Einrichtungsleitung (m/w/d)

pluss Personalmanagement GmbH career people Hamburg; Halberstadt; Vor Ort; EUR 72.000 - 79.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Firmenwagen zur privaten Nutzung

Betriebliche Altersvorsorge

Attraktive Weiterbildungsprogramme

Zusammenfassung

pluss Personalmanagement GmbH career people Hamburg sucht eine erfahrene Hausleitung (m/w/d) für die vollstationäre Seniorenpflege in Halberstadt. In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie die gesamte organisatorische und fachliche Steuerung der Einrichtung und fördern ein sicheres sowie stabiles Umfeld für Mitarbeitende und Bewohner.

Gesucht wird eine Führungspersönlichkeit mit ausgeprägter Managementkompetenz und Verantwortungsbewusstsein. Das Angebot umfasst ein Gehalt zwischen 72.000 und 79.000 Euro jährlich, einen Firmenwagen sowie attraktive Weiterbildungsprogramme.

Qualifikationen

• Ausgeprägte Kommunikations- und Sozialkompetenz.
• Relevante Berufserfahrung in einer leitenden Funktion.
• Lösungsorientiertes Denken und Organisationstalent.

Aufgaben

• Mitarbeiterführung: Einstellen und Entwickeln des Teams.
• Qualitätsmanagement: Steuerung der Betreuung und Versorgung.
• Wirtschaftlichkeit: Analyse der wirtschaftlichen Entwicklung.

Kenntnisse

Managementkompetenz

Kommunikationsstärke

Wirtschaftliches Denken

Teamdynamiken

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege

Studium im Bereich Pflege- oder Gesundheitsmanagement

Jobbeschreibung

Hausleitung (m/w/d) – vollstationäre Seniorenpflege | Region Halberstadt

Sie möchten eine Pflegeeinrichtung strategisch weiterentwickeln, Teams stärken und nachhaltige Strukturen gestalten? Dann eröffnet sich Ihnen hier die Chance, als Einrichtungsleitung (m/w/d) eine verantwortungsvolle Leitungsfunktion innerhalb der vollstationären Seniorenpflege in der Region Halberstadt zu übernehmen.

In dieser Rolle verantworten Sie die organisatorische und fachliche Gesamtsteuerung der Einrichtung. Dabei verbinden Sie betriebswirtschaftliches Denken mit einem hohen Anspruch an Versorgungsqualität sowie einer modernen, wertschätzenden Führungskultur. Sie optimieren bestehende Abläufe, initiieren Weiterentwicklungsprozesse und schaffen ein Umfeld, das sowohl Mitarbeitenden als auch Bewohnerinnen und Bewohnern Sicherheit, Stabilität und Perspektive bietet.

Gesucht wird eine souveräne Führungspersönlichkeit mit ausgeprägter Managementkompetenz, Kommunikationsstärke sowie einem sehr guten Gespür für wirtschaftliche Zusammenhänge und Teamdynamiken. Die Position ist zeitnah zu besetzen und richtet sich an Menschen, die Verantwortung übernehmen, Veränderungen aktiv gestalten und eine Einrichtung nachhaltig prägen möchten.

Das dürfen Sie erwarten:

• Gehalt: zwischen 72.000 bis 79.000 Euro p.a.
• Firmenwagen zur privaten Nutzung
• Zusatzleistungen unter anderem eine betriebliche Altersvorsorge
• Attraktive Weiterbildungsprogramme und Fortbildungsmöglichkeiten

Ihr Aufgabenbereich:

• Mitarbeiterführung: Sie sind für die Einstellung, Führung und Weiterentwicklung des Teams verantwortlich und fördern so die Entwicklung ihrer Einrichtung.
• Qualitätsmanagement: Sie haben den Blick für Qualität und steuern die Betreuung und Versorgung der Bewohner und Bewohnerinnen.
• Wirtschaftlichkeit: Sie analysieren und überwachen die wirtschaftliche Entwicklung der Einrichtung. Aus den Zahlen leiten Sie Schritte und Maßnahmen ab.

Das bringen Sie mit:

• Eine abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege bzw. eine vergleichbare pflegerische Qualifikation
• Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege- oder Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Weiterbildung
• Relevante Berufserfahrung in einer leitenden Funktion innerhalb einer stationären Pflegeeinrichtung
• Ausgeprägte Kommunikations- und Sozialkompetenz, mit der Sie Mitarbeitende motivieren sowie Bewohnerinnen und Bewohner wertschätzend begleiten
• Lösungsorientiertes Denken, Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise

Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwendet. Der Text gilt unter Berücksichtigung des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) für alle Geschlechter.