Erzieher (w/m/d)

SOZIUS Pflege- u. Betreuungsdienste Schwerin gGmbH; Schwerin; Vor Ort; EUR 30.000 - 45.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Bike-Leasing

Jobticket

Betriebliche Gesundheitsvorsorge

30 Tage Urlaub

Regelmäßige Gehaltssteigerungen

Zusammenfassung

Ein gemeinnütziges Unternehmen in der Sozialarbeit sucht eine/n Erzieher/in in Schwerin. Sie arbeiten in einer sozialpädagogischen Wohngruppe und sind für fünf Kinder zuständig. Gesucht wird eine Person mit einer Ausbildung als Jugend- und Heimerzieher/in und hoher sozialer Kompetenz. Das Unternehmen bietet ein attraktives Arbeitsumfeld mit vielen Vorteilen wie Bike-Leasing und Altersvorsorge.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Jugend- und Heimerzieher/in, Fachzieher/in für verhaltensauffällige Jugendliche oder eine vergleichbare Ausbildung.
• Interesse an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen, auch am Wochenende.
• Hohe emotionale und soziale Kompetenz sowie Belastbarkeit.

Aufgaben

• Einen Naturschutzgebiet für die Seele schaffen und erhalten.
• 24h-Dienst in der Wohngruppe für 5 Kinder.
• Vorbereitung der Kinder für Kindergarten/Schule.

Kenntnisse

Emotionale und soziale Kompetenz

Belastbarkeit

Teamfähigkeit

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung als Jugend- und Heimerzieher/in

Jobbeschreibung

Arbeitgeber: SOZIUS Pflege- u. Betreuungsdienste Schwerin gGmbH

• Schicht/Nacht/Wochenende

Arbeitsort

Schwerin, Mecklenburg

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

• Erzieher/in

Stellenbeschreibung

Wir begleiten und beraten Kinder und Jugendliche ein Stück auf ihrem Lebensweg – mit viel Herz und professionell im Sinne der Jugendhilfe. Bei uns bekommen Sie ein schönes Zuhause auf Zeit und finden auch ein Naturschutzgebiet für ihre Seele.

Sie arbeiten in einer sozialpädagogischen Wohngruppe mit Kindern von 0 - 18 Jahren. So vielfältig wie unser Netzwerk, so vielfältig sind auch unsere 10 ganz unterschiedlichen Wohngruppen im gesamten Schweriner Stadtgebiet. Machen Sie sich hier ein eigenes Bild.

Ihre Aufgaben

• Durch Ihre einfühlsame Art und Ihr Fachwissen gelingt es Ihnen, den Kindern und Jugendlichen ein Naturschutzgebiet für die Seele zu schaffen und zu erhalten.
• Eng in einem Team eingebunden, sind Sie im 24h‑Dienst in der Wohngruppe für 5 Kinder rund um die Uhr zuständig und stehen als Ansprechpartner für Notfälle über eine Notfallnummer bereit.
• Der Tag beginnt für Sie morgens damit, dass Sie alles für den Tag vorbereiten und die Kinder für den Kindergarten und/oder die Schule fertig machen.
• In der Ruhephase danach folgen Dokumentationsarbeit, Planungen, Einkäufe, Arzttermine, Mittag kochen und die Kinder wieder von Schule und/oder Kindergarten abholen.
• Nach dem Mittag verbringen Sie auch den Nachmittag gemeinsam mit den Kindern.
• Ihre Qualitäten als Eventmanager, Kummerkasten und Animateur sind bei den Kindern und Jugendlichen heiß begehrt.
• Am Wochenende organisieren Sie Ausflüge oder veranstalten kleine Feste.
• Und über allem steht: die Kinder in ihren individuellen Stärken fördern, ihnen Halt und Sicherheit geben.

Das bringen Sie mit

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Jugend- und Heimerzieher/in, Erzieher/in, Fachzieher/in für verhaltensauffällige Jugendliche, Heilerziehungspfleger/in bzw. eine vergleichbare Ausbildung.
• Interesse an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen, für die Sie auch am Wochenende und in Über-Nacht-Diensten da sind, um mit ihnen die Freizeit, das Leben und eine Zukunftsperspektive zu gestalten.
• Hohe emotionale und soziale Kompetenz sowie Belastbarkeit und die Fähigkeit, die eigenen Batterien wieder aufladen zu können.

Unser Angebot an Sie

• Es erwartet Sie ein attraktiver Arbeitsplatz, damit auch Ihre Familie oder Ihr Hobby nicht zu kurz kommen.
• Freuen Sie sich auf ein vielseitiges, anspruchsvolles Aufgabengebiet mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten und viel Platz für neue Ideen.
• Die Bezahlung erfolgt gemäß Tarifvertrag (Entgeltgruppe 8 des AVR DWM-V ab Seite 80).
• Unser Kinderzuschlag bietet Ihnen für alle eigenen Kinder bis max. 25 Jahren zusätzlich finanzielle Unterstützung.
• Die arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sowie die Möglichkeit einer sonstigen betrieblichen Altersvorsorge stärken Ihre Rente.
• Viele Benefits wie Bike‑Leasing, Jobticket, betriebliche Gesundheitsvorsorge sowie 30 Tage Urlaub, regelmäßige Gehaltssteigerungen und zwei Jahressonderzahlungen runden unser Gehaltspaket ab.
• Durch die 24h‑Dienste und anschließend längere freie Tage können Sie Kosten durch reduzierte Fahrten zur Arbeit sparen.
• Wir unterstützen und fördern Sie mit regelmäßigen Fort‑ und Weiterbildungen, denn Ihre Qualifikation liegt uns am Herzen.
• Ihr/e Vorgesetzte/r ist regelmäßig mit Ihnen im Gespräch, um gemeinsam immer das beste Ergebnis zu erzielen.

Unternehmensdarstellung: SOZIUS Pflege- u. Betreuungsdienste Schwerin gGmbH

SOZIUS Pflege- u. Betreuungsdienste Schwerin gGmbH

Arbeitgeber mit Geschichte - Arbeitgeber mit Zukunft

Das Pflegenetzwerk ist mit knapp 850 Beschäftigten der fünftgrößte Arbeitgeber in Schwerin. Zum Netzwerk gehören das Augustenstift zu Schwerin, das als kirchliche Stiftung bereits seit 1860 in der Schweriner Feldstadt ansässig ist, die SOZIUS Pflege- und Betreuungsdienste Schwerin gGmbH und die beiden Tochtergesellschaften ASG mbH und SWD GmbH, als interne und externe Dienstleistungsunternehmen im Bereich Hauswirtschaft, Catering und Fahrdienst.

Hinweis: Die dargestellten Zeichen enthalten keine Umlaute (ä, ö, ü oder ß), Sonderzeichen oder Leerzeichen.