Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) – Technischer Vertrieb

Empion by Factorial

Heilbronn

Hybrid

EUR 90.000 - 130.000

Vollzeit

Vor 12 Tagen
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Benefits dieser Stelle

Firmenwagen (privat nutzbar)
30 Tage Urlaub
Variable Vergütung
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice-Möglichkeiten
JobRad/Jobticket
Einkaufsrabatte
Gesundheitsmanagement
Unbefristete Festanstellung
Welcome-Woche

Zusammenfassung

BLÄSSINGER sucht eine/n Vertriebsleiter(in) (m/w/d) – Technischer Vertrieb in Süddeutschland. Sie leiten fachlich und disziplinarisch das Vertriebsinnen- und Außendienstteam, entwickeln Strategien und bauen Key Accounts aus.

Ziel ist die Steigerung der Marktpräsenz durch gezielte Kundenbetreuung und neue Geschäftspotenziale. Sie bringen mehrjährige Vertriebserfahrung, Führungserfahrung und eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit.

Qualifikationen

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb
  • Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position
  • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung bzw. vergleichbare Qualifikation
  • Sehr gute technische Kompetenz und Verständnis für erklärungsbedürftige Produkte
  • Erfahrung im B2B-Vertrieb und in der Kundenbetreuung
  • Ausgeprägte Kunden- und Lösungsorientierung
  • Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise

Aufgaben

  • Fachliche und disziplinarische Führung des Vertriebsinnen- und Außendienstes in deiner Region
  • Entwicklung und Umsetzung strategischer und operativer Vertriebskonzepte
  • Ausbau bestehender Kundenbeziehungen und Key Accounts
  • Erschließung neuer Geschäftspotenziale im Klein-, Mittel- und Großkundensegment
  • Persönliche Betreuung strategisch relevanter Kunden
  • Weiterentwicklung der Vertriebsorganisation und ihrer Prozesse
  • Entwicklung und Förderung deiner Mitarbeitenden
  • Enge Abstimmung mit der Regionalleitung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb
  • Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position
  • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung bzw. vergleichbare Qualifikation
  • Sehr gute technische Kompetenz und Verständnis für erklärungsbedürftige Produkte
  • Erfahrung im B2B-Vertrieb und in der Kundenbetreuung
  • Ausgeprägte Kunden- und Lösungsorientierung
  • Kommunikationsstärke und soziale Kompetenz
  • Strukturierte, eigenständige und organisierte Arbeitsweise

Kenntnisse

Führungserfahrung
Vertriebsführung
Kundenbetreuung
Vertriebserfahrung (B2B)
Kommunikationsstärke

Ausbildung

Kaufmännische oder technische Ausbildung

Jobbeschreibung

Vertriebsleiter (m/w/d) – Technischer Vertrieb | Süddeutschland
Führung übernehmen. Vertrieb weiterentwickeln. Kundenbeziehungen ausbauen.

Du hast Erfahrung im technischen B2B-Vertrieb und möchtest nicht nur verkaufen, sondern ein Vertriebsteam führen und die Entwicklung einer Region aktiv gestalten?

Bei BLÄSSINGER übernimmst du die Verantwortung für den Vertrieb in Süddeutschland, entwickelst Kundenbeziehungen weiter und führst ein Team aus Vertriebsinnen- und Außendienst.

Das erwartet dich:
  • Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
  • 30 Tage Jahresurlaub
  • Variable, leistungsorientierte Vergütung
  • Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
  • JobRad und Jobticket für Bus & Bahn
  • Einkaufsrabatte und Gesundheitsmanagement
  • Unbefristete Festanstellung
  • Strukturierte Einarbeitung inklusive Welcome-Woche
  • Langfristige Perspektive in einem zukunftssicheren Familienunternehmen
  • Viel Gestaltungsspielraum in einer verantwortungsvollen Führungsposition
Deine Verantwortung:
  • Fachliche und disziplinarische Führung des Vertriebsinnen- und Außendienstes in deiner Region
  • Entwicklung und Umsetzung strategischer und operativer Vertriebskonzepte
  • Ausbau bestehender Kundenbeziehungen und Key Accounts
  • Erschließung neuer Geschäftspotenziale im Klein-, Mittel- und Großkundensegment
  • Persönliche Betreuung strategisch relevanter Kunden
  • Weiterentwicklung der Vertriebsorganisation und ihrer Prozesse
  • Entwicklung und Förderung deiner Mitarbeitenden
  • Enge Abstimmung mit der Regionalleitung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb
  • Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position
  • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung bzw. vergleichbare Qualifikation
  • Sehr gute technische Kompetenz und Verständnis für erklärungsbedürftige Produkte
  • Erfahrung im B2B-Vertrieb und in der Kundenbetreuung
  • Ausgeprägte Kunden- und Lösungsorientierung
  • Kommunikationsstärke und soziale Kompetenz
  • Strukturierte, eigenständige und organisierte Arbeitsweise
Bereit für den nächsten Schritt?

Du möchtest eine Vertriebsregion strategisch weiterentwickeln, ein erfahrenes Team führen und gleichzeitig nah an wichtigen Kunden und Märkten bleiben?

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