Financial Planning & Analysis Expert (m/w/d)

Kuka Ag; Augsburg; On-site; EUR 90,000 - 120,000; Full time

Job summary

KUKA sucht einen erfahrenen Controlling-Workstream-Verantwortlichen für internationale SAP-S/4HANA Rollouts. Sie koordinieren globale Controlling-Prozesse, Standards und Governance im Global-Umfeld und unterstützen Change Management sowie Schulungen.

Sie bringen mehrjährige Controlling-Erfahrung, SAP-Kenntnisse und interkulturelle Kompetenz mit und berichten an das Group Controlling. Internationale Reisen kommen vor.

Qualifications

• Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, Finance Transformation oder SAP-Projekten.
• Kenntnisse von End-to-End-Controlling-Prozessen und ERP-Integration, ideal SAP S/4HANA.
• Gute Kommunikations-, Moderations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten im internationalen Umfeld.
• Hands-on-Mentalität sowie strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen.

Responsibilities

• Übernahme der Rolle des Controlling-Workstream-Verantwortlichen in SAP S/4HANA Rollout-Projekten (P80).
• Einführung und Umsetzung globaler Controlling-Prozesse, Standards und Governance-Richtlinien.
• Unterstützung der lokalen Gesellschaften während des Rollouts durch gezieltes Change Management.
• Analyse lokaler Geschäfts- und Controlling-Anforderungen, Abweichungen zum globalen Template identifizieren.
• Migration von Altdaten und Sicherstellung eines reibungslosen Go-Live bzw. Hypercare-Phasen.
• Planung und Durchführung von Endanwender-Schulungen sowie fachliche Unterstützung.
• Weiterentwicklung des globalen SAP S/4HANA Controlling Templates.

Skills

SAP S/4HANA

Controlling

Finance Transformation

Projektmanagement

Stakeholder-Management

Englischkenntnisse

Education

Betriebswirtschaftslehre

Tools

SAP S/4HANA

Job description

Discover your impact with KUKA

KUKA offers an enormous spectrum of possibilities to advance your career, live your passions and unlock your potential. Were one of the world's leading automation specialists, offering global opportunities in areas such as robotics, automation, logistics, software solutions and electronics. If youre a go-getter, a visionary with bold ambitions and believer in collaboration and mutual respect, then you're poised for success here at KUKA.

Make an impact

• Ubernahme der Rolle des Controlling-Workstream-Verantwortlichen in internationalen SAP S/4HANA-Rollout-Projekten (P80).
• Einfuhrung und Umsetzung globaler Controlling-Prozesse, Standards und Governance-Richtlinien in enger Abstimmung mit dem Group Controlling.
• Unterstutung der lokalen Gesellschaften wahrend des gesamten Rollout-Prozesses durch gezieltes Change Management sowie Manahmen zur Benutzerakzeptanz und Prozessverankerung.
• Analyse und Bewertung lokaler Geschafts- und Controlling-Anforderungen, Identifikation von Abweichungen zum globalen Template sowie Entwicklung nachhaltiger Losungsansatze gemeinsam mit dem Projektteam.
• Koordination und Unterstutung bei der Migration von Altdaten sowie Sicherstellung eines reibungslo​sen Ubergangs in die neue SAP-Systemlandschaft wahrend Go-Live- und Hypercare-Phasen.
• Planung und Durchfuhrung von Endanwender-Schulungen sowie fachliche Unterstutung wahrend Test-, Rollout- und Deploymentszenarien.
• Konsolidierung, Bewertung und Koordination von Change Requests in Zusammenarbeit mit Process Ownern, Process Experts und relevanten Stakeholdern.
• Weiterentwicklung und Starkung der globalen Controlling Key User Community durch Enablement-Konzepte, Best-Practice-Formate und nachhaltige internationale Netzwerke.
• Mitwirkung an der kontinuierlichen Optimierung und Weiterentwicklung des globalen SAP S/4HANA Controlling Templates.

What you need to succeed

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen, Finance, Controlling oder eines vergleichbaren Studiengangs.
• Mehrjahrige Berufserfahrung im Bereich Controlling, Finance Transformation oder in SAP-Projekten.
• Fundierte Kenntnisse von End-to-End-Controlling-Prozessen und deren Integration in ERP-Systeme, idealerweise in SAP S/4HANA.
• Sehr gutes Verstandnis von Finanz- und Controlling-Prozessen sowie deren technischer Abbildung in modernen ERP-Systemen.
• Ausgepragte Kommunikations-, Moderations- und Stakeholder-Management-Fahigkeiten im internationalen Umfeld.
• Hands-on-Mentalitat sowie strukturierte und losungsorientierte Arbeitsweise.
• Hohe Eigeninitiative, Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein.
• Fahigkeit, komplexe Sachverhalte zu steuern, Entscheidungen voranzutreiben und funktionsübergreifend erfolgreich zusammenzuarbeiten.
• Interkulturelle Kompetenz und Freude an der Arbeit in globalen Teams.
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil.
• Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen im Rahmen von Rollout- und Implementierungsaktivitaten.

Our promise to you

Our culture is deeply rooted in our passion to make robotics and automatic solutions accessible and easy to use. The result? We make peoples lives easier and safer, across the world. Diversity is the beating heart of our company - and we appreciate every single one of our bright and bold brainiacs. We encourage everyone to bring their full selves to work, fostering an environment where inspiration, expertise, and personal growth can flourish. Our collective goal? To achieve greatness and ignite innovative, positive change - not only within the automation industry but also beyond its boundaries. And in return, we prioritize creating a supportive, empowering, and caring environment for all.

Perks and benefits

As part of our commitment to the well-being of our employees, we offer a range of comprehensive perks and benefits. From competitive salary packages to flexible work schedules, and professional development opportunities, we aim to provide a holistic approach to employee satisfaction. We believe in recognizing and appreciating the hard work and dedication of our workforce, and our perks reflect this commitment. Our goal is to create a workplace where employees feel valued, motivated, and inspired to contribute their best. Join us and enjoy the rewards of being part of a company that prioritizes the well-being and growth of its team.

DEI (Diversity, Equity, and Inclusion) statement

Our core belief is in treating each other with kindness, an open mind, and mutual respect, creating an environment where everyone feels empowered to bring their authentic selves to work.

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