Entgeltabrechner:in (m/w/d)

Hasso Plattner Stiftung; Potsdam; Ibrido; EUR 42.000 - 54.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

FirmenTicket/Deutschlandticket

Mobiles Arbeiten

30 Urlaubstage

Mitarbeitendenberatung extern

Corporate Benefits

Descrizione del lavoro

Das Hasso-Plattner-Institut sucht am Standort Potsdam eine:n Entgeltabrechner:in (m/w/d) in Vollzeit. Die Stelle ist unbefristet und in Potsdam-Babelsberg angesiedelt.

Sie übernehmen eigenverantwortlich die monatliche Entgeltabrechnung für verschiedene Statusgruppen und pflegen relevante Personaldaten. Zu Ihren Aufgaben gehören Bescheinigungen, Kommunikation mit Krankenkassen/Ämtern, sowie die Beratung von Mitarbeitenden zu lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen.

Competenze

• Abgeschlossene kaufmännische oder steuerfachliche Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise Weiterbildung im Bereich Personalwesen bzw. Entgeltabrechnung.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, inkl. BahnCards, Firmentickets, Entsendungen, betriebliche Altersvorsorge und Rufbereitschaften.
• Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Grundkenntnisse im Arbeitsvertragswesen.
• Grundkenntnisse in der Lohnbuchhaltung (Kontoabstimmung mit der Buchhaltung).
• Idealerweise Erfahrung in der Bewertung und Abrechnung von Sachbezügen.
• Sichere Handhabung von DATEV (LODAS) und MS-Office.
• Ausgeprägte Serviceorientierung, Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung.
• Hohes Maß an Diskretion, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein.
• Strukturierte, selbstständige und präzise Arbeitsweise.
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau) und grundlegende Englischkenntnisse (mind. A2-Niveau).

Mansioni

• Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnung für verschiedene Statusgruppen (Professoren, Verwaltung, Mitarbeitende, Werkstudierende, Minijobber, Praktikant:innen).
• Pflege abrechnungsrelevanter Personaldaten inklusive digitale Personalakten.
• Bescheinigungswesen und Kommunikation mit Krankenkassen, Finanzamt, Sozialversicherung, Arbeitsagentur.
• Ansprechpartner:in für Mitarbeitende und Führungskräfte zu sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Fragestellungen.
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und betrieblicher Vorschriften.
• Bewertung und Abrechnung von Sachbezügen.
• Mitarbeit an Prozessoptimierung und Weiterentwicklung der Abläufe.
• Zuarbeit für Abschlüsse und Unterstützung bei internen/externen Prüfungen.

Conoscenze

Serviceorientierung

Kommunikationsfähigkeit

Teamorientierung

Diskretion

Verantwortungsbewusstsein

Formazione

Kaufmännische Ausbildung oder steuerfachliche Qualifikation

Strumenti

DATEV (LODAS)

MS Office

Descrizione del lavoro

Das HPI ist eines der führenden universitären Informatikinstitute (www.hpi.de). Unser Ziel ist es, die digitale Souveränität Europas mit exzellenter Forschung und praxisnaher Lehre in der Informatik zu stärken. Am HPI sind wir davon überzeugt, dass Exzellenz dann entsteht, wenn wir das Wissen verschiedener Disziplinen in Zusammenarbeit verbinden, um gemeinsam verantwortungsvolle und richtungsweisende Lösungen für die Zukunft zu gestalten. In unseren Research Clustern "Systems", "Data and AI", "Foundations", "Digital Health", "Security" und "Business and Society" arbeiten Forschende aus mehreren Fachgebieten gemeinsam an Fragen, die zur Lösung gesellschaftlicher Herausforderung beitragen. Die Digital-Engineering-Fakultät der Universität Potsdam und des HPI bietet ein deutschlandweit einmaliges ingenieurwissenschaftliches Informatikstudium an.

Das Hasso-Plattner-Institut sucht im Zuge seines starken Wachstums zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Potsdam eine:n Entgeltabrechner:in (m/w/d). Die Stelle ist unbefristet und in Vollzeit zu besetzen.

Ihre zukünftigen Aufgaben

• Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für unsere verschiedenen Statusgruppen (Professor:innen, Verwaltungs- und wissenschaftliche Mitarbeitende, Werkstudierende, Minijobber, Praktikant:innen) mit allen vor- und nachgelagerten Tätigkeiten für einen definierten Abrechnungskreis
• Pflege von abrechnungsrelevanten Personaldaten (Stammdaten, Abwesenheiten, variable Entgeltbestandteile) inklusive Verwaltung der digitalen Personalakten
• Bescheinigungswesen und Kommunikation mit diversen Institutionen (Krankenkassen, Finanzämter, Sozialversicherungsträger, Bundesagentur für Arbeit)
• Kompetente:r Ansprechpartner:in für unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in sozialversicherungs-, lohnsteuerrechtlichen und abrechnungsrelevanten Fragestellungen
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und betrieblicher Vorschriften
• Bewertung und Abrechnung von Sachbezügen
• Mitwirkung an der kontinuierlichen Optimierung und Weiterentwicklung der Prozesse
• Zuarbeit für Abschlüsse und Unterstützung bei internen und externen Prüfungen

Was Sie mitbringen sollten

• Abgeschlossene kaufmännische oder steuerfachliche Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit einer Weiterbildung im Bereich Personalwesen bzw. Entgeltabrechnung
• Einschlägige mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, neben Standard-Abrechnungsthemen auch Erfahrung in der Abrechnung von BahnCards, Firmentickets, Entsendungen, betriebliche Altersvorsorge und Rufbereitschaften
• Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie grundlegende Kenntnisse im Arbeitsvertragswesen
• Grundkenntnisse in der Lohnbuchhaltung (Kontoabstimmung mit der Buchhaltung)
• Idealerweise Erfahrung in der Bewertung und Abrechnung von Sachbezügen
• Sicherer Umgang mit DATEV (LODAS) und MS-Office-Anwendungen
• Ausgeprägte Serviceorientierung, Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung
• Hohes Maß an Diskretion, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Strukturierte, selbstständige und präzise Arbeitsweise
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau) und grundlegende Englischkenntnisse (mind. A2-Niveau)

Was wir Ihnen bieten

• Einen facettenreichen Job, eingebettet in ein internationales und dynamisches Arbeitsumfeld
• Eine spannende, verantwortungsvolle Position, in der Sie viel bewegen können
• Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten, Einblick in die wissenschaftliche Forschung
• Regelmäßige Team-Events und Workshops
• Für Problemlagen jeglicher Art (auch im privaten Umfeld) können Sie kostenfrei unsere externe Mitarbeitendenberatung nutzen
• Attraktive Angebote für Mitarbeitende (Corporate Benefits)
• Ein bezuschusstes Firmenticket/Deutschlandticket
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (an bis zu 2 Tagen in der Woche)
• 30 Urlaubstage plus zwei zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester
• Zahlreiche Sportmöglichkeiten (Tennis- und Basketballplatz, Beachvolleyballfeld, Calisthenics-Park) und Teilnahme an Laufveranstaltungen
• Einen Arbeitsplatz am HPI-Campus in Potsdam-Babelsberg (S-Bhf. Griebnitzsee) mit schneller Verkehrsanbindung nach Berlin

Ansprechpartner:in HR-Recruiting Tobias Pröchtel / Nicola Mertens [e-mail] / [e-mail]

Hasso-Plattner-Institut für Digital Engineering gGmbH Prof.-Dr.-Helmert-Str. 2-3

14482 Potsdam