Dozent:in (m/w/d) für kaufmännische Lehrgänge

Handwerkskammer Münster; Münster; On-site; EUR 42,000 - 56,000; Full time

Benefits offered by this job

Altersvorsorge

Jahressonderzahlung

30 Tage Urlaub

Flexible Arbeitszeiten

Telearbeit

Weiterbildung

Jobticket/Jobrad

Kranken- und Unfallversicherung

Hansefit-Mitgliedschaft

Corporate Benefits

Job summary

HBZ der Handwerkskammer Münster sucht zum sofortigen Eintritt eine Dozent:in (m/w/d) für kaufmännische Lehrgänge. Sie planen und führen handlungsorientierten Unterricht in der überbetrieblichen Lehrlingsunterweisung durch und entwickeln Lehrgangskonzepte sowie Medien für Online- oder Blended-Learning-Formate.

Vorausgesetzt werden ein wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation in Wirtschaftspädagogik/Wirtschaftsrecht, Unterrichtserfahrung in der Berufsbildung

Qualifications

• Pädagogische Eignung (z. B. AEVO) wünschenswert.
• Berufliche Unterrichtserfahrung in der Berufsbildung von Vorteil.
• Hohe Medienkompetenz und sicherer Umgang mit digitalen Lernformaten.

Responsibilities

• Planung und Durchführung von handlungsorientiertem Unterricht in der überbetrieblichen Lehrlingsunterweisung für Kaufleute für Büromanagement.
• Erstellung, Weiterentwicklung und Pflege von Lehrgangskonzepten sowie Unterrichtsmaterialien, auch für Online-/Blended-Learning-Formate.

Skills

Pädagogische Eignung AEVO

Unterrichtserfahrung

Flexibilität im Umgang mit Menschen

Education

Wirtschaftswissenschaftliches Studium

Wirtschaftspädagogik

Wirtschaftsrecht

Job description

Für unser Handwerkskammer Bildungszentrum (HBZ) suchen wir zu sofort eine/n Dozent:in (m/w/d) für kaufmännische Lehrgänge

Ihre Aufgaben:

• Planung und Durchführung von handlungsorientiertem Unterricht in der überbetrieblichen Lehrlingsunterweisung für Kaufleute für Büromanagement und in der kaufmännischen Meistervorbereitung und Weiterbildung
• Erstellung, Weiterentwicklung und Pflege von Lehrgangskonzepten und Unterrichtsmedien, insbesondere für Online-Unterricht oder blended-learning Formate

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder ein Studium im Bereich Wirtschaftspädagogik oder Wirtschaftsrecht
• Unterrichtserfahrung in der beruflichen Aus- und Weiterbildung und/oder Zusatzqualifikation als Online-Trainer:in wünschenswert
• Pädagogische Eignung (beispielsweise nach AEVO) wünschenswert
• Sehr gute EDV-Kenntnisse und Medienkompetenz
• Eigenständiges und eigenverantwortliches Handeln, Leistungsbereitschaft sowie ein hohes Maß an Flexibilität im Umgang mit Menschen

Unser Angebot:

• Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem aufgeschlossenen Team und einem modernen Arbeitsumfeld
• Vergütung nach TV-L mit zusätzlicher Altersversorgung (ZVK) und Jahressonderzahlung
• 30 Tage Urlaub zuzüglich arbeitsfreier Tage an Heiligabend und Silvester
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Betriebliche Telearbeitsregelung
• Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Mobilitätszuschuss zum Jobticket oder Jobrad
• Betriebliche Kranken- und Unfallversicherung
• Betriebliche Gesundheitsförderung durch eine bezuschusste Mitgliedschaft bei Hansefit/epassi
• Rabattierte Einkaufsmöglichkeiten über Corporate Benefits

Nach dem Landesgleichstellungsgesetz NRW werden Frauen bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ebenfalls erwünscht. Teilzeitarbeit ist möglich.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 21. Oktober 2026 über unser Bewerberportal.