Fachkraft für berufliche Integration (m/w/d) Übergangsmanagement

Frankfurter Verein für soziale Heimstätten e.V.; Frankfurt; Vor Ort; EUR 36.000 - 47.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

Jahressonderzahlung

30 Tage Urlaub

Deutschlandticket

ZVK Altersvorsorge

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

JobRad

Wellpass Fitness

Supervisionen

Zusammenfassung

Der Frankfurter Verein sucht eine Fachkraft für berufliche Integration (m/w/d) im Übergangsmanagement. Die Tätigkeit unterstützt Werkstattmitarbeiter:innen bei der Eingliederung in den ersten Arbeitsmarkt bzw. in sozialversicherungspflichtige oder betriebsintegrierte Beschäftigungen.

Sie beraten, coachen und begleiten Mitarbeitende, arbeiten eng mit Leistungsträgern zusammen und tragen zur Erreichung der vereinbarten Kennzahlen bei. Die Stelle ist unbefristet und Teilzeit (30 Std./Woche).

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im relevanten Bereich.
• Erfahrungen im Jobcoaching bzw. Integrationsmanagement von Vorteil.
• Berufserfahrung in Wirtschaftsunternehmen und Kooperationsprojekten.

Aufgaben

• Unterstützung der Werkstattmitarbeiter:innen beim Übergang auf den ersten Arbeitsmarkt.
• Motivation der Mitarbeitenden für sozialversicherungspflichtige oder betriebsintegrierte Beschäftigung oder Praktika.
• Begleitung der Mitarbeitenden außerhalb der Werkstatt zum entsprechenden Arbeitsplatz.
• Sicherstellung der Kennzahlen gegenüber Kostenträgern.
• Fallsteuerung, Dokumentation, Bedarfsermittlung und Kooperation mit Leistungsträgern.
• Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften, Diensten, Einrichtungen, Institutionen und externen Partnern.
• Mitarbeit bei Projekten und Sonderaufgaben auf Anfrage.
• Durchführung von Veranstaltungen für Arbeitgeber und Kaltakquise zur Erschließung von Arbeitsmöglichkeiten.

Kenntnisse

Kommunikative Fähigkeiten

Durchsetzungsvermögen

Verhandlungsgeschick

Netzwerkaufbau

Akquise

Ausbildung

Ausbildung oder Studium im relevanten Bereich

Tools

Word

Outlook

Excel

Jobbeschreibung

Der Frankfurter Verein ist ein seit über 100 Jahren erfolgreiches, sozialwirtschaftliches Non-Profit-Unternehmen, das Menschen in sozialen Notlagen bedarfsgerecht unterstützt. Insgesamt ca. 830 Mitarbeiter:innen entwickeln zeitgemäße Hilfsangebote und setzen diese professionell um. Wir betreiben ca. 50 stationäre und teilstationäre Einrichtungen sowie ambulante Dienste zur Eingliederung oder Versorgung von psychisch kranken, seelisch behinderten Menschen und von Personen mit besonderen sozialen Schwierigkeiten. In den Einrichtungen werden etwa 4.500 Plätze vorgehalten.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Fachkraft für berufliche Integration (m/w/d)

Übergangsmanagement

Ihre Aufgaben

• Unterstützung der Werkstattmitarbeiter:innen des ABI-Verbundes beim Übergang auf den ersten Arbeitsmarkt bzw. in arbeitsmarktnahe Beschäftigungen,
• Unterstützung der persönlichen Ziele und der Motivation der Werkstattmitarbeiter:innen zum Übergang in eine sozialversicherungspflichtige oder betriebsintegrierte Beschäftigung oder ein Praktikum, auch im Rahmen von Personalentwicklung und Einzelcoaching,
• Weiterführende Begleitung der Werkstattmitarbeiter:innen auf dem entsprechen-den Arbeitsplatz außerhalb der Werkstatt,
• Sicherstellung der Erfüllung der vereinbarten Kennzahlen zwischen dem Frankfurter Verein und den Kostenträgern,
• Fallsteuerung und Dokumentation, Bedarfsermittlung und Kooperation mit Leistungsträgern,
• Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Führungskräften der beteiligten Dienste und Einrichtungen, Institutionen, Behörden, externen Unternehmen sowie
• Mitarbeit bei Projekten und Sonderaufgaben auf Anforderung,
• Teilnahme und ggf. ausrichten von Veranstaltungen für Arbeitgeber, um Arbeitsmöglichkeiten für Werkstattmitarbeiter:innen zu erfassen sowie das Thema Übergänge auf den ersten Arbeitsmarkt bekannt zu machen, Umsetzung von sog. Kaltakquise, um Arbeitsmöglichkeiten für Werkstattmitarbeiter:innen zu eruieren.

Ihr Profil

Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, einschlägige Berufserfahrung im Bereich Leistungen zur Teilhabe am Arbeitsleben, Erfahrungen im Jobcoaching bzw. im Integrationsmanagement, Berufserfahrung in Wirtschaftsunternehmen und Erfahrungen in der Mitwirkung in Projekten/ Kooperationen, Sehr gute kommunikative Fähigkeiten mit einem repräsentativen und überzeugenden Auftreten, Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick und soziale Kompetenz, lösungsorientierter Arbeitsansatz, Netzwerk- und Akquisekompetenz, Beratungs- und Moderationskompetenz, Fähigkeit zu einer serviceorientierten, systematischen, strukturierten und zielorientierten Arbeitsweise mit guten organisatorischen Fähigkeiten, Ambiguitäts- und Frustrationstoleranz, Sichere Anwenderkenntnisse in Word, Outlook & Excel sowie Führerschein Klasse B bzw. III erwünscht.

Stellenumfang

30 Stunden pro Woche bzw. 76,923 % der tariflichen Wochenarbeitszeit

Ihr Einkommen

• Entgeltgruppe TVöD SuE 12 plus Zusatzleistungen wie eine Jahressonderzahlung
• Leistungsentgelt und 30 Tage Urlaub
• vergünstigtes Deutschlandticket
• ergänzende Altersvorsorgemaßnahme nach TVÖD (ZVK)
• individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• die Möglichkeit über JobRad ein günstiges (elektronisches) Fahrrad zu beziehen
• Kooperationen mit Fitnessanbietern (bspw. EGYM Wellpass und weitere)
• Supervisionen.

Befristung

Die Stelle ist unbefristet.