Grid Manager – Italy
Location: Remote (full-time) – flessibilità geografica
Contract: Permanent, full-time
About the Company
Il nostro cliente è una realtà internazionale attiva nello sviluppo di progetti rinnovabili BESS e PV.
Role Overview
Stiamo cercando un Grid Manager con 3–5 anni di esperienza nel settore energia, con conoscenza del mercato italiano e delle attività di connessione alla rete. La figura sarà responsabile della gestione end-to-end del processo di connessione, dalla fase di origination fino al raggiungimento del RTB (Ready to Build), interfacciandosi con operatori, TSO/DSO (Terna, Enel) e fornitori esterni.
Key Responsibilities
- Gestione dell’intero processo di connessione alla rete per progetti rinnovabili (PV, storage, ecc.).
- Analisi preliminare dei siti individuati dal team di origination (valutazione connessioni possibili, visibilità infrastrutture Terna, maturità delle stazioni).
- Preparazione e presentazione delle richieste di connessione (STMG e successive).
- Interazione e gestione operativa del portale Terna/TSO, incluse comunicazioni, invio documentazione e ricezione feedback.
- Partecipazione a tavoli tecnici con TSO/DSO e altri operatori.
- Revisione interna della progettazione di connessione effettuata da consulenti esterni.
- Valutazione e gestione delle soluzioni tecniche di connessione (inclusi costi, forecast e preventivi da fornitori come Siemens, etc.).
- Coordinamento con provider esterni e consulenti per la definizione delle soluzioni più efficienti.
- Supporto tecnico al team di sviluppo fino alla fase RTB.
Requirements
- Laurea in Ingegneria Elettrica, Energetica o discipline affini.
- 3–5 anni di esperienza in ruoli legati a grid connection / gestione connessioni (idealmente in rinnovabili, ma aperto anche ad altre fonti energetiche).
- Conoscenza del mercato elettrico italiano, con contatti diretti o indiretti con Terna/Enel.
- Capacità di gestire processi complessi e documentazione tecnica.
- Buone capacità relazionali per interfacciarsi con TSO/DSO, fornitori e consulenti.
- Ottime competenze organizzative, precisione e autonomia.
- Disponibilità a lavorare da remoto con eventuali trasferte sul territorio.
- Buona conoscenza dell’inglese (ambiente di lavoro internazionale).
What’s on Offer
- Ruolo altamente strategico in una realtà internazionale.
- Massima flessibilità geografica (lavoro full remote).
- Opportunità di crescita in un contesto dinamico e in forte espansione.