Einrichtungsleitung (w/m/d) *

DOREAFAMILIE; Bergisch Gladbach; Vor Ort; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Führungskräftecoaching

Akademie E-Learning

Altersvorsorge

Gesundheitsförderung

Deutschlandticket

Fitnesszuschuss

Bike Leasing

Mitarbeiter-App

Unternehmenswerte

Arbeitszeiten

Einarbeitung

Team Events

Vollzeit/Teilzeit

Shoppingrabatte

Hochzeitsoutfit-Zuschuss

Urlaub 30 Tage

Zusammenfassung

DOREAFAMILIE in Deutschland sucht eine Leitungsebene in der stationären Pflege, die das Team administrativ, logistisch und personell führt. Sie gestalten Zusammenarbeit mit regionalen Akteuren und setzen Pflegequalität wirtschaftlich um.

Sie bringen Abschluss im Öffentlichen Dienst, Gesundheitswesen oder Betriebswirtschaft mit sowie relevante Leitungs- und Pflegeerfahrung; PR- und Marketingkenntnisse runden das Profil ab. Vielseitige Projekte und strukturierte Einarbeitung erwarten Sie.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium bzw. Ausbildung im relevanten Bereich (Verwaltung, Pflege, Betriebswirtschaft).
• Erfahrung in Leitungspositionen einer Heimeinrichtung oder vergleichbarer Einrichtung.
• Wf-m – Kenntnisse in PR, Marketing & betriebswirtschaftlichem Wissen.

Aufgaben

• Zugewandte und professionelle Kommunikation mit Kundinnen und Kunden.
• Personalführung mit Personalgewinnung, -auswahl und -beurteilung.
• Differenzieren und ausgewogen beurteilen.
• Strategie statt Taktik.
• Hohe Kunden- und Bewerberorientierung.

Kenntnisse

Zugewandte Kommunikation

Personalführung

Ausgewogene Beurteilung

Strategische Führung

Kunden- und Bewerberorientierung

Ausbildung

Ausbildung in Öffentlicher Verwaltung / Gesundheits- oder Sozialwesen oder kaufmännischer Beruf

Diplom – Pflegewirt/in

Landschaft Betriebswirtschaft / Pflegepädagogen/in oder vergleichbare Qualifikation

Jobbeschreibung

Standort: Helene-Stöcker-Str., 51429 Bergisch-Gladbach
Auf dich kommt es an! Du weißt wie man gute Pflege umsetzt und dass sie finanziert werden muss. Wirtschaftlichkeit und Werte gehören für dich zusammen. Du gewährleistest mit deinem Team einen reibungslosen administrativen, logistischen und personellen Ablauf. Das beweisen auch engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die du überzeugst anstatt anweist.
Bei uns ist immer etwas los! Ein wichtiges Anliegen ist dir daher auch der Kontakt zu den Akteuren des Gemeinwesens im Umfeld deines Standortes. Du bist offen für Neues und gehst kreative Wege, um neue Kolleginnen und Kollegen für deine Teams zu finden.
Für die Bewohnerinnen und Bewohner und ihre Angehörigen bist du Vertraute oder Vertrauter, Beraterin oder Berater. Dein Lebensmut und die Bestätigung, dass sie sich wohlfühlen, zeigen deinen Erfolg gemeinsam mit deinem Team.

Deine neuen Aufgaben

Du wirst bei uns einen guten Mix zwischen Abwechslung und Routine erleben. Wenn etwas mal nicht klappt, unterstützen wir uns gegenseitig, übrigens in der ganzen DOREAFAMILIE. Dazu gehört auch der Austausch mit anderen Einrichtungsleitungen bei unseren Regionaltreffen oder die DOREA-App zum unzensierten Vernetzen mit allen Mitgliedern der DOREAFIMILIE.

• Zugewandte und professionelle Kommunikation mit Kundinnen und Kunden
• Personalführung mit Personalgewinnung, -auswahl und- beurteilung
• Differenzieren und ausgewogen beurteilen
• Strategie statt Taktik
• Entscheidend: hohe Kunden- und Bewerberorientierung

Auf dich kommt es an! Du weißt wie man gute Pflege umsetzt und dass sie finanziert werden muss. Wirtschaftlichkeit und Werte gehören für dich zusammen. Du gewährleistest mit deinem Team einen reibungslosen administrativen, logistischen und personellen Ablauf. Das beweisen auch engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die du überzeugst anstatt anweist.
Bei uns ist immer etwas los! Ein wichtiges Anliegen ist dir daher auch der Kontakt zu den Akteuren des Gemeinwesens im Umfeld deines Standortes. Du bist offen für Neues und gehst kreative Wege, um neue Kolleginnen und Kollegen für deine Teams zu finden.
Für die Bewohnerinnen und Bewohner und ihre Angehörigen bist du Vertraute oder Vertrauter, Beraterin oder Berater. Dein Lebensmut und die Bestätigung, dass sie sich wohlfühlen, zeigen deinen Erfolg gemeinsam mit deinem Team.

• Abschluss einer Ausbildung in der öffentlichen Verwaltung, im Gesundheits- oder Sozialwesen oder in einem kaufmännischen Beruf
• oder: abgeschlossenes Studium zum/r Diplom – Pflegewirt/in
• oder: abgeschlossenes Studium zum/r Betriebswirt/in, Pflegepädagogen/in oder vergleichbare Qualifikation
• einschlägige Berufserfahrung in einer Leitungsposition eines Heimes oder in einer vergleichbaren Einrichtung. Die vom Heimgesetz geforderten Kenntnisse und Fähigkeiten müssen dabei erworben worden sein.
• ggf. eine Weiterbildung zum/r Leiter/in einer stationären Pflegeeinrichtung
• Besondere Kenntnisse in den Bereichen: PR und Marketing, betriebswirtschaftliches Wissen
• Personaleinsatzplanung / Arbeitszeitmodelle
• Mindestkenntnisse im Pflegemanagement
• Umfangreiche Kenntnisse im Qualitätsmanagement
• Partnerschaftliche Durchsetzungsfähigkeit
• Deine Vorliebe für Teamarbeit
• Ideen, damit wir noch besser werden.
• Als Arbeitgeber, der Vielfalt schätzt, begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung oder Gleichstellung und berücksichtigen diese mit besonderer Aufmerksamkeit.
• Wir legen Wert auf Lesbarkeit. Die Abkürzung 'w/m/d' bedeutet für uns, dass wir alle Menschen einbeziehen.

Wir bitten von Vermittlungsanfragen abzusehen, da wir derzeit keine externen Unterstützungen für die Besetzung dieser Position benötigen.

Das Bieten Wir Dir

• Führungskräftecoaching
• DOREAFAMILIE Akademie E-Learning Plattform
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliche Gesundheitsförderung
• Deutschlandticket
• Fitnesszuschuss
• Günstige (E-)Bike Leasing Konditionen
• Mitarbeitenden App
• Gelebte Unternehmenswerte
• Feste familienfreundliche Arbeitszeiten
• Strukturierte Einarbeitung
• Spannende Projekte in einem dynamischen Unternehmen
• Schneller und unkomplizierter Einstieg möglich
• Team Events
• Vollzeit oder Teilzeit
• Shoppingrabatte
• Zuschuss zum Hochzeitsoutfit
• Urlaub 30-Tage

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