Experte PMO und Projektcoach (m/w/d) S/4 Transformation

SThree; München; Remote; EUR 73,000 - 95,000; Full time

Job summary

SThree sucht Experte PMO und Projektcoach (m/w/d) im Rahmen der S/4-Transformation. Standort ist remote, gelegentliche Reisen nach München (1–2 Mal pro Quartal) sind möglich. Die Position umfasst 39 Wochenstunden und eine Arbeitnehmerüberlassung.

Zu den Aufgaben gehören Support der Projektleitung, Governance-Sicherstellung, Berichts- und Prozessoptimierung sowie Steuerung von Budgets und Ressourcen. Gesucht wird eine analytische, strukturierte Person mit fundierter PMO-Erfahrung.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Wirtschaft oder vergleichbarer Abschluss.
• Erfahrung im PMO/Projektmanagement bzw. Teilprojektleitung.
• Kenntnisse SAP IS-U; SAP Activate/Cloud ALM vorteilhaft.
• Sicherer Umgang mit MS Office und PM-Tools; Jira/Confluence wünschenswert.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse.

Responsibilities

• Unterstützung der Projektleitung und des Produktmanagements bei Planung, Steuerung und Reporting.
• Sicherstellung transparenter Projektprozesse, Termine, Risiken und Entscheidungen.
• Gewährleistung einer einheitlichen Projektgovernance und Einhaltung definierter Standards.
• Entlastung der Projektleitung durch koordinative und administrative Aufgaben.
• Pflege von Projektreports und Monatsabschluss inkl. Reporting.
• Organisation von Projektgremien, Workshops und Regelterminen.
• Aktualisierung projektbezogener Informationen und Ressourcenmanagement.

Skills

Projektmanagement

MS Office

Jira

Confluence

SAP Activate

Cloud ALM

SAP IS-U

Deutschkenntnisse

Stakeholdermanagement

Analytische Fähigkeiten

Education

Wirtschaftsinformatik/Wirtschaft oder vergleichbarer Abschluss

Tools

Jira

Confluence

SAP Activate

Cloud ALM

SAP IS-U

Job description

Experte PMO und Projektcoach (m/w/d) S/4 Transformation

Standort: remote (vsl. 1-2x/Quartal in München)

Wochenstunden: 39

Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Allgemeine Information

PMO Tätigkeit im Rahmen des Projektes S/4 Transformation

• Unterstützung der Projektleitung und des Produktmanagements bei der Planung, Steuerung und dem Reporting
• Sicherstellung transparenter Projektprozesse, Termine, Risiken und Entscheidungen
• Gewährleistung einer einheitlichen Projektgovernance und Einhaltung definierter Projektstandards
• Entlastung der Projektleitung durch Übernahme koordinativer und administrativer Aufgaben

Tätigkeitsprofil

• Unterstützung bei der Pflege von Projektreports, Monatsabschluss inkl. Berichtswesen im Projekt
• Organisation, Vor- und Nachbereitung von Projektgremien, Workshops und Regelterminen
• Einholung, Aufbereitung und Aktualisierung von projektbezogenen Informationen
• Unterstützung des Ressourcenmanagements des Projektes inkl. Onboarding und Offboarding
• Unterstützung bei der Berechtigungsvergabe und PMO-Prozessen
• Erstellung, Konsolidierung und Qualitätssicherung von Projektstatusberichten
• Eigenständiges Erstellen von Präsentationen zu projektbezogenen Themen und Inhalten
• Nachverfolgung von Maßnahmen, Risiken, Abhängigkeiten und Entscheidungsbedarfen (u.a. Quality Gates)
• Operative Verantwortung des Budget- und Ressourcencontrollings
• Dokumentation von Regelmeetings und Präsentationen
• Aufbereitung von Management-Präsentationen und Entscheidungsunterlagen

Anforderungsprofil

Fachliche Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Wirtschaft oder vergleichbarer Abschluss
• Idealerweise Erfahrung im PMO oder Projektmanagement bzw. (Teil)Projektleitung
• Kenntnisse im SAP- und Energiewirtschaftsumfeld von Vorteil (SAP IS-U)
• Kenntnisse klassischer und agiler Projektmanagementmethoden
• Sicherer Umgang mit MS Office und Projektmanagement-Tools
• Kenntnisse SAP Activate und Cloud ALM von Vorteil
• Kenntnisse in Jira und Confluence wünschenswert
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Persönliche Anforderungen

• Strukturierte und analytische Arbeitsweise
• Eigeninitiative und Qualitätsbewusstsein
• Großes Interesse an neuen technologischen Entwicklungen und Spaß an der Arbeit im Team
• Analytische Fähigkeiten und hohe soziale Kompetenz
• Eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise
• Stakeholderorientierung und Durchsetzungsvermögen