ERP Inhouse Consultant (m/w/d)

GOLDBECK GmbH; Bielefeld; Sur place; EUR 70 000 - 100 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mobiles Arbeiten

Fortbildung mit über 900 Trainings

Altersversorgung

Résumé du poste

GOLDBECK Technologies GmbH in Bielefeld sucht eine erfahrene Fachkraft im Bereich IT-gestützte Geschäftsprozesse, mit Fokus auf Finance und Controlling, zur Optimierung unserer ERP-Landschaft. Die Stelle umfasst Beratung, Analyse und Implementierung in bereichsübergreifenden Projekten.

Sie arbeiten eng mit Fachbereichen, Entwicklungsteams und externen Dienstleistern zusammen und betreuen die Einführung neuer Funktionen sowie Prozesse.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium mit IT-/ERP-Fokus.
• Fundierte Kenntnisse in IT-gestützten Geschäftsprozessen und betriebswirtschaftlichen Kernprozessen.
• Berufserfahrung in Implementierung, Betreuung oder Weiterentwicklung von ERP-Systemen.
• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Responsabilités

• Analysieren, gestalten und optimieren IT-gestützter Geschäftsprozesse, Schwerpunkt Finance & Operations.
• Betrieb, Konfiguration und Weiterentwicklung der ERP-/Business-Application-Landschaft.
• Beratung der Fachbereiche bei Aufnahme, Strukturierung und Umsetzung von Anforderungen bis zur Einführung.
• Mitwirken in Implementierungs-, Integrations- und Rollout-Projekten; Begleitung neuer Funktionen.

Connaissances

Stakeholder-Management

ERP-Implementierung

Dynamics 365 Finance

Anforderungsanalyse

Projektmitarbeit

Formation

Wirtschaftsinformatik/BWL/Informatik (ERP-Fokus)

Outils

Microsoft Dynamics 365 Finance

Description du poste

VerantwortlichkeitenAnalyse, Gestaltung und kontinuierliche Optimierung IT-gestützter Geschäftsprozesse mit Schwerpunkt auf Finance und OperationsVerantwortung für den Betrieb, die Konfiguration und die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer ERP- und Business-Application-LandschaftBeratung der Fachbereiche bei der Aufnahme und Strukturierung fachlicher Anforderungen sowie deren Übersetzung in Fach- und Umsetzungskonzepte bis zur erfolgreichen EinführungMitarbeit in Implementierungs-, Integrations- und Rollout-Projekten sowie aktive Begleitung der Einführung neuer Funktionen und ProzesseKoordination externer Dienstleister und enge Abstimmung mit internen Entwicklungsteams und FachbereichenProfilErfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft, Informatik oder vergleichbare Qualifikation mit IT- und ERP-FokusFundierte Kenntnisse in IT-gestützten Geschäftsprozessen sowie ein gutes Verständnis betriebswirtschaftlicher Kernprozesse, insbesondere in den Bereichen Finance und ControllingBerufserfahrung in der Implementierung, Betreuung oder Weiterentwicklung von ERP-Systemen, idealerweise Microsoft Dynamics 365 FinanceAnalytische und strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Erfahrung im Stakeholder-Management an der Schnittstelle zwischen Fachabteilungen, Entwicklungsteams und externen DienstleisternSehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftKlingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an:David RieseGOLDBECK Technologies GmbHBielefeld, Ummelner Strasse 4-6Bei Rückfragen erreichen Sie uns telefonisch unter:[phone]Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und PioniergeistWir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame LeistungenUrlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, AltersteilzeitFamilie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, FamilienunterstützungGesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und ZusatzangeboteTeam & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, FrauennetzwerkOnboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, AuslandsentsendungenBitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind.GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 14.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.