Elektroniker/Elektroingenieur/Elektrotechniker (m/w/d)

MAYTEC Mess- und Regeltechnik GmbH; Singen (Hohentwiel); Sur place; EUR 52 000 - 75 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

30 Tage Urlaub

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Flexible Arbeitszeiten

Firmenauto

Betriebliche Altersvorsorge

Betriebliche Krankenversicherung

Kostenlose Getränke

Kostenlose Mitarbeiterparkplätze

Fahrradstellplätze

Résumé du poste

Die MAYTEC Mess- und Regeltechnik GmbH sucht einen Elektroniker/Elektroingenieur/Elektrotechniker (m/w/d) zur technischen Abwicklung unserer Hochtemperatur-Vakuum-Anlagen. Sie planen EMSR-Konstruktionen, betreuen Elektroprojekte mit EPLAN Electric P8 und programmieren Eurotherm-Steuerungen.

Zudem gehören Inbetriebnahme, Dokumentation sowie Wartung und Optimierung bestehender Anlagen zum Verantwortungsbereich. Wir erwarten eine abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung bzw.

Qualifications

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektroingenieur oder Elektrotechniker
• Kenntnisse im Bereich der Automatisierungstechnik, SPS-Programmierung, HMI-Systeme, Feldbussysteme und Messtechnik wünschenswert
• Erfahrungen im Bereich der elektrotechnischen Konstruktion wünschenswert
• Selbständige und zielgerichtete Arbeitsweise
• Teamfähigkeit
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Reisebereitschaft im In- und Ausland
• Führerschein Klasse B

Responsabilités

• Elektrotechnische Abwicklung unserer Anlagenprojekte
• Auslegung von EMSR-Komponenten
• Elektroprojektierung/Engineering mit EPLAN Electric P8
• Programmierung von Steuerungseinheiten (Eurotherm)
• Elektrotechnische Inbetriebnahme der Anlagen
• Dokumentation
• Wartung, Instandhaltung und Optimierung vorhandener Hochtemperaturanlagen

Connaissances

Automatisierungstechnik

SPS-Programmierung

HMI-Systeme

Feldbussysteme

Messtechnik

Formation

Ausbildung als Elektroingenieur oder Elektrotechniker

Outils

EPLAN Electric P8

Eurotherm

Description du poste

Elektroniker/Elektroingenieur/Elektrotechniker (m/w/d)

Die MAYTEC GmbH ist ein moderner, dynamischer, und zukunftsträchtiger Hightech-Hersteller von Hochtemperatur-Vakuum-Anlagen und Messgeräten für lokale und internationale Märkte

Für unsere Mitarbeiter wollen wir ein positives, wertschätzendes Arbeitsumfeld schaffen, in dem sie ihre Ideen und Stärken einbringen können, und ihre Entwicklung gefördert wird. Jedes Teammitglied zählt. Jeder ist wichtig. Wir teilen dieselben Ziele und Werte. Und das in einem Arbeitsumfeld, in dem Leistung Spaß macht.

Ihr Beitrag zum Erfolg:

• Elektrotechnische Abwicklung unserer Anlagenprojekte
• Auslegung von EMSR-Komponenten
• Elektroprojektierung/Engineering mit EPLAN Electric P8
• Programmierung von Steuerungseinheiten (Eurotherm)
• Elektrotechnische Inbetriebnahme der Anlagen
• Dokumentation
• Wartung, Instandhaltung und Optimierung vorhandener Hochtemperaturanlagen

Das qualifiziert Sie:

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektroingenieur oder Elektrotechniker
• Kenntnisse im Bereich der Automatisierungstechnik, SPS-Programmierung, HMI-Systeme, Feldbussysteme und Messtechnik wünschenswert
• Erfahrungen im Bereich der elektrotechnischen Konstruktion wünschenswert
• Selbständige und zielgerichtete Arbeitsweise
• Teamfähigkeit
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Reisebereitschaft im In- und Ausland
• Führerschein Klasse B

Das bieten wir als Arbeitgeber:

• Wertschätzende Unternehmenskultur mit transparenter Information
• Qualifizierungsgerechte Vergütung nach Haustarifvertrag
• Sonderzahlung zu Erfolgsbeteiligung
• Zusätzliches Bonussystem
• 30 Tage Urlaub
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitmodell
• Kurze und unbürokratische Entscheidungswege
• Umfangreiche Einarbeitung in ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet, regelmäßige Schulungen und Qualifizierungsperspektiven
• Moderne und ergonomische Arbeitsausstattung (z.B. höhenverstellbare Schreibtische, elektronisches Eintritts- und Zeiterfassungssystem, Firmenhandy, Projektzeiterfassung)
• Betriebliche Altersvorsorge (100% der Kosten werden vom Unternehmen getragen)
• Betriebliche Krankenversicherung (100% der Kosten werden vom Unternehmen getragen)
• Regelmäßige Team- und Betriebsfeiern
• Firmenauto für betriebliche Fahrten
• Kostenlose Heiß- und Kaltgetränke (Kaffee, Tee, Wasser)
• Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
• Fahrradstellplätze