Erzieher-/in (m/w/d) in unserer Krippe \"die Buntstifte\" oder \"Die Grashüpfer\"

Samtgemeinde Sachsenhagen; Hagenburg; On-site; EUR 33,000 - 42,000; Full time

Benefits offered by this job

Jahressonderzahlung

30 Tage Jahresurlaub

SuE-Zulage 130€ brutto

Job summary

Samtgemeinde Sachsenhagen im Landkreis Schaumburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Vollzeitstelle als Erzieher/in mit staatlicher Anerkennung in unserer Krippe. Die Stelle umfasst 39 Stunden pro Woche und bietet Raum für Entwicklungsprozesse.

Sie arbeiten eng mit dem Team zusammen, begleiten Eingewöhnungen, führen Entwicklungsgespräche und gestalten das Konzept fort. Es warten Weiterbildungen, eine faire Urlaubsregelung sowie attraktive Zusatzleistungen.

Qualifications

• Erzieherische Qualifikation mit staatlicher Anerkennung oder vergleichbare pädagogische Ausbildung.
• Freude an der Arbeit mit Kindern und Teamfähigkeit.
• Empathie und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kindern und Eltern.

Responsibilities

• Sicherstellen und Durchführen von tagesstrukturierenden Situationen und lebenspraktischen Lernfeldern.
• Eingewöhnungen begleiten und Verantwortung für jedes Kind übernehmen.
• Beobachtung der kindlichen Entwicklung und Mitarbeit bei Dokumentationen sowie Entwicklungsgespräche führen.
• Zusammenarbeit im Team, Planung von Aktivitäten und Projekten, sowie Kommunikation mit Eltern.

Skills

Teamfähigkeit

Einfühlungsvermögen

Empathie

Education

Staatlich anerkannte/r Erzieher/in

Job description

Bei der Samtgemeinde Sachsenhagen im Landkreis Schaumburg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Vollzeitstelle als

Erzieher-/in (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung

in unserer Krippe "die Buntstifte" oder "Die Grashüpfer" zu besetzen.

Der Stundenumfang dieser Stelle beträgt 39 Stunden.

Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Berufseinsteiger/innen sind bei uns herzlich willkommen!

Nähere Informationen zu unseren Einrichtungen erhalten Sie unter www.sachsenhagen.de/kitas

Ihre Aufgaben

• Sicherstellen und Durchführen von tagesstrukturierenden und lebenspraktischen Situationen
• Eingewöhnungen begleiten
• Verantwortung für jedes Kind übernehmen
• den Kindern die Möglichkeiten und Raum geben, sich auszuprobieren, eigene Erfahrungen zu machen und Lösungen zu finden
• kontinuierliche Beobachtung der kindlichen Entwicklung und Mitarbeit bei der Erstellung aller Dokumentationen
• Entwicklungsgespräche führen
• Bedürfnisse und Interessen der Kinder als Grundlage des Handelns aufgreifen
• Transparenz der Arbeit: Pinnwände, Elternbriefe, Portfolio
• Planung und Durchführung von Aktivitäten, Projekten und Veranstaltungen
• eine gute Zusammenarbeit mit den anderen Teammitgliedern
• Teilnahme an der wöchentlichen Teamsitzung
• Respektvolle Erziehungspartnerschaft
• Gestaltung und Weiterentwicklung des Konzeptes

Nach diesen Grundlagen arbeiten wir:

• Niedersächsischer Orientierungsplan für frühkindliche Bildung
• Wertschätzender sowie partizipativer Umgang mit Kindern
• Kinderschutzkonzept
• UN-Kinderrechtskonvention

Das bringen Sie mit

• eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder eine vergleichbare pädagogische Ausbildung
• Freude an der Arbeit mit Kindern
• Teamfähigkeit
• Einfühlungsvermögen und Empathie

Das bieten wir Ihnen

• ein sympathisches, hoch motiviertes und zukunftsorientiertes Team
• freundliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
• Begleitung in der Einarbeitung
• eine eigene Fachberatung der Samtgemeinde Sachsenhagen
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung
• corporate benefits Mitarbeiterangebote
• die SuE-Zulage in Höhe von monatlich 130,00 € brutto
• auf Wunsch bis zu 2 weitere arbeitsfreie Tage durch Umwandlung der SuE-Zulage
• Jahressonderzahlung
• 30 Tage Jahresurlaub und 2 Regenerationstage pro Kalenderjahr
• Arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester
• Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes

Bei entsprechender Qualifikation und Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sind die Tätigkeiten der Entgeltgruppe S 8a TVöD zugeordnet.

Allgemeine Hinweise:

Schwerbehinderte und schwerbehinderten Menschen gleichgestellte Bewerber (m/w/d) werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Sinne von § 151 SGB IX teilen Sie zur Wahrung Ihrer Interessen bitte bereits in der Bewerbung mit.