Global Material & Process Manager (m/w/d)

Der Entrepreneurs Club e.K.; Bebra; Vor Ort; EUR 42.000 - 62.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Individuelles Onboarding mit Mentor

Umfangreiche Weiterentwicklungsmögl.

Flexible Arbeitszeitmodelle

30 Urlaubstage

Team- und Firmenevents

Firmenfitness

Vergünstigter Gerätekauf

Soziale Projekte während Arbeitszeit

Zusammenfassung

Hilti in Deutschland sucht eine engagierte Fach- oder Nachwuchskraft im Bereich Material & Process Management in Bebra, um internationale Lieferketten zu steuern und End-to-End-Prozesse aktiv zu begleiten.

Sie arbeiten an der Planung internationaler Standorte, dem Bestandsmanagement sowie der Koordination von Import- und Exportprozessen im globalen Netzwerk und profitieren von einer intensiven Einarbeitung, regelmäßigen Entwicklungsgesprächen und flexiblen Arbeitszeitmodellen.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Supply Chain Management oder vergleichbarer Fachrichtung.
• Erste Berufserfahrung im Bereich Logistik, Supply Chain oder Materialmanagement von Vorteil.
• Sehr gute Englischkenntnisse, Deutschkenntnisse willkommen.
• Analytisches Denkvermögen und Interesse an komplexen Prozessen.
• Hohe Lernbereitschaft und Eigeninitiative.
• Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld.

Aufgaben

• Verantwortung für die Materialplanung internationaler Standorte, u. a. USA, Singapur und Dubai.
• Steuerung von Beständen sowie Monitoring von Reichweiten und Lagerbeständen.
• Durchführung von Obsoleszenzmanagement zur Vermeidung überlagerter Bestände.
• Koordination von Import- und Exportprozessen im globalen Liefernetzwerk.
• Unterstützung internationaler Kolleg:innen bei Supply-Chain- und Prozessfragen.
• Sicherstellung und Koordination von monatlichen sowie jährlichen Inventuren.
• Mitarbeit an Projekten zur Prozessoptimierung und Automatisierung.
• Aktive Begleitung des gesamten End-to-End-Prozesses von der Warenbeschaffung bis zur Auslieferung.

Kenntnisse

Englischkenntnisse

Teamfähigkeit

Analytisches Denkvermögen

Eigeninitiative

Strukturierte Arbeitsweise

Ausbildung

Studium in Logistik/Supply Chain/Wirtschaftsingenieurwesen

Jobbeschreibung

Entwickele Deine Karriere mit uns

Du möchtest internationale Supply-Chain-Prozesse aktiv mitgestalten und Verantwortung in einem globalen Umfeld übernehmen? Dann werde Teil unseres Material & Process Management Teams in Bebra. In dieser Rolle steuerst du Materialflüsse für verschiedene internationale Standorte und sorgst dafür, dass unsere Ersatzteile weltweit zur richtigen Zeit am richtigen Ort verfügbar sind.

Deine Aufgaben

• Verantwortung für die Materialplanung internationaler Standorte, unter anderem in den USA, Singapur und Dubai
• Steuerung von Beständen sowie Monitoring von Reichweiten und Lagerbeständen
• Durchführung von Obsoleszenzmanagement zur Vermeidung überlagerter Bestände
• Koordination von Import- und Exportprozessen im globalen Liefernetzwerk
• Unterstützung internationaler Kolleg:innen bei Supply-Chain- und Prozessfragen
• Sicherstellung und Koordination von monatlichen sowie jährlichen Inventuren
• Mitarbeit an Projekten zur Prozessoptimierung und Automatisierung
• Aktive Begleitung des gesamten End-to-End-Prozesses von der Warenbeschaffung bis zur Auslieferung

Dein Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Supply Chain Management, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Erste Berufserfahrung im Bereich Logistik, Supply Chain oder Materialmanagement von Vorteil
• Sehr gute Englischkenntnisse, Deutschkenntnisse sind willkommen
• Analytisches Denkvermögen und Interesse an komplexen Prozessen
• Hohe Lernbereitschaft und Eigeninitiative
• Teamfähigkeit sowie Freude an der Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld
• Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise

Mehr als ein Arbeitsplatz - unsere Benefits

• Spannende internationale Zusammenarbeit mit Kolleg:innen aus unterschiedlichen Nationen
• Individuelles Onboarding mit persönlichem Mentor oder persönlicher Mentorin
• Umfangreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Supply Chain und darüber hinaus
• Förderung der individuellen, persönlichen Entwicklung durch regelmäßige Entwicklungsgespräche
• Flexible Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, die Möglichkeit zu unbezahltem Urlaub, etc.)
• Arbeitszeit von Montag bis Freitag
• 30 Urlaubstage im Jahr
• 16 Stunden für eine bessere Zukunft (gefördertes Engagement während der Arbeitszeit für Soziale Projekte)
• Team- und Firmenevents
• Firmenfitness
• Vergünstigter Gerätekauf
• Und vieles mehr

Warum Hilti

Hilti ist ein global führendes Unternehmen in der Bauinnovation mit mehr als 34.000 Teammitgliedern in 120 Ländern. Unser Ziel ist es, das Bauwesen zu verbessern. Deshalb liegt es uns am Herzen, zu lernen, zu wachsen und neue Wege zu finden, eine bleibende Wirkung zu erzielen. Hier kannst Du Deine Stärken einbringen, mit einem globalen und inklusiven Team zusammenarbeiten und Dich sinnvollen Herausforderungen stellen. Bei Hilti kannst Du Deine Ideen durch zielgerichtetes Handeln, Leidenschaft und Teamwork in reale Errungenschaften und Wachstum verwandeln.

Verpflichtung zur Inklusion

Inklusion ist bei Hilti ein zentraler Aspekt unserer Arbeitsweise, unseres Führungsstils und unseres gemeinsamen Wachstums. Wir engagieren uns aktiv für Gedankenvielfalt und ein Umfeld, das für alle und überall inklusiv ist. Wir streben fortlaufend danach, dass jede Stimme gehört wird und sich jedes Teammitglied befähigt fühlt, sich einzubringen. Indem wir dieses Fundament schaffen, stärken wir unsere Teams, unsere Innovation und unsere Wirkung, um gemeinsam das Bauwesen zu verbessern.

Inklusion ist bei Hilti ein zentraler Aspekt unserer Arbeitsweise, unseres Führungsstils und unseres gemeinsamen Wachstums. Wir engagieren uns aktiv für Gedankenvielfalt und ein Umfeld, das für alle und überall inklusiv ist. Wir streben fortlaufend danach, dass jede Stimme gehört wird und sich jedes Teammitglied befähigt fühlt, sich einzubringen. Indem wir dieses Fundament schaffen, stärken wir unsere Teams, unsere Innovation und unsere Wirkung, um gemeinsam das Bauwesen zu verbessern.
Unser Engagement für Diversität und Inklusion ist zentraler Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Wir begrüßen Menschen mit unterschiedlichen Identitäten und Erfahrungen und fördern die Vielfalt des Denkens. Unser Ziel ist es, ein sicheres und inklusives Arbeitsumfeld für ein leidenschaftliches & integratives Team zu schaffen. Hilti steht ebenfalls für Chancengleichheit, wir freuen uns daher über Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen.