Elektroniker für MNS- Systeme (m/w/d)

biac Personalservice GmbH - Leipzig; Leipzig; In loco; EUR 32.000 - 52.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

30 Tage Jahresurlaub

Einstiegsbonus von 500,00 € für Fachkr

Monatlich steuerfreie Zuschüsse

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Hochwertiges Werkzeug & Arbeitskleidun

Engelbert Strauss

Weihnachtsgeld & Urlaubsgeld

Fahrtkostenzuschüsse

Corporate Benefits

Descrizione del lavoro

biac Personalservice GmbH sucht Elektroniker (m/w/d) für MNS-Systeme in Leipzig. Sie montieren Schaltschränke, verbinden Kabel und parametrieren Frequenzrichter. Wir bieten eine unbefristete Festanstellung, 30 Tage Urlaub, übertarifliche Bezahlung und zahlreiche Zuschüsse.

Zusätzliche Vorteile sind eine gute Einarbeitung, individuelle Betreuung, Fahrtkostenzuschüsse, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Corporate Benefits. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Competenze

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker (m/w/d) oder ähnliches Berufsfeld.
• Erfahrungen wünschenswert.

Mansioni

• Mechanischer Aufbau von Schaltschränken und Modulen.
• Anschluß von Steuer- und Leistungskabeln.
• Parametrierung und Programmierung von Frequenzrichtern und Steuerungen.
• Fehleranalyse und Behebung von Störungen.

Formazione

Elektroniker (m/w/d) oder ähnliches Berufsfeld

Descrizione del lavoro

Elektroniker für MNS- Systeme (m⁠/⁠w⁠/⁠d)

Einsatzort:Leipzig

Zweck und Ziel der Stelle

Als Personaldienstleister verstehen wir uns als Zusammenführer, Wegbegleiter, Lösungsfinder und Chancengeber.

Unser Bestreben: Brücken bauen. Verbindungen schaffen, Austausch gewährleisten – mit Offenheit, Respekt, Wertschätzung und höchster Professionalität.

biac Handwerk & Industrie – miteinander. nebeneinander. füreinander.

Was Dich bei uns erwartet:

• Leistungsgerechte übertariflicheBezahlung
• Einstiegsbonus von500,00 € für Fachkräfte
• Monatlich steuerfreie Zuschüsse
• 30 Tage Jahresurlaub, auch während der Probezeit, zzgl. Freizeitausgleich
• Spannende, wohnortnahe Einsätze bei renommierten Kundenunternehmen
• Übernahmeoption von Kunden zur dauerhaften Beschäftigung
• Hervorragende Einarbeitung, schneller und unkomplizierter Einstieg
• Unbefristeter Arbeitsvertrag bei ganzjähriger Beschäftigung
• Bereitstellung von hochwertigem Werkzeug sowie Arbeitskleidung von Engelbert Strauss
• Weihnachtsgeld & Urlaubsgeld (steigend)
• Individuelle und persönliche Betreuung durch einen stets festen Ansprechpartner
• Sonder- und Zuschlagszahlungen
• Vorzeitige Abschlagszahlung (wöchentlich möglich)
• „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“- Prämie
• Wertschätzung & Begegnung auf Augenhöhe und ein familiäres Arbeitsklima
• Fahrtkostenzuschüsse
• Corporate Benefits – Rabatte bei über 800 Firmen (Apple, Zalando, Rewe, Adidas, BMW, u. v. m.)

Das ist zu tun:

• Mechanischer Aufbau von Schaltschränken und Modulen
• Anschluß von Steuer- und Leistungskabeln
• Paramentierung und Programmierung von Frequenzrichtern und Steuerungen
• Fehleranalyse und Behebung von Störungen

Dein Nachweis:

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder ähnlichem Berufsfeld
• Erfahrungen wünschenswert

Unsere Vision:

„Wir wollen eine Zukunft schaffen, in der wir Menschen durch echte Wertschätzung und moderne Rahmenbedingungen für Berufe aus dem gewerblichen Bereich nachhaltig begeistern.“

Dafür sind wir angetreten:

„Als Personaldienstleister verstehen wir uns als Zusammenführer, Wegbegleiter, Lösungsfinder und Chancengeber. Unser Bestreben: Brücken bauen, Verbindungen schaffen, Austausch gewährleisten – mit Offenheit, Respekt, echter Wertschätzung und höchster Professionalität.“

DU ERFÜLLST NICHT ALLE KRITERIEN ZU 100 %? MACHT NICHTS – BEWIRB DICH TROTZDEM!
Wir freuen uns immer, spannende Kandidaten*innen kennenzulernen und uns geht es auch um Deine Einstellung, Werte und Persönlichkeit!

Dein Team biac Handwerk & Industrie

E-Mail: [e-mail]
Telefon: [phone]
Handy: 0162 7867981

biac Personalservice GmbH
NL Leipzig Handwerk & Industrie
Nikolaistr. 53, in 04109 Leipzig

Hinweis: Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber*innen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber*innen erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.