Gewerksleiter (m/w/d) JettHUB/JettCUB in Vollzeit / AT / zum schnellstmöglichen Zeitpunkt,...

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit; Frankfurt; Vor Ort; EUR 85.000 - 110.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Unternehmen der Luftfahrtlogistik in Frankfurt am Main sucht einen Gewerksleiter (m/w/d) in Vollzeit. Die Rolle umfasst die fachliche und disziplinarische Führung des Personals sowie die Umsetzung von Qualitätsmanagement. Erforderlich sind ein Studium in BWL mit Schwerpunkt Logistik und mehrjährige Erfahrung in der Mitarbeiterführung. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium BWL (Schwerpunkt Logistik) oder abgeschlossene Ausbildung mit mehrjähriger Logistik-/Lagererfahrung.
• Einschlägige Erfahrung in der Mitarbeiterführung und im Aufbau einer Abteilung notwendig.
• Sehr gute Deutsch-/Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Umsetzung der quantitativen und qualitativen Kundenvorgaben.
• Fachliche und disziplinarische Führung des zugeordneten Personals.
• Monitoring wirtschaftlicher Kennzahlen.

Kenntnisse

Mitarbeiterführung

Unternehmerisches Denken

EDV-Kenntnisse

Sozialkompetenz

Ausbildung

Studium BWL (Schwerpunkt Logistik)

Jobbeschreibung

Gewerksleiter (m/w/d) JettHUB/JettCUB in Vollzeit / AT / zum schnellstmöglichen Zeitpunkt

Arbeitsort: Frankfurt am Main

Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)

Befristung: unbefristet

Berufsbezeichnung: Betriebswirt/in (Hochschule) – Logistik

Die handling counts GmbH ist ein Tochterunternehmen der Lufthansa Cargo AG und am Standort Frankfurt Flughafen tätig. Wir erbringen hochwertige gewerbliche Abfertigungsleistungen für die Lufthansa Cargo AG und weitere Unternehmen der Luftfahrtindustrie am Standort Frankfurt-Flughafen. Schwerpunkte unserer Arbeit bilden neben der klassischen Luftfrachtabfertigung die Abfertigung von Gefahrgut, Lebendtiersendungen und temperatur-sensibler Fracht sowie das Lademittel-Handling.

Verantwortlichkeiten

• Umsetzung der quantitativen und qualitativen Kundenvorgaben
• Kontrolle, Umsetzung und Weiterentwicklung von Qualitäts-, Performance- und Arbeitssicherheitsmanagement
• Fachliche und disziplinarische Führung des gesamten zugeordneten Personals
• Ressourcenplanung und -steuerung (z.B. Personal/Gerät)
• Erstellung und Umsetzung von Arbeitsanweisungen, Schulungs- und Unterweisungskonzepten
• Monitoring wirtschaftlicher Kennzahlen
• Entwicklung und Optimierung von Produktions- und Produktivitätskennzahlen
• Operative Kundenbetreuung
• Vorbereitung und Durchführung von Reviews und Projekten
• Umsetzung prozessualer Veränderungen in Abstimmung mit dem Kunden

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium BWL (Schwerpunkt Logistik) oder abgeschlossene Ausbildung (auch außerhalb Lagerwesen/Logistik) mit mehrjähriger Logistik-/Lagererfahrung
• Mehrjährige einschlägige Erfahrung in der Mitarbeiterführung, sowie im Aufbau und in der Steuerung einer kompletten Abteilung zwingend erforderlich
• Zuverlässigkeitsprüfung gemäß § 7 LuftSiG, CBTA G+H, Luftsicherheitsschulung 11.2.3.9/11.2.3.10 (nachholbar); WH Build Up 1+2 und CBTA F wünschenswert
• Erfahrung im Dienstleistungssektor zwingend erforderlich
• Unternehmerisches Denken
• Erfahrung in Arbeitszeit- und Dienstplangestaltung (3-Schichtbetrieb) sowie im Umgang mit Mitbestimmungsgremien
• Sehr gute EDV‑Kenntnisse
• Kenntnisse im Bereich Arbeitssicherheit
• Sicheres Auftreten und ausgeprägte Sozialkompetenz
• Belastbarkeit
• Sehr gute Deutsch‑/Englischkenntnisse