EMEA Systemplant Manager (S&OE) (m/w/d)

Rolls-Royce Power Systems; Friedrichshafen; Vor Ort; EUR 120.000 - 190.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Betriebliche Altersvorsorge

Firmeneigene Krankenkasse (Krankenkass

JobRad

EGYM Wellpass – Gesundheitsmanagement

Zusammenfassung

Rolls-Royce Power Systems sucht eine erfahrene Fach- und Führungskraft für das S&OE-Management in Europa. Sie steuern S&OE-Aktivitäten für Systemwerke in Europa und treiben strategische Initiativen zur Optimierung von Produktions- und Supply-Chain-Prozessen in der EMEA-Region voran.

Sie leiten komplexe, funktionsübergreifende Transformationsprojekte von der Konzeption bis zur nachhaltigen Implementierung, entwickeln S&OE-Standards weiter und arbeiten eng mit Produktionswerken, Sales, Procurement

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Produktionstechnik, Logistik, Supply Chain Management oder vergleichbar.

Aufgaben

• Steuerung und Koordination des S&OE für die Systemwerke in Europa.
• Leitung und Umsetzung strategischer EMEA-weiter Initiativen zur Optimierung von Produktions- und Supply-Chain-Prozessen.
• Steuerung komplexer, funktionsübergreifender Projekte von der Konzeption bis zur nachhaltigen Implementierung.
• Weiterentwicklung und Standardisierung von S&OE-Prozessen zur Verbesserung von Lieferfähigkeit, Agilität und operativer Performance.
• Enge Zusammenarbeit mit Produktionswerken, Supply Chain, Sales, Procurement und weiteren globalen Stakeholdern zur Sicherstellung einer abgestimmten Umsetzung.
• Analyse von Kapazitäten, Produktionsnetzwerken und operativen Kennzahlen zur Identifikation von Optimierungspotenzialen.
• Entwicklung und Implementierung von Best Practices sowie Harmonisierung von Prozessen innerhalb der EMEA-Region.

Kenntnisse

S&OP-/S&OE-Prozesse

Projektmanagement

Führungskompetenz

Lean Management

Analytische Fähigkeiten

Internationale Zusammenarbeit

Kommunikationsfähigkeit

Deutsch/Englisch

Prozessstandardisierung

Teamarbeit

Ausbildung

Wirtschaftsingenieurwesen oder Maschinenbau oder vergleichbar

Tools

S&OP-/S&OE-Tools

Jobbeschreibung

Stellenbeschreibung

• Steuerung und Koordination des S&OE für die Systemwerke in Europa
• Leitung und Umsetzung strategischer EMEA-weiter Initiativen zur Optimierung von Produktions- und Supply-Chain-Prozessen.
• Steuerung komplexer, funktionsübergreifender Projekte von der Konzeption bis zur nachhaltigen Implementierung.
• Weiterentwicklung und Standardisierung von S&OE-Prozessen zur Verbesserung von Lieferfähigkeit, Agilität und operativer Performance.
• Enge Zusammenarbeit mit Produktionswerken, Supply Chain, Sales, Procurement und weiteren globalen Stakeholdern zur Sicherstellung einer abgestimmten Umsetzung.
• Analyse von Kapazitäten, Produktionsnetzwerken und operativen Kennzahlen zur Identifikation von Optimierungspotenzialen.
• Entwicklung und Implementierung von Best Practices sowie Harmonisierung von Prozessen innerhalb der EMEA-Region.

Stellenbeschreibung

• Steuerung und Koordination des S&OE für die Systemwerke in Europa
• Leitung und Umsetzung strategischer EMEA-weiter Initiativen zur Optimierung von Produktions- und Supply-Chain-Prozessen.
• Steuerung komplexer, funktionsübergreifender Projekte von der Konzeption bis zur nachhaltigen Implementierung.
• Weiterentwicklung und Standardisierung von S&OE-Prozessen zur Verbesserung von Lieferfähigkeit, Agilität und operativer Performance.
• Enge Zusammenarbeit mit Produktionswerken, Supply Chain, Sales, Procurement und weiteren globalen Stakeholdern zur Sicherstellung einer abgestimmten Umsetzung.
• Analyse von Kapazitäten, Produktionsnetzwerken und operativen Kennzahlen zur Identifikation von Optimierungspotenzialen.
• Entwicklung und Implementierung von Best Practices sowie Harmonisierung von Prozessen innerhalb der EMEA-Region.

Aufgaben - Das können Sie von uns erwarten:

• Steuerung und Koordination des S&OE für die Systemwerke in Europa
• Leitung und Umsetzung strategischer EMEA-weiter Initiativen zur Optimierung von Produktions- und Supply-Chain-Prozessen.
• Steuerung komplexer, funktionsübergreifender Projekte von der Konzeption bis zur nachhaltigen Implementierung.
• Weiterentwicklung und Standardisierung von S&OE-Prozessen zur Verbesserung von Lieferfähigkeit, Agilität und operativer Performance.
• Enge Zusammenarbeit mit Produktionswerken, Supply Chain, Sales, Procurement und weiteren globalen Stakeholdern zur Sicherstellung einer abgestimmten Umsetzung.
• Analyse von Kapazitäten, Produktionsnetzwerken und operativen Kennzahlen zur Identifikation von Optimierungspotenzialen.
• Entwicklung und Implementierung von Best Practices sowie Harmonisierung von Prozessen innerhalb der EMEA-Region.

Qualifikation und Fähigkeiten - Was wir benötigen:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Produktionstechnik, Logistik, Supply Chain Management oder vergleichbar.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Produktions-, Supply-Chain- oder Operations-Management in einem internationalen Umfeld.
• Fundierte Kenntnisse in S&OP-/S&OE-Prozessen sowie Kapazitäts- und Produktionsplanung.
• Nachweisliche Erfahrung in der Leitung komplexer, standortübergreifender Transformations- und Optimierungsprojekte.
• Umfangreiche Kenntnisse in Lean Management, Operational Excellence und Prozessstandardisierung.
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie ein tiefes Verständnis für Produktionsnetzwerke und Supply-Chain-Zusammenhänge.
• Hohe Kommunikations- und Führungskompetenz im Umgang mit internationalen und funktionsübergreifenden Teams.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse. Weitere Fremdsprache innerhalb der EMEA-Region sind wünschenswert.

Warum Rolls-Royce Power Systems – Das bieten wir Ihnen:

• Gesunde und faire Arbeitsbedingungen durch Tarifbindung (Metall- und Elektroindustrie)
• Betriebseigene Krankenkasse BKK MTU für unsere Mitarbeitenden und Familienangehörigen
• Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)
• Attraktive betriebliche Altersvorsorge – Mit uns für das Alter sparen!
• Berufsunfähigkeitsversicherung – Absicherung für alle Fälle!
• Mobilitätsunterstützung im Alltag – JobRad
• Corporate Benefits Programm – Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche starke Marken

Wir sind ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir setzen uns für die Entwicklung einer vielfältigen Belegschaft und eines integrativen Arbeitsumfelds ein. Wir glauben, dass Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Kulturen uns unterschiedliche Perspektiven geben. Und je mehr Perspektiven wir haben, desto erfolgreicher werden wir sein. Durch den Aufbau einer Kultur des Respekts und der Wertschätzung geben wir jedem, der hier arbeitet, die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen.

Vertragsart

Permanent