Großspenden- und Nachlass-Fundraiser (m/w/d) (Frankfurt am Main)

Stiftungen; Frankfurt; Hybride; EUR 60 000 - 90 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Homeoffice

Urlaubstage 30

Weiterbildung

JobRad

private Krankenversicherung

Résumé du poste

Die Deutsche Herzstiftung e.V. in Frankfurt sucht einen Großspenden- und Nachlass-Fundraiser (m/w/d) zur Weiterentwicklung der Fundraising-Strategie und zur Ansprache vermögender Unterstützer. Die Stelle ist in Frankfurt am Main in Voll-/Teilzeit (30,8-38,5 Stunden).

Sie betreuen Großspendern, Stiftungen und Unternehmen, erstellen Informationsmaterialien und planen exklusive Veranstaltungsformate. Reisebereitschaft innerhalbt Deutschland wird erwartet. Eine unbefristete Anstellung ist vorgesehen.

Qualifications

• Ausgedehnte Erfahrung im Nachlass- und Großspender-Fundraising oder gleichwertigen Aufgaben im Spenderkontakt.
• Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie professionelles Auftreten.

Responsabilités

• Weiterentwicklung der Strategie für Großspenden- und Nachlassfundraising und deren Umsetzung.
• Identifikation, Akquisition, Ansprache und Betreuung von Großspendern, Stiftungen, Unternehmen und Nachlassgebern.
• Durchführung von individuellen Kommunikations- und Betreuungsmaßnahmen zur Spenderbindung und -entwicklung, auch durch persönliche Gespräche und Besuche.
• Entwicklung, Planung und Durchführung von exklusiven Veranstaltungsformaten.
• Erstellung von Informations- und Marketingmaterialien.

Connaissances

Großspenden-Fundraising

Key-Account-Management

Beziehungsmanagement

Präsentationsfähigkeiten

Outils

CRM-Systeme

Description du poste

Großspenden- und Nachlass-Fundraiser (m/w/d)(Frankfurt am Main)

Die Deutsche Herzstiftung e.V. ist mit über 100.000 Mitgliedern die bundesweit größte Patientenorganisation im Bereich der Herz-Kreislauf-Erkrankungen. Sie informiert unabhängig, seriös und auf dem aktuellen Stand der Herzmedizin. Zusätzlich fördert und begleitet der Verein zukunftsweisende kardiologische, herzchirurgische und kinderkardiologische Forschungsprojekte mit starkem Patientenbezug. Der Verein finanziert seine gemeinnützige Arbeit überwiegend durch Mitgliedsbeiträge, Spenden und Nachlässe.

Wir erweitern unseren Bereich Philanthropie und suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Großspenden- und Nachlass-Fundraiser (m/w/d)

in Frankfurt am Main, in Voll-/Teilzeit (30,8-38,5 Stunden)

Aufgaben

• Weiterentwicklung der Strategie für das Großspenden- und Nachlassfundraising und deren Umsetzung
• Identifikation, Akquisition, Ansprache und Betreuung von Großspendern, Stiftungen, Unternehmen, potenziellen Nachlassgebern und weiteren vermögenden Unterstützern
• Realisierung individueller Kommunikations- und Betreuungsmaßnahmen zur Spenderbindung und -entwicklung, insbesondere durch persönliche Gespräche und Besuche
• Entwicklung, Planung und Durchführung von exklusiven Veranstaltungsformaten
• Erstellung von Informations- und Marketingmaterialien

Anforderungsprofil

• starke, integre und menschenorientierte Persönlichkeit mit einer positiven Ausstrahlung, ausgeprägtem Einfühlungsvermögen und einem belastbaren Wertegerüst
• umfangreiche Erfahrung im Nachlass- und Großspenden-Fundraising, Key-Account-Manage¬ment oder vergleichbaren Aufgaben im anspruchsvollen Spender- oder Kundenkontakt
• starkes, authentisch empathisches Interesse an Menschen und deren Biografien
• Fähigkeit, Beziehungen positiv, nachhaltig und verbindlich zu gestalten
• hervorragende Umgangsformen, Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, sicherer Umgang mit Microsoft Office, Erfahrung mit CRM-Systemen
• zuverlässige, selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
• Freude an Reisen im Inland

Weitere Infos

Unser Angebot:

• Eine verantwortungsvolle, vielfältige und interessante Aufgabe in einer großen und unabhängigen Patientenorganisation mit einem engagierten und ambitionierten Team unbefristeter Anstellungsvertrag mit einem konkurrenzfähigen NGO-Gehalt
• 30 Urlaubstage im Jahr sowie Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
• Flexible Arbeitszeiten und eine attraktive Homeoffice-Regelung
• Ein modernes Arbeitsumfeld in zentraler Lage mit sehr gute Anbindung an den ÖPNV
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und umfangreiche Sozialleistungen wie zum Beispiel Essens- und Fahrtkostenzuschuss oder JobRad sowie eine private Krankenhauszusatzversicherung

Interesse?