Fördermittelmanager*in öffentliche Förderungen

Ackerdemia; Berlin; Hybrid; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Sozialunternehmen in Berlin sucht eine*n Fördermittelmanager*in zur Akquise öffentlicher Förderungen. Verantwortlichkeiten umfassen das Finden und die Pflege von Partnern sowie das Erstellen von Förderanträgen. Wir suchen jemanden mit Erfahrung in der Fördermittelakquise und der Förderlandschaft, der in einem motivierten Team arbeiten möchte.

Leistungen

Bis zu 35 Tage Urlaub

Flexibles Arbeiten

Weiterentwicklungsbudget

Qualifikationen

• Berufserfahrung in der Fördermittelakquise und -management.
• Kenntnisse in der Förderlandschaft in Bezug auf Nachhaltigkeit und Umwelt.
• Erfahrungen im Zuwendungsrecht und Verwaltungsvorschriften.

Aufgaben

• Finden von öffentlichen Förderpartnern auf diversen Ebenen.
• Erstellen von Förderanträgen und Projektbudgets.
• Pflege der Beziehungen zu bestehenden Förderpartnern.

Kenntnisse

Fördermittelakquise

Nachhaltigkeit

Kommunikation

Zahlenaffinität

Ausbildung

Kenntnisse im Zuwendungsrecht

Tools

MS Office

Projektabrechnungssoftware

Jobbeschreibung

Wofür wir dich suchen

Bei Acker schaffen wir einzigartige Erlebnisse rund um Lebensmittel und begeistern damit Kinder und Erwachsene für gesunde Ernährung und Nachhaltigkeit. Werde jetzt Teil unserer Mission: Für die nachhaltige Finanzierung unserer Bildungsprogramme suchen wir eine*n Fördermittelmanager*in mit dem Fokus auf öffentliche Förderungen in Voll- oder Teilzeit.

Was uns besonders macht

Verfügbarkeit

Ab sofort

Standort

Berlin, bei guter Anbindung remote möglich

Deine Mission

• Aktuell ackern wir deutschlandweit an mehr als 1.800 Schulen und Kitas. Damit wir zukünftig noch mehr Kindern die Teilnahme an unseren Bildungsprogrammen GemüseAckerdemie und AckerRacker ermöglichen können, findest du zu uns passende öffentliche Förderpartner auf kommunaler, regionaler und bundesweiter Ebene und gewinnst sie für unser großes Visionsziel: 2030 – jedes Kind!
• Dafürrecherchierst du passende Förderausschreibungen,stellst dichauf dein Gegenüber ein,schreibstschlüssige Förderanträge inkl. Finanz- und Budgetplänen, besuchst Veranstaltungen, lädst potenzielle Partner auf den Acker ein und begeisterst alle gleichermaßen von unserer Mission.
• Bestehende Förderpartner hältst du zu den Entwicklungen in unseren Bildungsprogrammen auf dem aktuellen Stand und stimmst dich mit ihnen zu laufenden Projekten ab.
• Gemeinsam mit unserem Finanzteam hast du einen Überblick über die Projektbudgets und erstellst Zwischen- und Verwendungsnachweise.
• Du ackerst auf bereits gut vorbereitetem Boden und findest indeinemTeamkompetente Sparringspartner*innen zu allen Themenbereichen. Wir wollen gemeinsam mit dir wachsen!

