Entwicklungsingenieur Bremssysteme (Brake & Air / Radbremse) (w/m/d)

Bertrandt Group; München; On-site; EUR 90,000 - 120,000; Full time

Job summary

Bertrandt Group in München sucht eine/n erfahrene/n Ingenieur/in für Bremssysteme und Systementwicklung in Nutzfahrzeugen. Sie entwickeln, prüfen und optimieren Bremsen-, mechatronische- und pneumatische Systeme und sind verantwortlich für Lastenhefte sowie Abstimmungen mit internen Bereichen und Lieferanten.

Sie übernehmen eine Scrum-Master-Rolle, fördern agile Arbeitsweisen und arbeiten international an Kooperationsprojekten mit, inklusive Zertifikatsmanagement und Risiko-Planung.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Mechatronik, Elektrotechnik oder vergleichbare Fachrichtung.
• Erfahrung im Entwicklungsumfeld von Nutzfahrzeugen oder Automotive.
• Kenntnisse in Windchill, PDM, ENOVIA, ELANIS, OAS und CATIA 2D/3D.
• Erfahrung in der Entwicklung von Brems-, mechatronischen und/oder pneumatischen Systemen.
• Führerschein Klasse C, idealerweise CE.
• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen.

Responsibilities

• Entwicklung, Auslegung, Optimierung und Weiterentwicklung von Bremsensystemen für Nutzfahrzeuge und Busse.
• Verantwortung für mechatronische, pneumatische sowie mechanische Bremssysteme und deren Funktionen.
• Baugruppenverantwortung im Bereich Radbremse (Scheiben- und Trommelbremse).
• Erstellung von Lastenheften für Bremssysteme sowie Abstimmung mit internen Fachbereichen und Entwicklungslieferanten.
• Konzepterstellung unter Berücksichtigung von Standzeit, Design, Wirtschaftlichkeit und Qualitätsanforderungen.
• Durchführung und Absicherung von Entwicklungsprojekten mittels FHA, FMEA sowie technischer Berechnungen.
• Bewertung von Lieferantenangeboten, Erstellung der Vergabeunterlagen sowie Begleitung des Vergabeprozesses.
• Steuerung und Betreuung von Lieferanten und Entwicklungsdienstleistern; Sicherstellung der Entwicklungsziele einschließlich RSP- und Zertifikatsmanagement.
• Mitarbeit in internationalen Entwicklungs- und Kooperationsprojekten; Rolle des Scrum Masters und Förderung agiler Arbeitsweisen.

Skills

Agile Coaching

Self-organized teams

Moderation & Kommunikation

Teamwork

Education

Maschinenbau/Mechatronik/Elektrotechnik

Tools

Windchill

PDM

ENOVIA

ELANIS

OAS

CATIA 2D/3D

Job description

Wir sind Bertrandt.
Ein eigenständiger und internationaler Engineering Dienstleister mit langjähriger Expertise. Mit branchenübergreifendem Know-how und einem ganzheitlichen System- und Produktverständnis schaffen wir technologische Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Wir beschäftigen uns mit den Trendthemen Digitalisierung, E-Mobilität und Autonome Systeme hauptsächlich für die Branchen Automotive, Luftfahrt, Defence und Maschinenbau und ermöglichen hier konsequent die Entstehung passgenauer Lösungen. Tag für Tag – mit rund 12.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an mehr als 50 Standorten weltweit.

Wir sind Bertrandt.
Ein eigenständiger und internationaler Engineering Dienstleister mit langjähriger Expertise. Mit branchenübergreifendem Know-how und einem ganzheitlichen System- und Produktverständnis schaffen wir technologische Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Wir beschäftigen uns mit den Trendthemen Digitalisierung, E-Mobilität und Autonome Systeme hauptsächlich für die Branchen Automotive, Luftfahrt, Defence und Maschinenbau und ermöglichen hier konsequent die Entstehung passgenauer Lösungen. Tag für Tag – mit rund 12.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an mehr als 50 Standorten weltweit.

Was Sie erwartet

• Entwicklung, Auslegung, Optimierung und Weiterentwicklung von Bremssystemen für Nutzfahrzeuge und Busse
• Verantwortung für mechatronische, pneumatische sowie mechanische Bremssysteme und deren Funktionen
• Baugruppenverantwortung im Bereich Radbremse (Scheiben- und Trommelbremse)
• Erstellung von Lastenheften für Bremssysteme sowie Abstimmung mit internen Fachbereichen und Entwicklungslieferanten
• Konzepterstellung unter Berücksichtigung von Standzeit, Design, Wirtschaftlichkeit und Qualitätsanforderungen
• Durchführung und Absicherung von Entwicklungsprojekten mittels FHA, FMEA sowie technischer Berechnungen
• Bewertung von Lieferantenangeboten, Erstellung der Vergabeunterlagen sowie Begleitung des Vergabeprozesses bis zur Nominierung
• Steuerung und Betreuung von Lieferanten und Entwicklungsdienstleistern Sicherstellung der Entwicklungsziele einschließlich RSP- und Zertifikatsmanagement
• Mitarbeit in internationalen Entwicklungs- und Kooperationsprojekten, insbesondere im VCT/VTC „Brake & Air“ Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Bremssysteme und Funktionen
• Übernahme der Rolle des Scrum Masters sowie Förderung agiler Arbeitsweisen und selbstorganisierter Teams

Was Sie mitbringen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Mechatronik, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Idealerweise
• Erfahrung im Entwicklungsumfeld von Nutzfahrzeugen oder vergleichbaren Automotive-Unternehmen
• Fundierte Kenntnisse in Windchill, PDM, ENOVIA, ELANIS, OAS sowie CATIA 2D/3D
• Erfahrung in der Entwicklung von Brems-, mechatronischen und/oder pneumatischen Systemen
• Kenntnisse im Bereich funktionale Sicherheit von Vorteil
• Ausgeprägte Kompetenz im Agile Coaching sowie in der Entwicklung selbstorganisierter Teams
• Sehr gute Moderations-, Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeiten sowie Empathie und aktives Zuhören
• Erfahrung im Flow- und Kollaborationsmanagement, insbesondere im Umgang mit Abhängigkeiten, Impediments und teamübergreifender Zusammenarbeit Strukturierte, selbstständige und methodische Arbeitsweise sowie hohe Entscheidungsfähigkeit auch unter Zeitdruck
• Hohes technisches Verständnis sowie ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
• Führerschein Klasse C, idealerweise zusätzlich Klasse CE
• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen

Bertrandt legt großen Wert auf Gleichbehandlung und Chancengleichheit. Unsere Recruiting-Entscheidungen basieren auf den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerber*innen. Schwerbehinderte Menschen bzw. gleichgestellte Menschen im Sinne des SGB IX sind herzlich willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.