Facharbeiter (m/w/d) Prüffeld

Trench Group; Troisdorf; Hybrid; EUR 30.000 - 38.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Betriebliche Altersvorsorge

Deutschlandticket

Essenszuschuss

Kostenlose Getränke

Zusammenfassung

HSP sucht Facharbeiter (m/w/d) Prüffeld in Troisdorf, Nordrhein-Westfalen, zur Durchführung produktionsbegleitender Typ- und Stückprüfungen. Sie bauen Prüfvorrichtungen auf, führen Mess- und Funktionsprüfungen durch und dokumentieren Ergebnisse.

Sie verfügen idealerweise über eine abgeschlossene Mechatroniker-Ausbildung, Erfahrung im Prüflabor oder der Qualitätssicherung sowie Grundkenntnisse in MS-Office. Drei-Schicht-Betrieb ist vorgesehen.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker oder eine vergleichbare elektrotechnische Ausbildung.
• Erfahrung in Prüflaboren oder Qualitätsprüfung der Elektroindustrie wünschenswert.
• Gute Kenntnisse in MS Office (Excel/Word).
• Zuverlässigkeit, Qualitätsbewusstsein, Teamfähigkeit und Eigeninitiative.
• Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-Betrieb.

Aufgaben

• Aufbau der Prüfvorrichtung und Einbau des Prüflings gemäß Rahmenbedingungen.
• Durchführung von Prüfungen wie Blitzstoß-, AC/DC-, Biege- und Beregnungsprüfungen.
• Dokumentation der Prüfungsergebnisse.
• Mitarbeit bei Fremd-, Sonder- und Typprüfungen sowie Kundenabnahmen.
• Fehleranalyse sowie Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten an Prüf- und Messmitteln.

Kenntnisse

Mechatroniker Ausbildung

MS-Excel

MS-Word

Teamfähigkeit

Eigeninitiative

Schichtbereitschaft

Zuverlässigkeit

Qualitätsbewusstsein

Ausbildung

Mechatroniker-Ausbildung oder vergleichbare elektrotechnische Ausbildung

Jobbeschreibung

Wir suchen einen Facharbeiter (m/w/d) Prüffeld

Wer wir sind. Was wir machen.

Als Weltmarktführer auf dem Gebiet der Hochspannungsdurchführungen hat sich HSP auf die Entwicklung innovativer und nachhaltiger Produktlösungen für die Energiebranche spezialisiert.Schon seit 1893 liegt unser Fachwissen in der Herstellung langlebiger Hochspannungsdurchführungen für verschiedene Anwendungsbereiche, die einen wichtigen Beitrag zur weltweiten Energiewende und Versorgungssicherheit leisten.In unserem Unternehmenssitz in Troisdorf bei Köln vereinen wir mit knapp 500 Mitarbeitenden alle HSP-Gewerke unter einem Dach. Vom Vertrieb, Engineering und Auftragsabwicklung, über Personal, Controlling und Einkauf, bis hin zur Forschung, Entwicklung und Fertigung unserer Produkte. Unsere Stärken sind unser motivierender Teamgeist und der Anspruch,zukunftsfähige Produktlösungen in der Hochspannungstechnik zu realisieren. Wir sind stolz auf unser Engagement für den technologischen Fortschritt und die offene, wertschätzende und vertrauensvolle Arbeitsweise, die wir tagtäglich leben. Werden auch Du Teil unserer Erfolgsgeschichte und starte deine spannungsgeladene Karriere bei HSP!

In diesem Team könntest Du arbeiten.

