GISA GmbH: Teamleiter:in Architecture & Development (m/w/d)*

Arbeitsagentur

Leipzig

Vor Ort

EUR 90.000 - 130.000

Vollzeit

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Zusammenfassung

GISA sucht eine(n) Teamleiter:in Architecture & Development, die/der die technologische Weiterentwicklung eines zentralen Bereichs verantwortet und die Architektur- sowie Entwicklungsstandards weiterentwickelt. Sie bauen Kompetenzen auf und sorgen für wirtschaftlich, qualitativ hochwertige Lösungen mit nachhaltigem Mehrwert.

Sie steuern Budgets, Kapazitäten und Ressourcen, gestalten die Zusammenarbeit über Fachbereiche, treffen technologische Entscheidungen und tragen zur Gewinnung neuer

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Führungs- und Berufserfahrung im Architektur-, Entwicklungs- oder SAP-nahen Umfeld.
  • Fundierte Kenntnisse in SAP ERP, SAP S/4HANA sowie modernen Architektur-, Entwicklungs- und Integrations-Technologien wie SAP BTP, ABAP, Fiori, Cloud und DevOps.
  • Nachweisbare Erfahrung in der Führung, Entwicklung und Befähigung technischer Teams sowie im Aufbau zukunftsrelevanter Kompetenzen und effektiver Zusammenarbeitsmodelle.
  • Ausgeprägtes Verständnis für Softwarearchitekturen, Entwicklungsprozesse, Qualitätssicherung und wirtschaftlichen Betrieb von Lösungen inklusive Skalierbarkeit, Sicherheit und Wartbarkeit.
  • Unternehmerisches Denken, souveränes Auftreten auf Management- und Kundenseite; Fähigkeit, technische Entscheidungen unter Berücksichtigung von Kundennutzen, Qualität und Wirtschaftlichkeit zu treffen.
  • Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse für Zusammenarbeit mit Kunden und Partnern.

Aufgaben

  • Aufbau und Leitung eines leistungsstarken Architecture-&-Development-Bereichs zur technologischen Exzellenz und nachhaltigem Wachstum.
  • Weiterentwicklung der Architektur- und Entwicklungskompetenzen sowie Schaffung effizienter, eigenverantwortlicher Teams.
  • Festlegung der technologischen Ausrichtung der Business Unit durch zukunftsfähige Architekturen, Standards und Entscheidungen.
  • Sicherstellung wirtschaftlicher, skalierbarer und qualitativ hochwertiger Leistungen gemäß Kundenanforderungen und Betriebsfähigkeit.
  • Verantwortung für technologische Entscheidungen in Kundenprojekten sowie Unterstützung bei neuen Geschäftsmöglichkeiten.
  • Steuerung des Verantwortungsbereichs anhand wirtschaftlicher Zielgrößen, Budget, Kapazitäten und Ressourcen.

Kenntnisse

Führungskompetenz
Architektur
Softwarearchitektur
SAP-Umfeld
SAP S/4HANA
ABAP
Fiori
Cloud
DevOps

Ausbildung

Informatik / Wirtschaftsinformatik Studium

Tools

SAP ERP
SAP S/4HANA
ABAP
Fiori
SAP BTP
DevOps-Tools

Jobbeschreibung

Technologie begeistert dich nicht nur fachlich, sondern auch als Hebel, um Menschen, Teams und Geschäft erfolgreich weiterzuentwickeln? Du schaffst Orientierung in komplexen Technologie-Landschaften, entwickelst leistungsstarke Teams und triffst Entscheidungen, die langfristig Wirkung entfalten? Als Teamleiter:in Architecture & Development übernimmst du die Verantwortung für die technologische Weiterentwicklung eines zentralen Bereichs bei GISA. Gemeinsam mit deinem Team gestaltest du zukunftsfähige Architektur- und Entwicklungsstandards, baust relevante Kompetenzen auf und sorgst dafür, dass innovative Lösungen wirtschaftlich, qualitativ hochwertig und nachhaltig umgesetzt werden. Gleichzeitig schaffst du die Rahmenbedingungen, damit Menschen erfolgreich zusammenarbeiten, Verantwortung übernehmen und ihr Potenzial entfalten können. Dich erwartet ein Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum, kurzen Entscheidungswegen und dem Anspruch, Technologie, Menschen und Geschäft gemeinsam weiterzuentwickeln. Wir freuen uns auf deinen Einstieg im Team.GISA. Join our Team. For a Balanced Life.