Dein Profil

• Du hast Lust, deine bisherigen beruflichen Erfahrungen imBereichFördermittelakquise und -managementfür unsere Mission „Mehr Wertschätzung für Natur und Lebensmittel“ einzusetzen.
• Du kennst dich in der Förderlandschaft, insbesondere in Bezug auf die Themen Nachhaltigkeit, Umwelt, Landwirtschaft und Bildungfür Nachhaltige Entwicklungaus und hast Erfahrungen und Kenntnisse im Umgang mitöffentlich geförderten Projekten undZuwendungsrichtlinien.
• Du bringst erste Kenntnisse im Zuwendungsrecht und den dazugehörigen Verwaltungsvorschriften (bspw.ANBest-P) mit verfügst über Erfahrungen in der Arbeit mit den verschiedenen Plattformen öffentlicher Zuwendungsgeber in Deutschland (bspw. Profi Online).
• Antrags-, Bewilligungs- und Nachweisverfahren und die dazugehörigenDokumenteund Kalkulationengehen dir aufgrund deiner Zahlenaffinitätunddeines Formulierungsgeschicks leicht von der Hand.
• Du bist sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen, insbesondere mit Excel, und organisierst dich und deinen Arbeitsalltag mit digitalen Tools.Erfahrungen mitProjektabrechnungssoftware oder ERP-Systemen sind ein Plus.
• Du hast ein sicheres Auftreten gegenüber Partnern. In deiner Kommunikation bist du empathisch, begeisternd und verbindlich und verstehst es, verschiedene Interessen in Einklang miteinander zu bringen.
• Hands-on-Mentalität,ein Auge für die Details,eine positive Grundeinstellung zu neuen Herausforderungen und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen dich aus.
• Wir wünschen uns einfach jemandem der oder die richtig gut in unser Team passt: wir sind pragmatischeAnpAcker*innen, die an einem Strang ziehen, sich gegenseitig unterstützen und dabei viel Spaß miteinander haben.

Warum Acker

• Ein besonders sympathisches, motiviertes Team, das sichleidenschaftlich und mit #herzundspaten für innovative Bildung und für mehr Wertschätzung von Natur und Lebensmitteln einsetzt.
• Die Chance, in einem stetig, aber nachhaltig wachsendenSozialunternehmen mitStart-Up-Charakterund viel #tschackeran spannendenAufgaben zu wachsen und zu lernen.
• Eine offene, ehrliche Kommunikation und ein wertschätzender Umgang miteinander sind bei uns #ährensache. Wir liebenFeedback und fördern neben regelmäßigen Feedback- undStärkenentwicklungsgesprächen eine aktive und situative Lernkultur.
• Flexible Arbeitszeiten mit vielen Freiheiten: Teilzeit ist bei uns gelebte Kultur, nicht die mit Stirnrunzeln betrachtete Ausnahme– du entscheidest dich für das Arbeitszeitmodell, das am besten zu deinemLebensentwurf passt.
• Unsere flexibel gestalteten Räumlichkeiten bieten beste Bedingungen für konzentrierte Stillarbeit aber auch kollaborative Projekte und natürlich einen kleinenAckerSchnackzwischendurch. Selbstverständlich kannst duauch jederzeit vonZuhausearbeiten.
• 1:1-Gespräche beim Spaziergang um den Badesee, ein gemeinsamerHackathon auf unseremBüroAcker(komplett analog versteht sich) oder ein Feierabendbier (mitWerwolfrunde) am Sandstrand – das ist unser einmaliges Arbeitsumfeld in und auf dem Gelände der Berliner Malzfabrik.
• Wir mögen uns. Wirklich. Darum freuen wir uns neben demwöchentlichen Check-In und den regelmäßigen großen Teammeetings ganz besondersauf das jährliche Retreat mit viel Raum für Austausch, Entwicklung, Spiel,Spaß und nicht zu vergessendem legendärenAckerKaraoke.
• Und last but not least bieten wir faire Gehaltsstrukturen, bis zu 35 Tage Urlaub (für Erholung und berufliche oder persönliche Weiterentwicklung),einWeiterentwicklungsbudget, einen Zuschuss zur nachhaltigen Altersvorsorge und Mobilitätszuschläge.

Deine Bewerbung

Wir freuen uns über die Zusendung deiner Bewerbung. Bitte nenne uns auch deine Gehaltsvorstellung, deinen frühestmöglichen Startzeitpunkt sowie den von dir angestrebten wöchentlichen Arbeitszeitumfang. Bewerbungsgespräche finden fortlaufend statt.

Hast du noch Fragen?

Dann bitten wir dich, als erstes einen Blickin unser Bewerber*innen-FAQ aufwww.acker.co/Jobs zu werfen. Falls die Antwort auf deine Fragedortnichtmit dabei sein sollte,kannst du dich gern [e-mail] melden.Weitere Informationen zu uns und unserer Arbeit findest du unter:www.acker.co.