Einrichtungsleitung (m/w/d) im Tandem - Kita Langenfeld Reusrath, kitea Langenfeld Reusrath

kitea gGmbH; Langenfeld (Rheinland); Vor Ort; EUR 32.000 - 42.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Jahressonderzahlung

33 Urlaubstage

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Prämie bis zu 1000€ bei Mitarbeiteremp

Work-Life-Balance

Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Zusammenfassung

kitea gGmbH sucht eine pädagogische Fachkraft mit ersten Leitungserfahrungen, um eine Kita verantwortungsvoll zu führen und das Team zu unterstützen. Sie fördern eine liebevolle Betreuung, Partizipation und hochwertige Bildungsangebote.

Sie arbeiten eng mit Eltern zusammen, gestalten Konzepte weiter und entwickeln das Team pädagogisch weiter. Unbefristete Anstellung, faire Vergütung, 33 Urlaubstage und Benefits warten auf Sie.

Qualifikationen

• Anerkannte pädagogische Fachkraft mit mindestens zweijähriger Berufserfahrung.
• Führungserfahrung in einer Kita oder vergleichbaren Einrichtung wünschenswert.
• Starke Kommunikationsfähigkeiten im Dialog mit Eltern, Team und Öffentlichkeit.

Aufgaben

• Übernahme der Kita-Verantwortung als zentraler Anker für das Team.
• Mitwirkung in Personalplanung, pädagogischen Konzepten und Budgetplanung.
• Entwicklung innovativer Konzepte und Förderung der pädagogischen Qualität.
• Aufbau einer vertrauensvollen Partnerschaft mit Eltern.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Empathie

Kommunikationsstärke

Teamarbeit

Elternarbeit

Ausbildung

Erzieher/in

Jobbeschreibung

Mehr Zeit für Kinder. Mehr Raum für Ideen. Du bist Erzieher*in bzw. pädagogische Fachkraft mit (erster) Leitungserfahrung und siehst deine Arbeit als Berufung? Du möchtest, dass deine pädagogischen Fähigkeiten nicht nur anerkannt, sondern auch gebührend wertgeschätzt werden? Dann bist du bei kitea genau richtig! kitea ist ein - teils bilingualer - Kita-Träger mit über 110 Kindertagesstätten deutschlandweit. In neun Bundesländern füllen unsere pädagogischen Teams das kitea-Konzept mit Leben und sorgen mit ihrem täglichen Einsatz dafür, Orte voller liebevoller Betreuung, gelebter Partizipation und hochwertiger Bildungsangebote zu schaffen. Werde auch DU Teil unserer Teams. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Deine Verantwortung & Entwicklungsperspektiven

• Interagiere mit Herz & Tatkraft: Du trägst die Verantwortung für die Kindertagesstätte, bist zentraler Anker für dein Team und unterstützt aktiv im Gruppenalltag.
• Ganzheitliche Kita-Führung: Von der Personalplanung über pädagogische Konzepte bis hin zur Budgetplanung - du steuerst mit Weitblick und wirst durch unser Verwaltungsteam unterstützt.
• Freiraum für deine Ideen: Entwickle innovative, begeisternde Konzepte und gestalte eine Umgebung, in der Kinder kreativ und individuell gefördert werden.
• Starke Partnerschaft mit Eltern: Baue eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern auf und trage dazu bei, die bestmöglichen Entwicklungsbedingungen für die Kinder zu gewährleisten.

Das macht dich aus

• Fachliche Qualifikation: Du bist eine anerkannte pädagogische Fachkraft (z. B. Erzieher (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d), Kindheitspädagoge (m/w/d)) mit mindestens zweijähriger fundierter Berufserfahrung.
• Führungsstärke & Empathie: Du schaffst eine vertrauensvolle Atmosphäre und ermöglichst deinem Team, sich bestmöglich zu entfalten und sein volles Potenzial zu nutzen.
• Kommunikationsstärke: Du verstehst es, Eltern, Team und Öffentlichkeit miteinander zu verbinden - und hast stets ein offenes Ohr für die großen und kleinen Menschen.
• Lösungsorientierte Denkweise: Herausforderungen meisterst du souverän, motiviert und mit einem klaren Blick nach vorne.
• Entwicklung mit Fokus: Du begleitest die Menschen in der Einrichtung mit neuen Impulsen und förderst die pädagogische Qualität.

Unsere Wertschätzung für deine Arbeit

• Zusammenhalt & Anerkennung: Erlebe ein starkes Wir-Gefühl und ein familiäres Miteinander. Bei uns steht eine positive und wertschätzende Arbeitsatmosphäre an erster Stelle - für dein Wohlbefinden!

Attraktive Vergütung & Zusatzleistungen

Wir wissen, dass echte Wertschätzung mehr ist als nur das Gehalt. Deshalb profitierst du neben einer fairen Vergütung von einer Jahressonderzahlung.

• Empfehlungen lohnen sich: Verdiene eine Prämie von bis zu 1.000 Euro, indem du neue Mitarbeiter (m/w/d) empfiehlst.
• Work-Life-Balance: Genieße 33 Urlaubstage und profitiere von einem familienfreundlichen Arbeitsumfeld - für eine gesunde Balance zwischen Privatleben und Beruf.
• Sicherheit: Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag in der Hand kannst du dich vollkommen auf dein persönliches Wachstum konzentrieren.
• Persönliche Weiterentwicklung: Du kannst Deine Arbeit aktiv mitgestalten und hast die Möglichkeit, Dich innerhalb des Unternehmens weiterzuentwickeln.

Euch Mitarbeitenden zuliebe

Wir gestalten ein Arbeitsumfeld, das auf Wertschätzung, Miteinander und Entwicklung basiert. So verbindet unser Claim ,,Euch zuliebe" alle, die Teil unserer Gemeinschaft sind.

Wir freuen uns darauf, dich bei uns als neues Teammitglied willkommen zu heißen!