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Filialleiter (m/w/d) Vollzeit

Dirk Rossmann GmbH

Ritterhude

Vor Ort

EUR 40.000 - 60.000

Vollzeit

Heute
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Zusammenfassung

Ein führendes Einzelhandelsunternehmen sucht einen engagierten Filialleiter (m/w/d) in Ritterhude. Sie motivieren ein starkes Team zu Höchstleistungen, unterstützen Mitarbeitende in ihrer Weiterbildung und beobachten betriebswirtschaftliche Kennzahlen, um den wirtschaftlichen Erfolg der Filiale sicherzustellen. Eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel und Erfahrung in der Führung sind Voraussetzung.

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel ist erforderlich.
  • Erfahrungen in der fachlichen Führung von Mitarbeitenden sind notwendig.
  • Interesse an der Unterstützung und Weiterbildung eines starken Teams.

Aufgaben

  • Die gemeinsame Arbeit mit dem Team auf der Verkaufsfläche.
  • Die Unterstützung der Mitarbeitenden bei ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung.
  • Das ständige Beobachten der betriebswirtschaftlichen Kennzahlen.
  • Die Umsetzung unserer Qualitätsstandards und Vertriebskonzepte.

Kenntnisse

Führung von Mitarbeitenden
Verkaufstalent
Organisationstalent

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel
Jobbeschreibung

Ein starkes Team täglich zu Höchstleistungen motivieren und die Filiale zum wirtschaftlichen Erfolg führen – warum Ihnen das so gut gelingt? Weil Sie mit Ihrem Organisationstalent und Ihrem Händchen für die Führung von Mitarbeitern jede Herausforderung in Ihrer Filiale mit Bravour meistern!

Das Arbeitsverhältnis ist unbefristet.

Das gibt’s bei uns

Das gibt’s bei uns obendrauf

Verantwortlichkeiten

Das bewirken Sie bei uns

  • Die gemeinsame Arbeit mit dem Team auf der Verkaufsfläche
  • Die Unterstützung der Mitarbeitenden bei ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung
  • Das ständige Beobachten der betriebswirtschaftlichen Kennzahlen
  • Die Umsetzung unserer Qualitätsstandards und Vertriebskonzepte
Qualifikationen

Das bringen Sie mit

  • Eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel
  • Erfahrungen in der fachlichen Führung von Mitarbeitenden
  • Freude an der Unterstützung und Weiterbildung eines starken Teams
  • Interesse an fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung
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