Fachreferent:in Prävention

Deutsche Bahn AG; Hannover, Hamburg; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Transportunternehmen sucht einen Fachreferent:in Prävention, der regionale Präventionskonzepte erstellt und Informationsveranstaltungen durchführt. Erforderlich sind Erfahrung im Sicherheitsbereich, Kenntnisse im Bahnumfeld und die Fähigkeit, vor Gruppen zu präsentieren. Die Position bietet Entwicklungsmöglichkeiten und ein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern.

Leistungen

Langfristige Perspektive in einem zukunftsorientierten Konzern

Individuelle Entwicklungs- und Aufstiegschancen

Qualifikationen

• Fachkenntnisse im Sicherheitsbereich im Bahnumfeld und Bereitschaft, bahnbetriebliche Kenntnisse zu erwerben.
• Erfahrung im Eisenbahnbetrieb oder operativen Bereich ist erforderlich.
• Führerschein der Klasse B für regionale Dienstreisen ist notwendig.

Aufgaben

• Erstellen regionaler Präventionskonzepte mit Fokus auf Verhaltensprävention.
• Eigenständige Planung und Durchführung von Präventions- und Informationsveranstaltungen.
• Unterstützen in internen und externen Netzwerken im Präventionsbereich.

Kenntnisse

Kommunikations- und Konfliktfähigkeit

Präsentationstechniken

Verantwortungsbewusstsein

Ausbildung

Fachkraft für Schutz und Sicherheit

Sachkundeprüfung nach 34a Gewerbeordnung

Jobbeschreibung

Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeitende. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter:innen - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Fachreferent:in Prävention (w/m/d) für die DB Sicherheit GmbH am Standort Hamburg oder Hannover.

Deine Aufgaben:

• Du erstellst regionale Präventionskonzepte mit grundsätzlichem Fokus auf der Verhaltensprävention (z.B. richtiges Verhalten auf Bahngebiet, Zivilcourage) im Rahmen vorgegebener Module
• Anlassbezogene Einsatzschwerpunkte wie Verkehrsstationen und Hotspots wählst du eigenständig aus, unter Berücksichtigung der regionalen Lagebeurteilung
• Eigenständige Planung, Vorbereitung und Durchführung von Präventions- und Informationsveranstaltungen als Team, aber auch gemeinsam mit Partnern (insbesondere der Polizei, bahneigenen oder in Verbundsystemen benachbarten Verkehrs- und Infrastrukturunternehmen) gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben
• Du unterstützt in internen und externen Netzwerken für den Präventionsbereich, wie dem DB-Präventionsnetzwerk, Kontakte zu Bundes- und Landespolizei und erbringst wichtige Impulse zur Weiterentwicklung von Präventionsstrategien
• Zusätzlich konzipierst du Schulungen, Vorträge und Handlungsempfehlungen für interne sowie externe Zielgruppen und führst diese eigenständig durch

Dein Profil:

• Du bist Fachkraft für Schutz und Sicherheit oder hast die abgeschlossene Sachkundeprüfung nach 34a Gewerbeordnung und mehrjährige Berufserfahrung im Sicherheitsbereich im Bahnumfeld sowie die Bereitschaft bahnbetriebliche Kenntnisse zu erwerben
• Anderenfalls bist du Eisenbahner im Betriebsdienst (ggf. mit Fachrichtung Fahrweg) oder hast mehrjährige Berufserfahrung im Eisenbahnbetrieb bzw. operativen Bereich sowie die Bereitschaft die Sachkundeprüfung nach 34a Gewerbeordnung zu erwerben
• Du kannst auch vor größeren Gruppen sicher präsentieren und bringst fundierte Kenntnisse im Umgang mit Medien und Präsentationstechniken mit
• Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie ein aktives und sicheres Auftreten zählen zu deinen Stärken
• Die Bereitschaft zu regelmäßigen regionalen Dienstreisen sowie einen gültigen Führerschein der Klasse B setzen wir voraus

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.

Individuelle Weiterentwicklung Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.

Du bist Experte (w/m/d) auf deinem Gebiet? Dein Fachwissen ist bei uns gefragt, denn du trägst damit zum Erfolg der DB bei.

Interessante Herausforderungen Du bist Experte (w/m/d) auf deinem Gebiet? Dein Fachwissen ist bei uns gefragt, denn du trägst damit zum Erfolg der DB bei.

Du kannst dir einer langfristigen Perspektive durch dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.