Was dich bei uns erwartet
  • Entwicklung und Führung eines leistungsstarken Architecture-&-Development-Bereichs, der technologische Exzellenz, Innovation und nachhaltiges Wachstum ermöglicht
  • Aufbau der Architektur- und Entwicklungskompetenzen von morgen und Schaffung der Voraussetzungen, damit Teams erfolgreich, effizient und mit hoher Eigenverantwortung arbeiten können
  • Prägung der technologischen Ausrichtung der Business Unit durch zukunftsfähige Architekturen, Standards und Technologieentscheidungen mit nachhaltigem Mehrwert für Kunden und Unternehmen
  • Sicherstellung einer wirtschaftlichen, skalierbaren und qualitativ hochwertigen Leistungserbringung, die Kundenanforderungen, Betriebsfähigkeit und langfristige Wartbarkeit gleichermaßen berücksichtigt
  • Verantwortung für tragfähige Technologie-, Architektur- und Umsetzungsentscheidungen in Kundenprojekten sowie aktive Unterstützung bei der Gewinnung und erfolgreichen Umsetzung neuer Geschäftsmöglichkeiten
  • Steuerung des Verantwortungsbereichs anhand klarer wirtschaftlicher Zielgrößen und nachhaltige Weiterentwicklung von Budget, Kapazitäten, Auslastung und Ressourceneinsatz
  • Förderung der Zusammenarbeit über Fachbereiche hinweg und Schaffung gemeinsamer Standards, Methoden und Prozesse, die eine effiziente und erfolgreiche Delivery ermöglichen
  • Aktive Mitgestaltung der technologischen Zukunft von GISA durch die Bewertung relevanter Markt- und Technologietrends sowie die Weiterentwicklung des Lösungs- und Leistungsportfolios
Was du mitbringen solltest
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Führungs- und Berufserfahrung in Architektur-, Entwicklungs- oder SAP-nahen Umfeldern
  • Fundierte Kenntnisse in SAP ERP, SAP S/4HANA sowie modernen Architektur-, Entwicklungs- und Integrationstechnologien wie SAP BTP, ABAP, Fiori, Cloud und DevOps verbunden mit der Fähigkeit, technologische Entwicklungen in tragfähige Zielarchitekturen, Standards und Roadmaps zu überführen
  • Nachweisbare Erfahrung in der Führung, Entwicklung und Befähigung technischer Teams sowie im Aufbau zukunftsrelevanter Kompetenzen, Organisationsstrukturen und leistungsfähiger Zusammenarbeitsmodelle
  • Ausgeprägtes Verständnis für Softwarearchitekturen, Entwicklungsprozesse, Qualitätssicherung und den wirtschaftlichen Betrieb von Lösungen unter Berücksichtigung von Skalierbarkeit, Sicherheit, Integration, Wartbarkeit und Betriebsfähigkeit
  • Unternehmerisches Denken, strategischer Weitblick und ein souveränes Auftreten auf Management-, Kunden- und Expert:innenebene mit der Fähigkeit, technische Entscheidungen unter Berücksichtigung von Kundennutzen, Qualität, Risiken, Umsetzbarkeit und Wirtschaftlichkeit zu treffen
  • Fließende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse für die Zusammenarbeit mit Kunden, Partnern sowie innerhalb GISA

Schlagworte: Softwareentwicklung, SAP, DevOps, Service-management, service-management, Servicemanagement, servicemanagement, ABAP, Softwareentwickler, Hybris, Qualitätsmanagement, Support, support, Webentwickler, Systemingenieur, Wirtschaftsinformatik, Anwendungsentwicklung, Qualitätsingenieur, Anwendungsentwickler, Webentwicklung, Empfehlungsbund

Quelle/Bewerbung via: https://www.empfehlungsbund.de/jobs/307266/teamleiter-in-architecture-und-development-m-strich-w-strich-d-stern

Kurzinfo zum Unternehmen

GISA treibt die Digitalisierung in der Energie- und Versorgungswirtschaft voran. Als IT-Spezialist, zertifizierter Cloud Service Provider und Cloud Service Integrator bietet das Unternehmen maßgeschneiderte IT-Lösungen an: von Consulting über Application Management bis hin zu Managed Cloud Services – bedarfsgerecht und ganzheitlich. Mit tiefgreifender Branchenkenntnis und technologischem Know-how unterstützen wir bei der Abbildung intelligenter Messsysteme, bieten zertifizierte IT-Dienstleistungen an, schaffen die Voraussetzungen für digitale Geschäftsmodelle und gestalten mit smarten Mehrwertdiensten IoT und Smart City. Unsere Full Managed IT-Security Services werden in besonderem Maße den hohen Anforderungen kritischer Infrastrukturen gerecht. Als IT-Komplettdienstleister agiert GISA für nahezu alle Bereiche der Energiewirtschaft in der D-A-CH-Region mit dem Schwerpunkt Deutschland. Das Unternehmen beschäftigt mehr als 900 Mitarbeitende an fünf Standorten. www.karriere-gisa.de

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