Erfahrene Küchenhelfer, auch Quereinsteiger willkommen (m/w/d) für unser Restaurant

FS Vogler GmbH - Tankstelle Fränkische Schweiz West; Pegnitz; Vor Ort; EUR 24.000 - 32.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Freie Kost & Getränke

Nacht-/Sonntagszuschläge

Weihnachtsgeld

Urlaub: 25 Tage

Einarbeitungsprogramm

Zusammenfassung

FS Vogler GmbH - Tankstelle Fränkische Schweiz West sucht ab 01.06.2025 versierte Gastronomiemitarbeiter (m/w/d) zur Vor- und Zubereitung der Speisen sowie deren ansprechender Präsentation. Flexible Einsatzmöglichkeiten in Teil- oder Vollzeit, vormittags oder nachmittags, richten sich nach Ihnen.

Wir bieten freie Kost und Getränke, Zuschläge für Nacht-, Sonntags- und Feiertagsdienste, Weihnachtsgeld, Geburtstags- und Weihnachtsgeschenke, 25 Urlaubstage (30 Tage ab dem 6.

Qualifikationen

• Berufserfahrung in der Küche ist wünschenswert, aber keine Voraussetzung.
• Gepflegte Erscheinung.
• Service- und Teamfähigkeit sowie Belastbarkeit.
• Kundenfreundlichkeit.
• Bereitschaft zum Schichtdienst und Wochenendarbeit.

Aufgaben

• Vor- und Zubereitung der Speisen
• Präsentation der Speisen

Kenntnisse

Kundenfreundlichkeit

Teamfähigkeit

Belastbarkeit

Jobbeschreibung

Für unser Restaurant in unseren Rasthäusern Fränkische Schweiz Ost und West suchen wir ab 01.06.2025

versierte und berufserfahrene Gastronomiemitarbeiter (m/w/d), die unsere Gäste mit den frisch hergestellten Speisen verwöhnen.

Zu Ihren Aufgaben gehören:

• Vor- und Zubereitung der Speisen
• Präsentation

Wir erwarten:

• Berufserfahrung in der Küche wünschenswert, KEINE BEDINGUNG
• gepflegte Erscheinung
• Service- und Teambereitschaft sowie Belastbarkeit
• Kundenfreundlichkeit
• Bereitschaft zum Schichtdienst und Wochenendarbeit

Wir bieten:

• flexibler Einsatz in Teil- oder Vollzeit vormittags oder nachmittags (wir richten uns nach Ihnen)
• Frei Kost und Getränke – als Sachbezug
• Zuschlag für Tätigkeiten in der Nacht, am Sonntag oder an Feiertagen
• Persönliches Geburtstags- und Weihnachtsgeschenk
• Weihnachtsgeld
• Einstieg 25 Arbeitstage Urlaub – im 6. Jahr 30 Tage
• Einarbeitungsprogramm
• Sommerfest
• Jahresauftaktveranstaltung
• Kurze Entscheidungswege
• Arbeitskleidung
• Geschäftsleitung/Vorgesetzte immer direkt ansprechbar
• Coaching/Unterstützung bei Behördenthemen, Arztbesuchen, Führerschein etc.
• einen wertschätzenden Umgang mit unseren Mitarbeitern