Frühstücksmitarbeiter (m/w/d)

Cordes Rieger Consulting GmbH; Binz; Vor Ort; EUR 22.320 - 29.016; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Verpflegung während der Arbeitszeit

Personalunterkunft bei Bedarf

Zusammenfassung

Ein Traditionshaus in Binz sucht einen Frühstücksmitarbeiter (m/w/d), der die Gäste herzlich betreut und das Frühstücksbuffet auf- und abbaut. Gute Deutschkenntnisse und eine Ausbildung im Gastgewerbe sind Voraussetzung. Das Unternehmen bietet unbefristete Verträge und ein familiäres Team. Bewerbungen sind online möglich.

Qualifikationen

• Ausbildung im Gastgewerbe oder einschlägige Erfahrung im Servicebereich.
• Positive Ausstrahlung und gute Umgangsformen.
• Fleiß und Zuverlässigkeit.

Aufgaben

• Herzliche Betreuung der Frühstücksgäste.
• Frühstücksbuffet auf- und abbauen sowie nachfüllen.
• Einhaltung der Hygienestandards in Restaurant, Küche und Lager.

Kenntnisse

Gastfreundschaft

Flexibilität

Selbstständiges Arbeiten

Gute Deutschkenntnisse

Ausbildung

Ausbildung im Gastgewerbe

Jobbeschreibung

Jetzt bewerben und Zukunftschancen sichern!

Stellenbezeichnung

Frühstücksmitarbeiter (m/w/d) in Binz

Ort: Binz auf Rügen

Lage: Zwischen Bahnhof und Seebrücke in unmittelbarer Strandnähe

Lage: Zwischen Bahnhof und Seebrücke in unmittelbarer Strandnähe

Arbeitszeit: Voll- oder Teilzeit

Größe: ca. 50 Zimmer

Art des Betriebes: Traditionshaus in bester Lage

Ihre Aufgaben

• Herzliche Betreuung der Frühstücksgäste
• Frühstücksbuffet auf- und abbauen sowie nachfüllen
• Einhaltung der Hygienestandards in Restaurant, Küche und Lager
• Abräumen von Buffet und Gastraum
• Unterstützung in der Küche bei der Frühstücksvorbereitung

Ihr Profil

• Ausbildung im Gastgewerbe oder einschlägige Erfahrung im Servicebereich
• Positive Ausstrahlung und gute Umgangsformen
• Fleiß und Zuverlässigkeit
• Flexibilität und selbstständiges Arbeiten
• Gute Deutschkenntnisse

Ihre Vorteile

• Familiäres und wertschätzendes Team
• Teil eines wachsenden und dynamischen Unternehmens
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Verpflegung während der Arbeitszeit
• Bei Bedarf kann eine Personalunterkunft gestellt werden

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren.Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende. # Passt nicht? Kein Problem

Die Stellenbeschreibung passt nicht so ganz zu Ihren Wünschen und Vorstellungen? Wir suchen immer Kandidaten und Talente mit Ihren Kenntnissen!Senden Sie uns einfach Ihren aktuellen Lebenslauf mit Lichtbild zu, alles weitere klären wir im Nachgang per Telefon. Unsere Kontaktdaten finden Sie am Ende dieser Ausschreibung.

So geht es weiter

1. Wenn Sie bereits bei uns registriert sind und diese Ausschreibung von uns zugeschickt bekommen haben, antworten Sie bitte einfach auf unsere Nachricht.
2. Wenn Sie noch nicht mit uns im Kontakt stehen, bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf "Jetzt online bewerben" klicken.
3. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
4. Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen.
5. Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet.
6. Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!