In unserem akkreditierten HochspannungsprüFFeld finden produktionsbegleitend verschiedene Stück- und Typprüfungen statt. Es ist das Herz unserer Qualitätssicherung, das ausnahmslos jedes Produkt durchläuft.
Wichtig bei der Arbeit im Prüffeld ist ein Talent zum organisierten Arbeiten, denn ohne Prüfplan, Dokumentation und Bewertungen geht hier gar nichts. Weltweit gibt es nur eine Handvoll vergleichbarer Laboratorien, denn kaum eines kann gleichzeitig so hohe Spannungen in derart vielen Kombinationen erzeugen. Da jedes Ergebnis stimmen muss heißt es hier: Konzentriertes Arbeiten, sonst kommt es zu Fehlern oder sogar Beschädigungen am Produkt. Im Team aus über 25 Mitarbeitenden sorgst Du durch Deine besonnene, verantwortungsvolle Art gemeinsam für einen reibungslosen Ablauf.
Klingt hochspannend? Dann bewirb Dich jetzt bei uns!

Deine Aufgaben bei HSP

• Aufbau der Prüfvorrichtung und Einbau des Prüflings unter Einhaltung mechanischer und elektrotechnischer Rahmenbedingungen
  
• Durchführung der Prüfungen (bspw. Blitzstoßprüfungen, AC-DC- Prüfungen, Biegeprüfung, Beregnungsprüfung)
  
• Dokumentation der Prüfungsergebnisse
  
• Mitarbeit bei Fremd-, Sonder- und Typprüfungen und bei Kundenabnahmen
  
• Fehleranalyse sowie Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten an den Prüf- und Messmitteln

Das bringst Du mit

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker (w/m/d) oder vergleichbare (elektro-) technische Ausbildung
  
• Berufserfahrungen in einem Prüflaboratorium oder in der Qualitätsprüfung der Elektroindustrie wünschenswert
  
• Grundkenntnisse in MS-Excel und MS-Word
  
• Zuverlässigkeit und Qualitätsbewusstsein, Teamfähigkeit, Selbständigkeit und Eigeninitiative
  
• Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-Betrieb / Kontischicht

Das kannst Du von HSP erwarten

Wir bieten zahlreiche Vorteile für unsere Mitarbeitenden.

Perspektive

Langfristige Anstellung in einem dynamisch wachsenden und zukunftssicheren Unternehmen, welches zu den führenden der Branche zählt

Persönliche Entwicklung

Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, Talentförderung, Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten im Unternehmen

Vergütung & Arbeitszeit

Wettbewerbsfähige Vergütung nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW, u.a. mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Leistungszulage und Monatsprämie, vermögenswirksame Leistungen, 35-Stunden-Woche, 26 und 30 Tage Urlaubstage (je nach Schichtmodell)

Sozialleistungen & Gesundheit

Betriebliche Altersvorsorge, Kinderbetreuungszuschuss, Deutschlandticket, kostenlose Getränke wie Wasser und Kaffee, eigenes Restaurant für Mitarbeitende inkl. Essenszuschuss, Betriebsarzt für Gesundheitsuntersuchungen und Grippeschutzimpfungen am Standort, Zuschuss zum Urban-Sports-Club

Mitarbeiterevents

Weihnachtsfeier, Familienfest und Teamevents, Betriebs-Fußballmannschaft, Teilnahme am Business Run Köln

Ausstattung & Standort

Zeitgemäße Büro- und Arbeitsausstattung, eigene IT im Haus, Bereitstellung von Arbeitskleidung inklusive Reinigung und persönlicher Schutzausrüstung, Ladepunkte für E-Autos und E-Bikes auf dem Firmengelände, Fahrradparkplätze auf dem Firmengelände, gute ÖPNV-Anbindung mit Bushaltestelle in der Nähe, ausreichend kostenlose Parkplätze für Mitarbeitende

Wen wir fördern möchten.

Wir setzen uns für einen integrativen Arbeitsplatz ein, der die Vielfalt der Hintergründe, Erfahrungen und Perspektiven unseres Teams schätzt. Wir setzen uns für Chancengleichheit ein, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Behinderung, Alter oder einem annderen geschützten Status.

Für unsere innovative Arbeit brauchen wir viele verschiedene Perspektiven - und damit viele verschiedene Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen.

Georg von Rohr Managing Director