Einrichtungsleitung (w/m/d)

pluss Personalmanagement GmbH career people Hamburg; Ludwigsburg; Vor Ort; EUR 84.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Attraktive Vergütung

Gestaltungsspielräume für Weiterentwicklung

Familiengeprägtes Unternehmensumfeld

Individuell abgestimmte Zusatzleistungen

Professionell begleitete Einarbeitung

Zusammenfassung

pluss Personalmanagement GmbH career people Hamburg sucht eine engagierte Einrichtungsleitung (m/w/d) in Ludwigsburg. Ihre Aufgaben umfassen die Gesamtverantwortung für die wirtschaftliche Steuerung und Führung einer stationären Pflegeeinrichtung sowie die Förderung der Mitarbeitenden.

Sie profitieren von einer attraktiven Vergütung zwischen 84.000 und 90.000 Euro p.a., umfangreichen Gestaltungsspielräumen und einer strukturierten Einarbeitung in einem wertschätzenden, familiengeprägten Umfeld.

Qualifikationen

• Studium im Bereich Pflege-, Gesundheits- oder Sozialmanagement oder vergleichbare Qualifikation.
• Alternativ: pflegerische Ausbildung mit entsprechender Leitungsausbildung.
• Mehrjährige Führungs- und Berufserfahrung in einer Pflegeeinrichtung.

Aufgaben

• Gesamtverantwortung für wirtschaftliche Steuerung und Führung der Einrichtung.
• Planung, Steuerung und Weiterentwicklung der Personalstrukturen.
• Sicherstellung einer hohen Qualität in Pflege und Betreuung.

Kenntnisse

Führungs- und Organisationsstärke

Wirtschaftliches Verständnis

Sozialkompetenz

Mitarbeiter- und Kundenorientierung

Ausbildung

Studium Pflege-, Gesundheits- oder Sozialmanagement

Pflegerische Ausbildung mit Leitungsausbildung

Jobbeschreibung

Im Großraum Ulm suchen wir eine engagierte Einrichtungsleitung (m/w/d), die mit Führungskompetenz und Organisationsstärke die Leitung einer stationären Pflegeeinrichtung übernimmt und deren Weiterentwicklung aktiv gestaltet.

DAS DÜRFEN SIE ERWARTEN

• Attraktive Vergütung zwischen 84.000 und 90.000 Euro p.a.
• Umfangreiche Gestaltungsspielräume für die Weiterentwicklung der Einrichtung
• Wertschätzendes Miteinander in einem familiengeprägten Unternehmensumfeld
• Individuell abgestimmte Zusatzleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten
• Strukturierte und professionell begleitete Einarbeitung
• Ein Arbeitsumfeld, in dem Ideen und Persönlichkeit aktiv gefragt sind
• Langfristige Perspektive mit klaren Entwicklungschancen

IHR AUFGABENBEREICH

• Gesamtverantwortung für die wirtschaftliche Steuerung und Führung der Einrichtung
• Planung, Steuerung und Weiterentwicklung der Personalstrukturen
• Sicherstellung einer hohen Qualität in Pflege und Betreuung
• Erste Ansprechpartnerin bzw. erster Ansprechpartner für alle Belange der Einrichtung
• Förderung und Entwicklung der Mitarbeitenden durch klare Führung und Vorbildfunktion

IHR PROFIL

• Studium im Bereich Pflege-, Gesundheits- oder Sozialmanagement oder vergleichbare Qualifikation
• Alternativ: pflegerische Ausbildung mit entsprechender Leitungsausbildung
• Mehrjährige Führungs- und Berufserfahrung in einer Pflegeeinrichtung
• Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und wirtschaftliches Verständnis
• Hohe Sozialkompetenz sowie starke Mitarbeiter- und Kundenorientierung
• Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Teamfähigkeit

Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.