und Freude an Führung eines motivierten Teams.
• Hohe Eigenmotivation, Durchsetzungs- und Kommunikationsstärke sowie Vorbildfunktion.

Responsibilities

• Verantwortung für Entwicklung und Betrieb unserer Datenbank-Management-Systeme (Oracle, MS SQL).
• Ausrichtung technischer und wirtschaftlicher Weiterentwicklung der Mitarbeitenden an IT-Strategie und Anforderungen.
• Förderung Mitarbeitender fachlich, methodisch und sozial, Vorbereitung auf zukünftige IT-Anforderungen.
• Mitwirkung bei Personalbedarf, Auswahl neuer Mitarbeitender, Leistungs- und Gehaltsbewertungen.

Skills

Datenbank-Management

Teamführung

IT-Strategie

Projektmanagement

Kommunikation

Education

Informatikstudium oder vergleichbare Ausbildung

Tools

Oracle DB

MS SQL Server

SQL Developer

Job description

Wer auf der Suche nach einer beruflichen Herausforderung ist und neue Wege beschreiten möchte, ist bei der WWK genau richtig. Wir freuen uns immer über neue Mitglieder in der starken Gemeinschaft!

Aufgabenbereiche

• Sie übernehmen die Verantwortung für die Entwicklung und den Betrieb unserer Datenbank-Management-Systeme auf Basis von Oracle und Microsoft.


• Dabei richten Sie die technische und wirtschaftliche Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden sowie die Aufgaben Ihrer Gruppe an der IT-Strategie und den zukünftigen Anforderungen aus.


• Durch eine gezielte Förderung und Unterstützung entwickeln Sie Ihre Mitarbeitenden fachlich, methodisch und sozial weiter und bereiten sie auf die künftigen Anforderungen der IT vor.


• Außerdem wirken Sie bei der Ermittlung des Personalbedarfs, der Auswahl neuer Mitarbeitender sowie bei der Einschätzung von Leistungen und der Gehaltsfindung mit.


• Des Weiteren arbeiten Sie eng und konstruktiv mit den Führungskolleginnen und -kollegen der verschiedenen Gruppen und Abteilungen im IT-Bereich zusammen.


• Sie stehen in engem Austausch mit den Verantwortlichen in den Fachbereichen, der IT sowie mit externen Partnern.


• Abschließend entwickeln Sie gezielte Vorschläge zur Steigerung von Wirtschaftlichkeit, Produktivität und Flexibilität sowie zur Weiterentwicklung bestehender Methoden.

Erforderliche Kompetenzen

• Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung im IT-Umfeld und mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Themenbereich Datenbank-Management-Systeme


• Ausgeprägte Sozialkompetenz, Beratungskompetenz und Freude an der Führung eines motivierten Teams mit spezialisierten Mitarbeitenden


• Hohe Eigenmotivation, Durchsetzungs- und Kommunikationsstärke sowie ausgeprägte Vorbildfunktion


• Teamfähigkeit sowie lösungsorientiertes, eigenständiges und strukturiertes Arbeiten verbunden mit einer \"Can-Do-Mentalität\"


• Konstruktiver und gewinnbringender Umgang mit Feedback und Kritik


• Fundiertes Know-how und aktive Mitgestaltung unserer IT-Landschaft und Performance-Kultur


• Zuverlässige und kreative Arbeitsweise

Wir als Arbeitgeber

Wir – die WWK Versicherungsgruppe – sind eines der traditionsreichsten und zugleich innovativsten Unternehmen der deutschen Versicherungsbranche. Als substanz- und wachstumsstarker, unabhängiger und moderner Finanzdienstleister zählen wir zu den Marktführern im Bereich der fondsgebundenen Lebensversicherung.
Die Beziehung zu unseren Kunden und Mitarbeitern ist uns gleichermaßen wichtig, was sich in unserem Unternehmensmotto „eine starke Gemeinschaft“ widerspiegelt. Für uns sind qualifizierte Mitarbeiter das größte Kapital eines Unternehmens – denn sie sind der Garant für zufriedene Kunden. Deshalb freuen wir uns auf motivierte und engagierte Menschen, die auf der Suche nach spannenden Herausforderungen sind. Und das bietet die starke Gemeinschaft:

Unsere Benefits

Wir haben eine ganze Menge zu bieten, denn bei uns steht die starke Gemeinschaft an erster Stelle:

14 Monatsgehälter p.a.

38 Stunden-Woche mit Überstunden-Ausgleich

Vermögenswirksame Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Sehr gutes Onboarding