Verschicke keinen 08/15-Lebenslauf — erstelle einen Lebenslauf und ein Anschreiben, die genau auf diese Rolle zugeschnitten sind.
Continental ContiTech in Hannover sucht Studierende für das duale Master-Studium Maschinenbau – Produktionssysteme, das Theorie und Praxis in drei Semestern verbindet. Ab dem 01.03.2027 wechseln Sie zwischen Hochschule Hannover und dem Unternehmen in Hannover und sammeln praktische Erfahrungen vor Ort.
Sie verfügen über einen Bachelor of Engineering, technisches Verständnis, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke und erhalten Perspektiven für Leitungsfunktionen auf Fach- oder Führungsebene.
Continental ist ein führender Reifenhersteller und Industriespezialist. Das 1871 gegründete Unternehmen erzielte 2025 einen Umsatz von 19,7 Milliarden Euro und beschäftigt aktuell rund 76.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 54 Ländern und Märkten.
Der Unternehmensbereich ContiTechzählt zu den weltweit führenden Materialexperten für industrielle Anwendungen. Das bedeutet: Wir entwickeln Produkte und Lösungen, die in vielen Bereichen deines Alltags eingesetzt werden – zum Beispielim Agrarbereich, auf Schiene und Straße, in der Luft, über und unter Tage, im industriellen Umfeld sowie in der Lebensmittel- und Möbelbranche. Mitrund20.000 Mitarbeiter:innen an mehr als 60 Standorten weltweit und einem Umsatz von rund 6,0MilliardenEuro (2025) sind wir als globaler Industriepartner mit Schwerpunkten in Asien, Europa, Nord- und Südamerika aktiv.
Aktuell wird die Verselbstständigung von ContiTech geprüft – deine Chance, etwas Neues aktiv mitzugestalten.
Wir sind startbereit für dich!
Im Master-Studiengang Maschinenbau - Produktionssysteme dual können in einer Regelstudienzeit von 3 Semestern 90 ECTS-Leistungspunkte erworben werden. Die Studierenden erhalten ein sowohl theoretisch fundiertes als auch praxisorientiertes Studienangebot, das eng verzahnt ist. Sie können zwischen den Vertiefungsrichtungen Produktentstehung und Betriebsorganisation wählen. Absolventinnen und Absolventen des Studienganges erlangen den akademischen Grad Master of Engineering (M.Eng.). Zentrales Qualifikationsziel des Studienganges ist die Befähigung zur Übernahme von Leitungsfunktionen auf der Fach- oder Führungsebene. Die Absolventinnen und Absolventen sind im Stande, komplexe Aufgaben systematisch zu analysieren, Lösungen zu entwickeln und zu validieren. Sie sind befähigt, Ziele zu setzen, geeignete Maßnahmen zu ergreifen und haben gelernt, hierfür Systeme und Methoden des Fachs zielorientiert einzusetzen. Sie können im Team, auch interdisziplinär zusammenarbeiten und Lösungen auf zukünftige Entwicklungen übertragen. Dabei können sie soziale und ethische Verantwortungen berücksichtigen sowie bestehende betriebliche und gesellschaftliche Strukturen kritisch hinterfragen. Während der 3 Semester Regelstudienzeit ab 01.03.2027 wechselst du zwischen deinem Studium an der Hochschule Hannover und deinen Tätigkeiten bei uns im Unternehmen in Hannover – die perfekte Kombination aus Theorie und Praxis! Hört sich spannend an?
Dein Profil Du bist startbereit mit:
Die Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen.
Wir sind startbereit mit:
Vielfalt, Inklusion und Zugehörigkeit (https://www.continental.com/de/karriere/arbeiten-bei-continental/unternehmenskultur-und-werte/diversitaet/) sind uns wichtig und machen uns als Unternehmen stark und erfolgreich. Wir bieten allen Chancengleichheit – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, kultureller Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung.
Du willst mit uns Gas geben?
EEO / Disabled / Protected Veteran Employer. Continental offers equal employment opportunities to all qualified individuals, without regard to unlawful consideration to race, color, sex, sexual orientation, gender identity, age, religion, national origin, disability, veteran status, or any other status protected by applicable law. In addition, as a federal contractor, Continental complies with government regulations, including affirmative action responsibilities for qualified individuals with a disability and protected veterans, where they apply. To be considered, you must apply for a specific position for which Continental has a current posted job opening. Qualifying applications will be considered only for the specific opening(s) to which you apply. If you would like to be considered for additional or future job openings, we encourage you to reapply for other opportunities as they become available. Further, Continental provides reasonable accommodations to qualified individuals with a disability. If you need assistance in the application process, please reply to Careers@conti-na.com or contact US Recruiting at 800-821-2727. This telephone line and email address are reserved solely for job seekers with disabilities requesting accessibility assistance or an accommodation in the job application process. Please do not call about the status of your job application, if you do not require accessibility assistance or an accommodation. Messages left for other purposes, such as following up on an application or non-disability related technical issues, will not receive a call back.