Empfangsmitarbeiter (m/w/d) in 4-o. 5-Tage-Woche

Weiße Wiek Feriendorf GmbH; Tarnewitz; Vor Ort; EUR 20.088 - 26.784; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Wechselbonus 1.000€ brutto im 1. Monat

Unbefristeter Arbeitsvertrag

2 freie Tage/Woche

Teilzeitoptionen

Kostenlose Mitarbeiterverpflegung

Mietfreie Wohnung für 6 Monate

Umzugskostenbeteiligung

Urlaubstage bis 30 Tage

Mitarbeiterkonditionen

Zusammenfassung

Weiße Wiek Feriendorf GmbH am Boltenhagen bietet eine Anstellung als Empfangsmitarbeiter (m/w/d) in einem 4-Sterne-Resort, Teil des Beech Resort Boltenhagen in der Anlage am Meer. Unterstützen Sie unser Rezeptionsteam, bearbeiten Check-ins/Check-outs und betreuen Gäste.

Sie bringen eine abgeschlossene Hotelfach-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit, gute MS-Office-Kenntnisse und idealerweise Erfahrung mit Hotelsoftware wie Opera oder Protel.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Hotelfach-Ausbildung oder vergleichbare Ausbildung.
• Direkter Berufseinstieg oder Berufserfahrung im Front Office.
• Kenntnisse in MS Office sowie Hotelsoftware (Opera, Protel) von Vorteil.

Aufgaben

• Unterstützung des Rezeptionsteams.
• Check-In/Check-Out inkl. Kassenführung.
• Ansprechpartner für Gäste vor Ort.
• Erstellung von Debitorenrechnungen
• Annahme und Bearbeitung von Zimmerreservierungen
• Ausstellung von Gutscheinen
• Vermittlung von Ausflügen, Tickets und Transfers

Kenntnisse

Hotelfach-Ausbildung

Front Office

MS Office

Opera

Protel

Berufseinsteiger Front Office

Ausbildung

Hotelfachausbildung oder Vergleichbares

Tools

MS Office

Opera

Protel

Jobbeschreibung

Dein Arbeitsplatz hat Meerblick

Wir suchen keine Mitarbeiter, wir suchen Persönlichkeiten, die mit Herzblut dabei sind. Die den Optimismus und die Lebensfreude genauso leben wie wir. Und für die das Wort „Wir“ mehr Bedeutung hat als das Wort „Ich“. Persönlichkeiten, die Lachen zu ihrem Standardrepertoire gemacht haben und andere mit ihrem Lachen täglich anstecken.
Du suchst einen Arbeitgeber, der in dir mehr sieht als einen Mitarbeiter? Einen Arbeitgeber, der deine positive Lebenseinstellung und deine gute Laune schätzt? Hier bist du richtig!

Im BEECH Resort Boltenhagen machen wir Urlaubsträume wahr. In zentraler Lage in Norddeutschland, am Rande des schönen Ostseebades Boltenhagen, befinden sich das 4 Sterne Superior Lindner Hotel Boltenhagen sowie das familienfreundliche BEECH Resort Boltenhagen, mit jeweils 190 Zimmern bzw. 192 Apartments, eingebunden in die Ferienanlage „Weiße Wiek“ in direkter Lage am Meer.

Zur Unterstützung unseres Teams mit 160 Mitarbeitern suchen wir ab sofort und unbefristet:

Empfangsmitarbeiter (m/w/d)

Deine Aufgaben

• Unterstützung unseres Rezeptionsteams
• Check In/Check Out einschließlich Kassenführung
• Direkter Ansprechpartner für die Gäste
• Erstellung von Debitorenrechnungen
• Annahme und Bearbeitung von Zimmerreservierungen
• Ausstellung von Gutscheinen
• Vermittlung von Ausflügen, Tickets und Transfers

Dein Profil

• Abgeschlossene Hotelfach-Ausbildung oder vergleichbare Ausbildung
• direkter Berufseinstieg oder bereits Berufserfahrener im Bereich Front Office
• Kenntnisse in MS Office sowie Hotelsoftware sind von Vorteil z.B. Opera, Protel

Was wir bieten

• Wechselbonus 1.000,- € brutto im 1. Monat für ausgebildete Fachkräfte Gastronomie/Hotellerie
• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiven Verdienstmöglichkeiten nach Qualifikation & Berufserfahrung
• 2 freie Tage in der Woche
• Teilzeitmöglichkeiten & 4-o. 5-Tage-Woche
• verlässlicher Dienstplan 2 Wochen im Voraus & geplante Überstunden ausschließlich nach Absprache
• Sonntags- & Feiertagszuschläge
• BonagoBenefitCard-monatlicher 50€ Einkaufsgutschein bei über 200 Premium-Partnern
• Kostenlose Mitarbeiterverpflegung
• Gestellte Dienstkleidung
• Bereitstellung einer mietfreien, voll möblierten Wohnung für 6 Monate in bester Lage in Boltenhagen nahe unserer Anlage & zum Strand sind es nur ca. 100 Meter
• Beteiligung an ihren Umzugskosten
• Steigerung der Urlaubstage nach Betriebszugehörigkeit bis zu 30 Tagen pro Jahr & keine Urlaubssperre (Ferien/Sommer)
• Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen o. betrieblicher Altersvorsorge
• Interaktiver Dienstplan über Mitarbeiter-App
• hoteleigene Mitarbeiterrabatte und Mitarbeiterkonditionen bei externen Partnern
• Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und interne Karriereplanung/Crosstraining