Finanzverwaltungsfachkraft (m/w/d)

Volksbank Hellweg eG; Soest; Hybrid; EUR 40,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

Teilweise Homeoffice

Attraktive Sozialleistungen

Job summary

Volksbank Hellweg eG in Soest sucht eine/n Rechts- und Forderungsmanager/in in Vollzeit. Sie veranlassen Mahnverfahren, verantworten Sicherheitenverwertung und begleiten Pfändungen in enger Zusammenarbeit mit externen Rechtsanwälten.

Sie beobachten die Rechtsprechung, bearbeiten Insolvenzfälle eigenständig und führen Verhandlungen. Eine abgeschlossene bankfachliche Ausbildung oder Studium wird erwartet, inkl.

Qualifications

• Abgeschlossene Berufsausbildung zum Bankkaufmann oder vergleichbares bankfachliches Studium.
• Juristische Vorkenntnisse, idealerweise im Forderungs-, Sicherheiten-, Mahn- und Insolvenzrecht.
• Fachkenntnisse im Forderungs- und Sicherheitenmanagement; idealerweise Erfahrung im Mahn- und Insolvenzrecht.
• Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein.

Responsibilities

• Sie veranlassen selbstständig gerichtliche und außergerichtliche Mahnverfahren inklusive der Titulierung offener Forderungen.
• Sie verantworten die Verwertung von Sicherheiten.
• Sie veranlassen Pfändungs- und Überweisungsbeschlüsse und begleiten deren Umsetzung.
• Sie arbeiten eng mit externen Rechtsanwälten sowie weiteren Dienstleistern zusammen.
• Sie beobachten aktiv die aktuelle Rechtsprechung und relevante Rundschreiben, insbesondere im Bereich Insolvenzanfechtung.
• Sie bearbeiten Insolvenzfälle eigenständig und führen Verhandlungen in Insolvenz- und Vergleichssituationen.
• Sie überwachen Zahlungseingänge und verwalten ausgeschriebene Forderungen.
• Sie übernehmen die qualifizierte Bearbeitung aller SCHUFA-relevanten Vorgänge.

Skills

Selbstständige Arbeitsweise

Verantwortungsbewusstsein

Lösungsorientierung

Education

Bankkaufmann Ausbildung

Bankfachliches Studium

Job description

• Soest

Volksbank Hellweg eG – Soest – Vollzeit – Festanstellung – Teilweise Homeoffice

Ihre Karriere bei der Volksbank Hellweg eG – Erfolg, Teamgeist, Zukunft

Werden Sie Teil einer erfolgreichen Regionalbank und gestalten Sie mit uns die Finanzwelt von morgen! Mit einer Bilanzsumme von über 2 Milliarden Euro betreuen wir an acht Standorten rund 66.400 Kundinnen, Kunden und Mitglieder. Als zukunftsorientierter Arbeitgeber bieten wir Ihnen nicht nur sichere Perspektiven, sondern auch ein Arbeitsumfeld, das von Vertrauen, Teamgeist und persönlicher Weiterentwicklung geprägt ist.

Starten Sie jetzt bei der Volksbank Hellweg eG, dort, wo Ihre Ideen zählen und Sie wirklich etwas bewegen können.

Das Macht Ihre Aufgabe Abwechslungsreich

• Sie veranlassen selbstständig gerichtliche und außergerichtliche Mahnverfahren inklusive der Titulierung offener Forderungen
• Sie verantworten die Verwertung von Sicherheiten
• Sie veranlassen Pfändungs- und Überweisungsbeschlüsse und begleiten deren Umsetzung
• Sie arbeiten eng mit externen Rechtsanwälten sowie weiteren Dienstleistern zusammen
• Sie beobachten aktiv die aktuelle Rechtsprechung und relevante Rundschreiben, insbesondere im Bereich Insolvenzanfechtung
• Sie bearbeiten Insolvenzfälle eigenständig und führen Verhandlungen in Insolvenz- und Vergleichssituationen
• Sie überwachen Zahlungseingänge und verwalten ausgeschriebene Forderungen
• Sie übernehmen die qualifizierte Bearbeitung aller SCHUFA-relevanten Vorgänge

Das Bringen Sie Mit

• Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) oder ein vergleichbares bankfachliches Studium
• Juristische Vorkenntnisse, idealerweise im Forderungs-, Sicherheiten-, Mahn- und Insolvenzrecht
• Fachkenntnisse im Forderungs- und Sicherheitenmanagement sowie idealerweise Erfahrung im Mahn- und Insolvenzrecht
• Eine selbstständige, lösungsorientierte und effiziente Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein

Das Können Sie Von Uns Erwarten

• Einen abwechslungsreichen nächsten Karriereschritt mit Gestaltungsspielraum
• Eine enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung
• Eine faire und leistungsgerechte Vergütung sowie attraktive Benefits und Sozialleistungen
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Ein engagiertes Team und kurze Entscheidungswege

Bereit für den nächsten Schritt?

Sie möchten Ihre Erfahrungen einbringen und den nächsten Schritt in Ihrer beruflichen Entwicklung gehen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

Kontakt

• Katharina Schrewe Ltg. Personal 02921 393-280 [e-mail]
• Laureen Wunsch Personal 02921 393-287 [e-mail]