Erzieherin (m/w/d) als Gruppenleitung für Kita "St. Christophorus" Waltenhofen-Hegge in Teil- o[...]

Kindertageseinrichtung "Sankt Thaddäus"; Veits; Vor Ort; EUR 35.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine katholische Kindertageseinrichtung in Bayern sucht eine Erzieherin (m/w/d) als Gruppenleitung in Teil- oder Vollzeit. Gesucht wird eine engagierte Fachkraft, die Freude an der Arbeit mit Kindern hat und bereit ist, auf Basis christlicher Werte zu arbeiten. Die Stelle bietet eine attraktive Vergütung und unbefristete Anstellung in einem unterstützenden Umfeld.

Leistungen

attraktive Vergütung nach ABD, ähnlich TVöD SuE

jährliche Sonderzahlung

arbeitgebergetragene Beihilfeversicherung

Betriebsrente bei der Bayerischen Versorgungskammer

30 Tage Urlaub

großzügige Fortbildungsbudgets

regelmäßige Mitarbeitergespräche

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung zur Erzieherin oder gleichwertigen Abschluss.
• Freude an der Arbeit mit Kindern und deren Bezugspersonen.
• Motivation, Engagement und Empathie erforderlich.
• Bereitschaft, auf Basis christlicher Grundsätze zu arbeiten.

Aufgaben

• Schaffen einer liebevollen und wertschätzenden Umgebung.
• Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder.
• Planung und Durchführung von pädagogischen Projekten.
• Zusammenarbeit mit den Eltern.

Kenntnisse

Freude an der Arbeit mit Kindern

Kommunikationsfähigkeit

Teamfähigkeit

Empathie

Motivation und Engagement

Ausbildung

abgeschlossene Ausbildung zur Erzieherin

Jobbeschreibung

Erzieherin (m/w/d) als Gruppenleitung für Kita "St. Christophorus" Hegge in Teil- oder Vollzeit (30-39 Std./Woche), unbefristet gesucht!

Sie träumen von einer Stelle, wo man sich mit einem Lächeln begrüßt und wertgeschätzt wird? Das trifft sich gut: Die Kita „St. Christophorus“ in Waltenhofen-Heggesucht eine Erzieherin (m/w/d) als Gruppenleitung in Teil- oder Vollzeit (30-39 Std./Woche), das Kita-Zentrum St. Simpert der Diözese Augsburg unterstützt uns hierbei.

„Hand in Hand mit Herz und Verstand“: Nach diesem Leitbild betreuen wir rund 150 Kinder, darunter 4 Kindergartengruppen im Hauptgebäude und je zwei Krippen- und Hortgruppen im Außengebäude. Die Arbeit basiert auf systemischen und situationsorientierten Ansätzen. Dabei leitet uns neben fachlichem Wissen auch ein gesunder Menschenverstand. Die Vermittlung christlicher Werte spielt eine wichtige Rolle. Passend zum Namenspatron der Kita, der die Menschen von einem zum anderen Ufer gebracht hat, wollen wir den Kindern Sicherheit und Geborgenheit vermitteln. Die Kita befindet sich im Ortskern und doch im Grünen. Die nahen Iller-Auen bieten Natur pur.

Zu Ihren Aufgaben gehört u. a.:

• Schaffen einer liebevollen und wertschätzenden Umgebung für die Kinder unseres Hauses
• an unserem Konzept orientierte Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder
• Planung, Organisation und Durchführung von pädagogischen Angeboten und Projekten
• Beobachtung und Dokumentation
• Zusammenarbeit mit den Eltern

Das bringen Sie mit:

• abgeschlossene Ausbildung zurErzieherin (m/w/d) oder einen gleichwertigen Abschluss
• Freude an der Arbeit mit Kindern und ihren BezugspersonenMotivation und Engagement sowie eine große Portion Empathie
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Bereitschaft, auf Basis christlicher Grundsätze zu arbeiten

Das bieten wir Ihnen:

• top ausgebildete Kita-Leitung mit Führungskräfte-Weiterbildung
• versierte Vorgesetzte und kompetente Ansprechpartner*innen
• Kooperationen mit optimal vernetzten Kitas der Region
• attraktive Vergütung nach ABD, ähnlich TVöD SuE
• jährliche Sonderzahlung(nahezu 13. Monatsgehalt)
• arbeitgebergetragene Beihilfeversicherung Krankheitskosten
• arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente bei der Bayerischen Versorgungskammer
• vermögenswirksame Leistungen (VWL)
• trägerunabhängiger Kinderbetreuungszuschuss von bis zu 50 Euro pro Kind/Monat
• 30 Tage Urlaub, Option auf 2 Umwandlungstage, zusätzlich 2 Regenerationstage bei 4-/5-Tage-Woche; frei am 24./31.12. sowie verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag/Gründonnerstag
• Freistellung für Exerzitien oder Besinnungstage, sowie 5 Tage für freiwillige Qualifizierungsmaßnahmen
• großzügige Fortbildungsbudgets
• unbefristetes Arbeitsverhältnis
• regelmäßige Mitarbeitergespräche
• regelmäßige Teamsitzungen und Betriebsausflüge, jährliche Teamtage zur gemeinsamen Planung und Ausrichtung der pädagogischen Arbeit

Kita-Zentrum St. Simpert: Die Vorzüge eines großen Verbunds

Gute Kita, guter Träger, gutes Management: So lautet der Erfolgsdreiklang katholischer Kindertageseinrichtungen in der Diözese Augsburg. Als zentrale Verwaltung entlastet das Kita-Zentrum St. Simpert die Einrichtungen tatkräftig. So kann sich das Kita-Personal auf seine pädagogischen Aufgaben konzentrieren. Ob Buchhaltung, Gebäudemanagement oder Personalsuche: Die Stiftung St. Simpert kümmert sich darum. Zudem genießen die Mitarbeitenden die Vorzüge eines großen Verbunds: von den umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten bis zur Anpassung der Arbeitsstunden an die jeweilige Lebenssituation.

Sie fühlen sich angesprochen und möchten sich bei der katholischen Kita "St. Christophorus" in Hegge bewerben? Wir freuen uns auf Sie!