Gebietsleitung (m/w/d) - Raum Mannheim / Heidelberg

Schuelerhilfe GmbH; Mannheim; Vor Ort; EUR 70.000 - 100.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten

Firmenwagen

Keine Wochenendarbeit

Betriebliche Altersvorsorge

Regelmäßiges Feedback

Kurze Entscheidungswege

Selbstständiges Arbeiten

Zusammenfassung

Schuelerhilfe GmbH im Raum Mannheim/Heidelberg sucht eine Gebietsleitung (m/w/d), die verantwortlich die Führung von 10-15 Standorten übernimmt und ein Team von Mitarbeitenden leitet.

Sie identifizieren Talente, führen Einarbeitung, Training und Coaching durch und sichern die Umsetzung der Konzepte sowie Umsatz- und Budgetziele. Ihre strategische Ausrichtung soll Expansion und Qualitätsstandards vorantreiben.

Qualifikationen

• Bewerber hat fundierte Berufsausbildung und erste Führungserfahrung.
• Vertriebserfahrung, idealerweise in filialisierten Unternehmen.
• Kommunikationsstärke mit Mitarbeitern und Kunden.
• Leistungs- und zielorientierte Teamführung.

Aufgaben

• Führung von 10-15 Standorten inkl. Mitarbeiterführung.
• Suche und Auswahl von Mitarbeitenden.
• Einarbeitung, Training und Coaching der Mitarbeitenden.
• Sicherstellung der Umsetzung von Schülerhilfe-Konzepten.
• Verantwortung für Umsatz und Ergebnisse des Gebiets.
• Budgetkontrolle und -Verantwortung.
• Umsetzung der ISO-Standards und Sicherstellung der Unterrichtsqualität.
• Suche von neuen Standorten für die Expansion.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Vertriebserfahrung

Kommunikationsstärke

Teamführung

Ausbildung

Fundierte Berufsausbildung

Jobbeschreibung

Die Schülerhilfe ist einer der führenden Anbieter von qualifizierten Bildungs- und Nachhilfeangeboten in Deutschland und Österreich sowie Deutschlands drittgrößtes Franchise-System. Seit über50 Jahren bietet sie Einzelnachhilfe in kleinen Gruppen.

Wir verstärken unser Team im Außendienst und suchen eine Gebietsleitung (m/w/d) für den Raum Mannheim/Heidelberg.

Profitieren Sie von:

• Flexiblen Arbeitszeiten
• Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
• Keine Wochenendarbeit
• Sinnstiftende Tätigkeit
• Betriebliche Altersvorsorge
• Regelmäßigem Feedback
• Kurzen Entscheidungswegen
• Selbstständigem Arbeiten

Ihre Aufgaben:

• Führung von 10-15 Schülerhilfe-Standorten inklusive Mitarbeiter-Führung
• Suche und Auswahl von Mitarbeitern
• Einarbeitung, Training und Coaching der Mitarbeiter
• Sicherstellung der Umsetzung von Schülerhilfe-Konzepten
• Verantwortung für die Umsätze und Ergebnisse des Gebiets
• Budgetkontrolle und -Verantwortung
• Umsetzung der ISO-Standards und Sicherstellung der Unterrichtsqualität
• Suche von neuen Standorten für die Expansion

Das bringen Sie mit:

• Eine fundierte Berufsausbildung und erste Führungserfahrung
• Vertriebserfahrung, idealerweise in filialisierten Unternehmen
• Kommunikationsstärke mit Mitarbeitern und Kunden
• Eine leistungs- und zielorientierte Teamführung