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Ein renommiertes Unternehmen in Bielefeld sucht einen Family-Office-Manager, der für die Entscheidungsfindung, Koordination, Überwachung und das Reporting zuständig ist. Der ideale Kandidat hat fundierte Erfahrungen im Aufbau von Family-Offices und kennt sich mit IT-Lösungen für deren Steuerung aus.
Wir suchen für unseren Kunden einen Family-Office-Manager. Nach einem Cash-Event haben sich die Gesellschafter entschieden, diese Stelle neu zu schaffen.
Es gibt vier grundlegende Aktivitäten: Entscheiden, Koordinieren, Überwachen und Berichten.
Diese betreffen die folgenden Bereiche:
Immobilien: Reporting, Verwaltung, Bau, Investitionen
Banken/Vermögen: Reporting, Anlage, Verwaltung
Verwaltung: Zahlungsverkehr, Versicherungen, etc.
Beteiligungen: Aufbau eines Portfolios
Idealerweise verfügt der Kandidat bzw. die Kandidatin über fundierte Erfahrungen im Aufbau derartiger Strukturen. Dazu zählen auch die Auswahl und die Einführung von IT-Lösungen, um das Family-Office zu steuern.