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SELECTEAM sucht eine strategisch versierte Führungspersönlichkeit als Geschäftsbereichsleiter Bauwerke (m/w/d). Sie übernehmen Verantwortung für Ergebnis, Liquidität und Investitionsprioritäten des Bauwerks-Portfolios und treiben Transformation, Digitalisierung und KI-Projekte voran.
Sie bringen langjährige undernehmerische Führungs- und Ergebnisverantwortung im Bau- oder Immobilienbereich mit und führen mehrere eigenverantwortliche Einheiten souverän.
Die Unternehmensgruppe SELECTEAM zählt zu den Top-Namen der Personalberatungsbranche. Unser Name steht für die professionelle und nachhaltige Besetzung von Top-Management-Positionen und Aufsichtsgremien sowie für langjährige, vertrauensvolle Kundenbeziehungen. Unser Mandant, ein größeres mittelständisches Bauunternehmen, unterstützen wir bei der Suche und Auswahl einer Persönlichkeit alsGeschäftsbereichsleiter Bauwerke (m/w/d)
Gesucht wird eine strategisch versierte, urteilsstarke und umsetzungsorientierte Führungspersönlichkeit, die den Geschäftsbereich Bauwerke mit klarer Priorisierung, verbindlicher Führung und ausgeprägter Veränderungskompetenz weiterentwickelt. Als Geschäftsbereichsleiter Bauwerke übernehmen Sie die Ergebnis- und Steuerungsverantwortung für das Gesamtportfolio des Geschäftsbereichs und wirken an gruppenweiten Entscheidungen mit.
Sie entwickeln die Geschäftsbereichs- und Portfoliostrategie vorausschauend weiter, richten die Geschäftsfelder am Gesamtauftrag aus und nutzen Synergien übergreifend. Inhaltliche Schwerpunkte sind nachhaltiges Bauen, Bauen im Bestand und Revitalisierung, Sekundärbaustoffe sowie gemeinsame Projekte von der Planung bis zur Realisierung. Sie verantworten Ergebnis, Liquidität, Risiken und Investitionsprioritäten, führen die Geschäftsfeldleitungen verbindlich und treiben Digitalisierung, Vernetzung und KI-Projekte voran. Sie bauen zukunftsorientierte Reporting Strukturen auf.
Sie bringen mehrjährige unternehmerische Führungs- und Ergebnisverantwortung im dezentralen Bau-, Immobilien- oder Projektgeschäft mit. Sie haben viel Erfahrung in der Steuerung mehrerer eigen‑verantwortlicher Einheiten. Für die erfolgreiche Erfüllung dieser Management Aufgabe ist eine hohe Baukompetenz, finanzwirtschaftliche Expertise und viel Erfahrung in Strategie-, Portfolio- und Organisationsentwicklung, Performance Management, Investitionsbewertung und Transformation erforderlich.
Persönlich überzeugen Sie mit unternehmerischem Gesamtverständnis, strategischer Urteilskraft und Umsetzungsdisziplin. Sie führen Ihre direct reports souverän, setzen klare Ziele und fordern Ergebnisse und Entwicklung verbindlich ein. Analytische Klarheit und sichere Priorisierung auch unter Unsicherheit verbinden Sie mit Konflikt- und Kooperationsfähigkeit sowie überzeugender Kommunikation. Integrität, Verantwortungsbewusstsein und die klare Abgrenzung von operativer Detailsteuerung runden Ihr Profil ab.
Es erwartet Sie eine unternehmerisch geprägte Führungsaufgabe mit großem Gestaltungsspielraum in einer größeren mittelständischen, familiengeführten Unternehmensgruppe. Sie gestalten die strategische Weiterentwicklung eines diversifizierten Bau- und Immobilienportfolios, führen eigenverantwortliche Geschäftsfelder über deren Leitungen und prägen die Transformation des Geschäftsbereichs maßgeblich. Die Position bietet eine interessante, hochdotierte Managementaufgabe mit langfristiger Perspektive.