Fachassistent (m/w/d) Grundsicherung und Hilfe zum Lebensunterhalt

Landratsamt Rems-Murr-Kreis; Waiblingen; On-site; EUR 22,000 - 30,000; Part time

Job summary

Landratsamt Rems-Murr-Kreis in Waiblingen sucht zum 1. Januar 2027 einen Fachassistenten (m/w/d) Grundsicherung und Hilfe zum Lebensunterhalt, befristet, 50 %. Die Stelle gehört zum Fachbereich Sozialhilfe und ist EG 9a TVöD-VKA.

Zu Ihren Aufgaben gehören die Bearbeitung der Hilfen nach SGB XII, eigenständige Entscheidungen über Gewährung von Leistungen sowie Beratung von Hilfesuchenden, inklusive Einsatz von Einkommen und Vermögen.

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungsbereich (Verwaltungswirt / Verwaltungsfachangestellte).
• Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabenbereich wünschenswert.

Responsibilities

• Bearbeitung der Hilfen nach dem SGB XII mit Schwerpunkten Grundsicherung im Alter, Grundsicherung bei Erwerbsminderung und Hilfe zum Lebensunterhalt.
• Eigenständige Entscheidung über Gewährung von Hilfeleistungen.
• Beratung von Hilfesuchenden.
• Einsatz von Einkommen und Vermögen bei der Leistungsgewährung.
• Geltendmachung vorrangiger Sozialleistungen und Nutzung des OPEN/PROSOZ-EDV-Programms

Skills

Teamfähigkeit

Empathie

Serviceorientierung

Eigenständiges Arbeiten

Education

Verwaltungswirt

Verwaltungsfachangestellter

Job description

Für den Fachbereich Sozialhilfe in Waiblingen suchen wir zum 1. Januar 2027 einen

Fachassistenten (m/w/d) Grundsicherung und Hilfe zum Lebensunterhalt

befristet | 50 % | bis EG 9a TVöD-VKA

Entscheiden auch Sie sich für unser modernes Landratsamt als Arbeitgeber. Gemeinsam engagieren wir uns für die Menschen, die hier leben. Wir arbeiten daran, unseren Landkreis noch lebenswerter zu machen. Und wir sind offen für Veränderungen und neue Themen. Bei uns können Sie an interessanten Projekten mitwirken. Prozesse mitgestalten. Individuell mitwachsen. Freuen Sie sich auf einen Arbeitsplatz mit idealen Bedingungen, die mehr als amtlich sind!

MEHR BEWIRKEN KÖNNEN:

• durch die Bearbeitung verschiedenster Hilfen nach dem SGB XII mit folgenden Schwerpunkten:
• Grundsicherung im Alter
• Grundsicherung bei Erwerbsminderung
• Hilfe zum Lebensunterhalt
• existenzsichernde Leistungen nach dem Bundesteilhabegesetz
• Hilfe zur Gesundheit
• durch eigenständige Entscheidung über die Gewährung von Hilfeleistungen
• durch die Entscheidung über den Einsatz von Einkommen und Vermögen
• durch die Geltendmachung vorrangiger Sozialleistungen
• durch die Leistungsgewährung über das EDV Programm OPEN/PROSOZ
• durch die Beratung von Hilfesuchenden

MEHR MÖGLICH MACHEN:

• mit Ihrer abgeschlossen Ausbildung zum Verwaltungswirt (m/w/d) oder zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d), einer anderen verwaltungsnahen bzw. Ihrer vergleichbaren rechtlich orientierten Ausbildung
• mit Ihrer Berufserfahrung im oben beschriebenen Aufgabenbereich (wünschenswert)
• mit Ihren Kenntnissen im Verwaltungsrecht, insbesondere im Sozialhilferecht und in angrenzenden Rechtsgebieten (wünschenswert)
• mit Ihrem verantwortungsbewussten, zuverlässigen, eigenständigen sowie engagierten Arbeiten
• mit Ihrem sicheren Auftreten, Ihrer Kontaktfreudigkeit und Ihrer Serviceorientierung
• mit Ihrem proaktiven Denken und Handeln
• mit Ihrer hohen Sozialkompetenz, Ihrer Empathie und Ihrem Verständnis für Menschen mit sozialen Einschränkungen
• mit Ihrer Fähigkeit sich im Team konstruktiv einzubringen
• mit Ihrer guten und schnellen Auffassungsgabe, Ihrem hohen Verantwortungsbewusstsein und Ihrer Anpassungsfähigkeit an neue Gegebenheiten

Diese Position ist in Teilzeit mit einem Beschäftigungsumfang von 50 % im Fachbereich Sozialhilfe im Amt für Soziales und Teilhabe in Waiblingen zu besetzen. Die Einstellung erfolgt befristet als Krankheitsvertretung für längstens zwei Jahre. Bei einer vorzeitigen Rückkehr der Stelleninhaberin bzw. des Stelleninhabers endet das Arbeitsverhältnis entsprechend früher. Freuen Sie sich auf eine Anstellung im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe 9a des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA).

Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Menschen jeglicher Herkunft, mit anerkannter Behinderung sowie jeden Geschlechts, sich zu bewerben.

MEHR FRAGEN BEANTWORTEN IHNEN GERNE:

Frau Susanne Körner

Leiterin Fachbereich Sozialhilfe

Tel.: [phone]

E-Mail: [e-mail]

Herr Tibor Wolf

Teamleiter

Tel.: [phone]

E-Mail: [e-mail]