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Ein führendes Beratungsunternehmen in Berlin sucht einen Employer Branding Specialist. Sie gestalten innovative Personalmarketing-Strategien, betreuen Social-Media-Inhalte und organisieren Events. Ideale Kandidaten haben ein abgeschlossenes Studium im Marketing sowie praktische Erfahrung in Kommunikation oder Event-Management. Flexible Arbeitsmodelle und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten werden angeboten.
Are you ready to shape your future with confidence
Gemeinsam die Welt jeden Tag ein bisschen besser machen. Für diesen Anspruch setzen wir bei EY alles in Bewegung und gehen als Team all in. Schließlich haben wir ein klares Ziel vor Augen: nachhaltigen Wert und Wachstum zu schaffen für unsere Mandant*innen, Mitarbeitenden und die gesamte Gesellschaft. Unser globales Netzwerk aus rund 400.000 Mitarbeitenden weltweit bietet dir alle Möglichkeiten zu wachsen, dich zu entwickeln, dich zu spezialisieren sowie deine Stärken und Interessen beruflich zu verfolgen. Wir glauben daran, dass der richtige Karriereweg so individuell ist wie du.
Du hast Lust Employer Branding auf einem neuen Level zu gestalten. Werde Teil unseres Teams in Düsseldorf, Hamburg oder München und starte als Employer Branding Specialist mit den Schwerpunkten Personalmarketing und Events durch. Bei EY-Parthenon, einer der weltweit größten Strategie- und Transaktionsberatungen, gestaltest du wie Talente uns erleben: von kreativen Kampagnen über Hochschulformate bis hin zu innovativen Kommunikationswegen. Dabei übernimmst du vielfältige Aufgaben:
Diese Stelle ist zunächst für 24 Monate befristet.
Bei EY arbeitest du in leistungsstarken interdisziplinären Teams mit innovativem, flexiblem und inklusivem Arbeitsumfeld. Wir unterstützen dich in deinen unterschiedlichen Lebenssituationen. Inspirierende Kolleg*innen sowie Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten on- und off-the-Job helfen dir dabei, über dich hinauszuwachsen und die Fähigkeiten weiterzuentwickeln, die du zukünftig brauchst. Eine steile Lernkurve ist dir garantiert. Mehr über unsere Benefits.
Mehr Informationen zum Bewerbungsprozess bei EY findest du auf unserer Karriereseite.
Was andere über uns sagen, findest du auf Kununu und Glassdoor.
Bei EY leben wir Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen. Sag uns gerne frühzeitig Bescheid, wenn wir dich hinsichtlich eines barrierefreien Bewerbungsprozesses unterstützen können.
Du hast noch Fragen? Unser Recruitment Center beantwortet diese gerne unter 49 65.
Required Experience: Unclear Seniority
Key Skills: Children Activity, Accounts Assistant Credit Control, Android, Apparel Merchandising, Franchise, Construction Equipment