Founder's Associate - Legal Tech (m/w/d)

CONSUST; Deutschland; Remote; EUR 65,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Flexible Arbeitszeiten

Remote-Arbeit

30 Tage Urlaub

Job summary

CONSUST sucht einen Founder's Associate Legal Tech (m/w/d) zur Weiterentwicklung des Legal Hub mit vier Modulen. Du arbeitest eng mit dem Gründerteam und übersetzt juristische Anforderungen in neue Funktionen.

Du sicherst die fachliche Qualität der KI-Funktionen, bringst Kundenfeedback in die Produktplanung ein und erhältst früh Verantwortung. Du arbeitest an Playbooks, Klauselbibliotheken und dem Gesetzeskatalog, beteiligst dich an Demos und Projekten, und analysierst den Legal-Tech-Markt für

Qualifications

• Juristischer Hintergrund mit idealerweise sehr gutem Abschluss im juristischen Studium.
• Erste Berufserfahrung in einer Kanzlei, Rechtsabteilung, Compliance-Umfeld oder Startup.
• Praktische Erfahrung in der Entwicklung von Anwendungen oder Software mit Claude.
• Ausgeprägtes Interesse an Legal Tech, Produktentwicklung und KI-Anwendung in der juristischen Praxis.
• Analytische Denkweise, strukturierte Arbeitsweise und unternehmerisches Verständnis.

Responsibilities

• Direkte Zusammenarbeit mit dem Gründerteam und Verantwortung für die Weiterentwicklung des Legal Hub.
• Konzeption neuer Funktionen aus juristischer Sicht und Umsetzung gemeinsam mit dem Entwicklungsteam.
• Aufbau und Pflege juristischer Inhalte: Playbooks, Klauselbibliotheken, Gesetzeskatalog und Prompts für die KI-Prüfung.
• Qualitätssicherung der KI-Ergebnisse und Feedback-Integration in Produkt-Reviews.
• Austausch mit Rechts- und Compliance-Abteilungen in Produktdemos und Kundenprojekten.
• Analyse des Legal-Tech-Markts als Grundlage für Weiterentwicklung und Positionierung.

Skills

Juristischer Hintergrund

Deutsch/Englisch fließend

Analytische Denkweise

Unternehmerisches Verständnis

Projektmanagement

Education

Juristischer Abschluss

Tools

Claude

Job description

Wir sind CONSUST, ein etabliertes Start-up für ESG-, Lieferketten-, Legal- und GRC-Software. Mit unserer Plattform FramesCube digitalisieren Unternehmen komplexe Compliance-Prozesse. Unser Legal Hub bündelt dafür vier Module: Legal Monitoring, KI-Rechtskataster, Dokumentenprüfungen und Vertragsmanagement (CLM). Für die Weiterentwicklung dieses Bereichs suchen wir jemanden mit juristischem Hintergrund, der Recht und KI zusammendenken will.

Als Founder’s Associate Legal Tech (m/w/d) verantwortest du die Weiterentwicklung unseres Legal Hub. Du arbeitest direkt mit dem Gründerteam, übersetzt juristische Anforderungen in neue Funktionen und treibst ihre Umsetzung gemeinsam mit unserem Produkt- und Entwicklungsteam voran. Du sicherst die fachliche Qualität unserer KI-Funktionen und bringst Rückmeldungen von Kunden in die Produktplanung ein. Dabei übernimmst du früh Verantwortung und erhältst Einblick in alle Bereiche unseres Unternehmens.

• Direkte Zusammenarbeit mit dem Gründerteam
• Verantwortung für die Weiterentwicklung des Legal Hub und seiner vier Module
• Konzeption neuer Funktionen aus juristischer Sicht und Umsetzung gemeinsam mit unserem Entwicklungsteam
• Aufbau und Pflege juristischer Inhalte: Playbooks, Klauselbibliotheken, Gesetzeskatalog und Prompts für die KI-Prüfung
• Qualitätssicherung der KI-Ergebnisse, etwa bei Anwendbarkeitsprüfung und Vertragsprüfung
• Austausch mit Rechts- und Compliance-Abteilungen in Produktdemos und Kundenprojekten
• Analyse des Legal-Tech-Markts als Grundlage für Weiterentwicklung und Positionierung
• Juristischer Hintergrund, wünschenswert mit einem sehr guten Abschluss in einem juristischen Studiengang
• Erste Berufserfahrung in einer Kanzlei, einer Rechtsabteilung, im Compliance-Umfeld oder in einem Start-up
• Idealerweise praktische Erfahrung in der Entwicklung von Anwendungen oder Software mit Claude
• Ausgeprägtes Interesse an Legal Tech, Produktentwicklung und dem Einsatz von KI in der juristischen Praxis
• Analytische Denkweise, strukturierte Arbeitsweise und unternehmerisches Verständnis
• Eigeninitiative, Umsetzungsstärke und Bereitschaft, Produktverantwortung zu übernehmen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Verantwortung für die Weiterentwicklung eines eigenen Produktbereichs
• Eine steile Lernkurve an der Schnittstelle von Recht, Software und KI
• Viel Gestaltungsspielraum und schnelle Entwicklungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeiten, größtenteils Remote-Arbeit und 30 Tage Urlaub
• Eine wettbewerbsfähige Vergütung mit variablem Anteil am Erfolg des Legal Hub

Du willst Recht nicht nur anwenden, sondern die Software mitgestalten, mit der Unternehmen es umsetzen? Dann erzähl uns, warum du als Founder’s Associate Legal Tech zu CONSUST passt.