ELEKTRONIKER / MECHATRONIKER - LAGER- & FÖRDERTECHNIK (M/W/D/kA)

HR WORKS; Stuttgart; On-site; EUR 42,000 - 62,000; Full time

Benefits offered by this job

30 Tage Urlaub

VWL – Vermögenswirksame Leistungen

Getränke frei

Essenzuschuss

Bike-Leasing

Gleitzeit

Job summary

OTTO ROTH sucht am Standort Stuttgart-Weilimdorf eine Fachkraft (m/w/d) für Elektro-/Mechatronik mit Schwerpunkt Lager- und Fördertechnik. Sie betreiben, warten und instandhalten das automatisierte Lagersystem und connecteden Förderanlagen. Das Team arbeitet in einem familieneigenen Umfeld mit flachen Hierarchien.

Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung im genannten Bereich sowie einschlägige Berufserfahrung mit. Führerschein Klasse B ist erforderlich, Staplerschein von Vorteil.

Qualifications

• Abgeschlossene Berufsausbildung im genannten Bereich (Mechatronik/Elektronik/Anlagenmechanik).
• Berufserfahrung im technischen Umfeld sowie handwerkliches Geschick erforderlich.
• Kenntnisse in Automatisierungs- und Anlagentechnik sind zwingend.

Responsibilities

• Betrieb, Wartung und Instandhaltung des automatischen Lagersystems sowie der Fördertechnik.
• Störungsbehebung zur Sicherstellung hoher Anlagenverfügbarkeit.
• Instandhaltungsarbeiten an Haustechnik (Heizung, Lüftung, Wasser, Elektrik, Brandmeldeanlage).
• Koordination und Überwachung von Fremdfirmen bei Wartungsarbeiten.
• Unterstützung der Kollegen bei technischen Fragestellungen.

Skills

Lagertechnik

Wartung

Fehlersuche

Fremdfirmenkoordination

Teamfähigkeit

Education

Ausbildung Mechatroniker

Anlagenmechaniker

Industrieelektroniker

Elektriker

Tools

KNX Kenntnisse

MS Office

Job description

Wir sind ein innovatives Handelshaus für mechanische Verbindungselemente und Hersteller hochpräziser Dreh- und Feinbearbeitungsprodukte. Für Vielfalt, Kompetenz und Zuverlässigkeit steht OTTO ROTH seit 1914. In der Unternehmenszentrale am Standort Stuttgart-Weilimdorf betreut das Team Facility Management unser vollautomatisiertes Hochregallager mit einer Lagerkapazität von 8.400 Palettenplätzen und30.000 Tablar-Lagerplätzen.

Zur Unterstützung der Abteilung suchen wir aktuelleinen

// ELEKTRONIKER / MECHATRONIKER - LAGER- & FÖRDERTECHNIK(M/W/D/kA)

• Betrieb, Wartung und Instandhaltung des automatischen Lagersystems sowie der angeschlossenen Fördertechnik
• Systematische Fehlersuche und Störungsbehebung zur Sicherstellung einer hohen Anlagenverfügbarkeit
• Ergänzende Instandhaltungs- und Servicearbeiten an der Haus- und Gebäudetechnik, unter anderem Heizung, Lüftung, Wasser, Elektrik und Brandmeldeanlage
• Koordination und Überwachung von Fremdfirmen bei Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten
• Unterstützung der Kolleginnen und Kollegen bei technischen Fragestellungen

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d/kA), Anlagenmechaniker (m/w/d/kA), Industrieelektroniker (m/w/d/kA),Elektriker(m/w/d/kA) oder Ähnliches
• Einschlägige Berufserfahrung im technischen Bereich sowie handwerkliches und organisatorisches Geschick sindzwingend erforderlich
• Kenntnisse in der Automatisierungs- und Anlagentechnik und Maschinenelektronik sind zwingend erforderlich
• Erfahrung im Umgang mit digitalen Haustechnik-Systemen, z.B. KNX istvorteilhaft
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind zwingend erforderlich
• Kenntnisse in MS Office sind wünschenswert
• Führerschein Klasse B (PKW) ist zwingend erforderlich, Staplerschein ist von Vorteil
• Selbständige und zuverlässige Arbeitsweise gepaart mitTeamfähigkeit und Kommunikationsstärke

• einen sicheren Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen mit über 100-jähriger Geschichte
• ein kollegiales Arbeitsumfeld in einemkleinen Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
• eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe am Standort Stuttgart-Weilimdorf
• planbare Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung von Montag bis Freitag (zwischen 7.00 und 18.00 Uhr) ohne Reisetätigkeit
• umfassende Einarbeitung und weitere Fortbildungsmöglichkeiten
• 30 Tage Urlaub
• ein ansprechendes Gehalt sowie
• attraktive Sonderleistungen wie z.B. VWL, freie Getränke, Essenzuschuss, Bike-Leasing