Stellendetails zu: Erzieher / Erzieherin (m/w/d) Kindergarten Lichtenhof
Arbeitgeber: Rummelsberger Diakonie e.V. Rummelsberger Dienste gAG
Beginn ab 01.02.2026
Arbeitsort
Nürnberg, Mittelfranken
Anstellungsart
Vollzeit
Befristung
unbefristet
Berufsbezeichnung
Erzieher / Erzieherin (m/w/d)
Veröffentlichungsdatum
Vor 2 Tagen veröffentlicht
Stellenbeschreibung
Die Rummelsberger sind einer der großen diakonischen Dienstleister sozialer Arbeit in Bayern. Die Rummelsberger Dienste für junge Menschen suchen ab 01.02.2026 einen / eine Erzieher / Erzieherin (m/w/d) für den Kindergarten Lichtenhof in Nürnberg.
Ihre Aufgaben
- Förderung, Begleitung und Betreuung von Kindern im Alter von 2,6 bis 6 Jahren in einem sechsgruppigen Kindergarten, der gruppenbezogen arbeitet
- Arbeit als Bezugserzieher*in und aktive Gestaltung des pädagogischen Alltags
- Planung und Umsetzung der pädagogischen Arbeit entsprechend den Grundsätzen des Bayer. Bildungs- und Erziehungsplans sowie entsprechend der Konzeption
- Teamarbeit in der Gruppe sowie in der gesamten Einrichtung
- Aktive Mitgestaltung der Elternarbeit sowie Zusammenarbeit mit unserer Kirchengemeinde
Ihre Voraussetzungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder in einer vergleichbaren Qualifikation nach dem BayKiBiG
- Bereitschaft zur Teamarbeit, Eigeninitiative und Aufgeschlossenheit für neue Ideen
- Flexible Gestaltung der Arbeitszeit
- Toleranz und Offenheit gegenüber verschiedenen Kulturen und Nationalitäten
- Nachweis der persönlichen Eignung zur Betreuung und Beaufsichtigung von Minderjährigen (Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses nach § 30a Abs. 2 BZRG)
- Für nach 1970 geborene Bewerber*innen der Nachweis einer vollständigen Masernschutzimpfung oder einer durchgemachten Masernerkrankung (Titernachweis)
- Loyalität gegenüber Kirche und Diakonie
Unser Angebot
- Eine anspruchs-, verantwortungs- und abwechslungsreiche Beschäftigung in Vollzeit mit 40 Wochenstunden; unbefristet
- Attraktive Vergütung nach AVR-Bayern Diakonie (E8 zzgl. Zulage nach Anlage 3b)
- Keine Rentenlücke! Zusätzlich wird eine Altersversorgung geleistet
- Zusatzversicherung inklusive (Zahnersatz fällig?)
- Work‑Life‑Balance – 33 freie Tage (30 Tage Urlaub plus 3 freie Tage am bzw. für Buß‑ und Bettag, Heiligabend und Silvester)
- 85 % Jahressonderzahlung im November
- Einkaufsvergünstigungen über Corporate Benefits
- Familienfreundliche Zuschüsse über unser Familienbudget
- Bike‑Leasing und vieles mehr
- Im Rahmen des Familienbudgets übernehmen wir einen Großteil der Kinderbetreuungskosten und subventionieren schul- und ausbildungsbezogene Aufwendungen Ihrer Kinder sowie die Pflege Ihrer Angehörigen
- Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung besonders berücksichtigt
(Benefits abhängig von Ihren individuellen Voraussetzungen)
Für erste Informationen steht Ihnen gerne Frau Judith Vogel unter der Tel.-Nr.: 0911/442216 zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online‑Bewerbung bis 31.12.2025.
Bitte beachten Sie, dass nur vollständige Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) berücksichtigt werden können.
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online.
(Bewerbungsunterlagen in Papierform werden nicht zurückgesendet.)