Einrichtungsleitung (w/m/d)

pluss Personalmanagement GmbH career people Hamburg

Merseburg

Vor Ort

EUR 72.000 - 82.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

Kinderbetreuungszuschuss
Altersvorsorge
Mitarbeiterrabatte bei >600 Marken

Zusammenfassung

Die pluss Personalmanagement GmbH sucht eine Einrichtungsleitung (m/w/d) für eine stationäre Altenpflegeeinrichtung im Raum Merseburg an der Saale mit ca. 130 Pflegeplätzen. Sie übernehmen die ganzheitliche Unternehmensführung und tragen die wirtschaftliche Verantwortung.

Sie führen das Team, gestalten Prozesse, arbeiten eng mit Kostenträgern und Behörden zusammen und setzen moderne Pflegestandards um. Portfolio, Qualität und Auslastung stehen dabei im Mittelpunkt; Ihre unternehmerische Vision

Qualifikationen

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Gesundheits- oder Wirtschaftsbereich.
  • Anerkannte Leitungsqualifikation gemäß heimrechtlichen Vorgaben.
  • Mehrjährige Führungserfahrung in der stationären Altenpflege.
  • Ausgeprägte Sozial-, Führungs- und Kommunikationskompetenz im Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitenden.
  • Affinität zu Digitalisierung und EDV-Kenntnissen.

Aufgaben

  • Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen, ganzheitlichen Bewohnerversorgung
  • Wirtschaftliche Gesamtverantwortung inkl. Budgetplanung und -steuerung
  • Führung, Entwicklung und Motivation der Mitarbeitenden
  • Repräsentation der Einrichtung nach innen und außen sowie Sicherstellung der Auslastung
  • Zusammenarbeit mit Kostenträgern, Behörden und externen Partnern

Kenntnisse

Führungserfahrung
Sozialkompetenz
Kommunikationsfähigkeiten
Digitale Kompetenzen

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung
Leitungsqualifikation
Studium im Gesundheits- oder Wirtschaftsbereich

Jobbeschreibung

Einrichtungsleitung (m/w/d) – stationäre Altenpflege im Raum Merseburg an der Saale

Für eine moderne stationäre Altenpflegeeinrichtung im Raum Merseburg an der Saale suchen wir eine engagierte Einrichtungsleitung (m/w/d) zur verantwortungsvollen Gesamtführung der Einrichtung.

Die Einrichtung verfügt über rund 130 Pflegeplätze und befindet sich in einer großzügigen, grünen Parklandschaft. Die barrierefreie Seniorenwohnanlage bietet ein umfassendes Angebot an Pflege-, Betreuungs- und Serviceleistungen und steht für ein wertschätzendes, familiäres Miteinander. Auch Menschen mit demenziellen Erkrankungen finden hier ein geschütztes Umfeld mit hoher Lebensqualität und individueller Zuwendung.

Diese Position richtet sich an Führungspersönlichkeiten, die unternehmerisches Denken mit sozialer Verantwortung verbinden und die Einrichtung ganzheitlich weiterentwickeln möchten. Der Einstieg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt möglich.

DAS DÜRFEN SIE ERWARTEN
  • Attraktives Jahresbruttogehalt zwischen 72.000 € und 81.600 €
  • Zuschüsse zur Kinderbetreuung und Altersvorsorge sowie Mitarbeiterrabatte bei über 600 Marken
  • Leistungsorientierte Prämienmodelle sowie regelmäßige Team-Events
  • Hohe Gestaltungsfreiheit und echte unternehmerische Verantwortung
  • Strukturierte Einarbeitung, Führungsseminare und gezielte Weiterbildungsangebote
  • Entlastung durch etablierte Strukturen eines marktführenden Trägers
IHRE AUFGABEN
  • Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen, ganzheitlichen Bewohnerversorgung
  • Wirtschaftliche Gesamtverantwortung inkl. Budgetplanung und -steuerung
  • Führung, Entwicklung und Motivation der Mitarbeitenden
  • Repräsentation der Einrichtung nach innen und außen sowie Sicherstellung der Auslastung
  • Zusammenarbeit mit Kostenträgern, Behörden und externen Partnern
IHR PROFIL
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Gesundheits- oder Wirtschaftsbereich
  • Anerkannte Leitungsqualifikation gemäß heimrechtlichen Vorgaben
  • Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Position in der stationären Altenpflege
  • Ausgeprägte Sozial-, Führungs- und Kommunikationskompetenz im Umgang mit Bewohner:innen, Angehörigen und Mitarbeitenden
  • Offenheit für Digitalisierung, Innovation sowie sichere EDV-Kenntnisse
KONTAKT

Gerne begleiten wir Sie auf Ihrem nächsten beruflichen Schritt.

Bei Interesse oder ersten Fragen zur Position oder Aufgabe steht Ihnen Isabel Benien jederzeit zur Verfügung.

Sie erreichen Frau Benien per E-Mail unter i.benien@pluss.de oder telefonisch unter +49 40 23 88 11 29. Alternativ ist sie mobil unter +49 170 22 66 346 (auch via WhatsApp) erreichbar.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im Text nur eine Sprachform verwendet. Die Formulierungen gelten unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.

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