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Kreiskliniken Reutlingen gGmbH sucht eine Fachärztin/Facharzt für Arbeitsmedizin (m/w/d) unbefristet in Vollzeit am Standort Reutlingen. Sie übernehmen betriebsärztliche Aufgaben gemäß § 3 ASiG und gestalten Gesundheitsförderung im Unternehmen. Wir bieten Vergütung nach EG 2 TV-Ärzte/VKA, flexible Arbeitszeiten Montag bis Freitag ohne Nacht- oder Wochenenddienste, sowie betriebliche Altersvorsorge, Zuschläge und umfangreiche Weiterbildung.
Kontakt: Dr. Molsner, Tel.
Die Kreiskliniken Reutlingen gGmbH: Wir sind mit rund 2.600 engagierten Mitarbeitenden – von Nachwuchstalenten bis hin zu erfahrenen Fach- und Führungskräften – der größte kommunale Arbeitgeber in der Region. Jährlich versorgen wir etwa 28.500 stationäre und 67.000 ambulante Patientinnen und Patienten. Unsere zwei Standorte, das Klinikum am Steinenberg in Reutlingen und die Albklinik Münsingen, bieten Spitzenmedizin im Herzen von Baden-Württemberg. Als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen stehen wir für eine exzellente Versorgung und höchste Qualität in Pflege und Medizin. Mit unserer eigenen Akademie fördern wir kontinuierlich die Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden, um auch in Zukunft erstklassige Gesundheitsversorgung zu gewährleisten.
Unser Arbeitsmedizinischer Dienst betreut mehrere tausend Beschäftigte sowie weitere Unternehmen in der Region und bietet Ihnen ein vielseitiges Tätigkeitsfeld mit Gestaltungsspielraum.
Unser Team bestehend aus fünf Ärzt:innen und drei Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) übernimmt die klassischen betriebsärztlichen Aufgaben und wirkt der Prävention, Gesundheitsförderung und der Entwicklung gesunder, menschengerechter Arbeitsbedingungen mit. Sie erwartet ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit, die Gesundheit und Sicherheit von Beschäftigten nachhaltig zu fördern.
Verstärken Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unser Team des Arbeitsmedizinischen Dienst am Standort Reutlingen unbefristet in Vollzeit (40 Stunden pro Woche).
Bei einer Anstellung in Vollzeit wird Ihr Bruttojahresgehalt zwischen 90.626,00 und 116.386,00 Euro liegen.
Flexible Arbeitszeiten von Montag bis Freitag ohne Nacht-, Wochenend-, Bereitschaftsdienste oder Rufbereitschaft.
Ergänzend dürfen Sie mit klasse Gehaltsextras rechnen: Eine betriebliche Altersvorsorge (Klinikrente), Zulagen für unregelmäßige Arbeitszeiten und Lohnerhöhungen, die Ihre Betriebszugehörigkeit honorieren.
Zudem erhalten Sie als Mitarbeitende:r im öffentlichen Dienst Vergünstigungen bei vielen Versicherungen, beim Deutschlandticket und in unserer Kantine, denn wir möchten, dass Sie rundum gut versorgt sind.
Sie können Ihre Karriereplanung individuell gestalten - erweitern Sie Ihren Horizont im Rahmen vielschichtiger Fortbildungen, sowohl an unserer Akademie als auch bei externen Partnern.
Vielfältige Gesundheitskurse sowie Sport- und Fitnessangebote helfen Ihnen, Stress abzubauen, sich fit zu halten und nach einem anstrengenden Tag den Kopf freizubekommen.
Und natürlich haben wir auch an Ihre Kleinen gedacht: Im Rahmen des TigeR-Konzepts bieten wir Ihnen standortnahe Betreuungsmöglichkeiten für Ihre Kinder.
Profitieren Sie von der landschaftlichen Schönheit des Biosphärengebiets Schwäbische Alb und einem breiten Freizeit- und Kulturangebot in der Region.
Weitere Informationen zu uns als Arbeitgeber und zu unserem Leistungsangebot finden Sie auf unserer Karriereseite unter karriere.kreiskliniken-reutlingen.de
Für Fachfragen steht Ihnen Herr Dr. Molsner, Leitender Arzt Arbeitsmedizin, unter der Telefonnummer +49 7121 200-3911 gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Sie!
Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
NoraMartynik
Personalreferentin Recruiting & Personalmarketing
Telefon:
+49 7121 200-3787
recruiting@kliniken-rt.de