Erzieherin (m/w/d) Kita Rettichnest

Stadtverwaltung Schifferstadt; Schifferstadt; Vor Ort; EUR 40.000 - 52.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

Betriebliche Altersvorsorge

Fort- und Weiterbildung

Jobticket

Jobbike

Gesundheitsmanagement

Corporate Benefits

Zusammenfassung

Stadtverwaltung Schifferstadt sucht für die Kindertagesstätte Rettichnest eine pädagogische Fachkraft in Teilzeit (26,5 Std.). Die Vergütung erfolgt nach TVöD-SuE bis zur Entgeltgruppe S8a mit Sozialleistungen.

Sie arbeiten an der Entwicklung eines offenen, inklusiven Kita-Konzepts mit, reflektieren im Team und setzen bildungstheoretische Ansätze praxisnah um. Wir bieten sicheren Arbeitsplatz, Weiterbildungsangebote und betriebliche Zusatzleistungen.

Qualifikationen

• Anerkannte Berufsqualifikation gemäß Fachkräfteverordnung.
• Fundierte Kenntnisse über kindliche Entwicklung und Bildung.
• Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Engagement.

Aufgaben

• Freude an der Arbeit mit Kindern.
• Kreativ, selbstständig und strukturiert arbeiten.
• Im Team arbeiten und Austausch pflegen.
• Mit pädagogischem Konzept identifizieren und es in der täglichen Arbeit umsetzen.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Kommunikationsstärke

Eigeninitiative

Reflexionsfähigkeit

Ausbildung

Anerkannte Fachkraftqualifikation gemäß Fachkräfteverordnung

Jobbeschreibung

Die Stadt Schifferstadt mit über 21.000 Einwohnern sucht für dieKindertagesstätte Rettichnest,unbefristet in Teilzeit mit 26,50 Wochenstunden zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

pädagogische Fachkraft / Erzieher / Erzieherin (m/w/d).

Vergütung bzw. leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-SuE), abhängig von den persönlichen Voraussetzungen und Qualifikationen, bis zur Entgeltgruppe S8a TVöD-SuE, mit den üblichen Sozialleistungen.

Sie haben Lust etwas Neues auszuprobieren? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Sie bekommen die Möglichkeit am Auf- und Ausbau und der Entwicklung eines Teams und der konzeptionellen, teiloffenen Arbeit mitzuwirken. Wir bieten Ihnen die seltene Gelegenheit in einer neuen Kita gestalterisch tätig zu werden und Ihr pädagogisches Wissen und Ihre Erfahrungen im Sinne einer bedürfnisorientierten, dialogischen und partizipativen Pädagogik einzusetzen.

Hierzu sind gute Kenntnisse in der Biographiearbeit und die Fähigkeit der Reflexion mit sich selbst und im Team ein Gewinn für uns alle. Ein kommunikativer und offener Umgang mit allen Beteiligten (Kinder, Eltern, Team, Leitungsteam) sind hierfür wichtige Säulen unserer zukünftigen Arbeit.

Aufgaben:

• Freude an der Arbeit mit den Kindern
• Gerne kreativ, selbstständig und strukturiert arbeiten
• Zuverlässig und verantwortungsbewusst
• Gerne im Team arbeiten und einen regen Austausch untereinander für wichtig halten
• Bereit sind sich mit dem pädagogischen Konzept der Kinderburg zu identifizieren und es in der täglichen Arbeit umzusetzen

Profil:

• Sie verfügen über eine entsprechende nach der Fachkräfteverordnung anerkannte Berufsqualifikation.
• Sie haben qualifiziertes Fachwissen über die kindliche Entwicklung und Bildung von Kindern.
• Sie schätzen eigenverantwortliches Handeln und eine gute Zusammenarbeit mit ihren Teamkolleg*innen, unterschiedlichen Fachdisziplinen und Kooperationspartnern.
• Sie zeichnen sich durch Eigeninitiative und Engagement aus, sind kontaktfreudig, organisiert und flexibel.
• Sie können Ihre gute Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke gewinnbringend in unser Team einbringen.
• Sie bringen ihr Fachwissen und Interesse zur Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption, insbesondere in der Gestaltung einer offenen und inklusiven Kindertagesstätte, mit ein.

Wir bieten:

• Unbefristete Teilzeitstelle mit Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-SUE), abhängig von den persönlichen Voraussetzungen und Qualifikationen mit den üblichen Sozialleistungen
• Vielseitige Aufgaben sowie Teamarbeit mit engagierten Kollegen
• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld
• Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgung)
• Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote)
• Jobticket
• Jobbike

Die Stelle ist für alle Geschlechter in gleicher Weise geeignet. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und stehen Ihnen gerne für weitere Fragen zur Verfügung. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir nur Bewerbungen berücksichtigen können, die den oben genannten Anforderungen entsprechen.

Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der weiteren Verarbeitung und Speicherung Ihrer personenbezogenen Daten zu dienstlichen Zwecken bzw. zum Zwecke der Bewerberauswahl gemäß der EU-DS-GVO (Art 88) und des Landesdatenschutzgesetzes (§13 LDSG) zu.

Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Herr Jannik Lang, Referatsleiter Generationen, E-Mail: [e-mail] oder per Telefon [phone]. Für konzeptionelle oder pädagogische Fragen wenden Sie sich an das Leitungsteam (Frau Nicole Wasner und Herrn Johannes Becker) unter [e-mail]