Distriktleiter Aftersales Berlin/Brandenburg

Hyundai Motor Company; Offenbach am Main; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Automobilunternehmen sucht einen Distriktleiter Aftersales für Berlin und Brandenburg. Sie betreuen Händler und konzentrieren sich auf die Entwicklung der Kundenzufriedenheit sowie der Verkaufszahlen. Voraussetzungen sind ein betriebswirtschaftliches Studium und mehrere Jahre Erfahrung im Außendienst. Wir bieten Entwicklungsmöglichkeiten, ein Mitarbeiterleasing-Programm und weitere Benefits.

Leistungen

Attraktives Fahrzeug-Mitarbeiterleasing-Programm

Betriebliche Altersvorsorge

Subventionierte Sport-Mitgliedschaft

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung im Außendienst ist erforderlich.
• Erfahrung in der Betreuung von Händlerbetrieben in der Automobilbranche.

Aufgaben

• Betreuung der Händler in Aftersales Belangen.
• Monitoring der Kundenzufriedenheitsauswertungen.
• Einhaltung und Überprüfung der vereinbarten Standards.

Kenntnisse

MS-Office Kenntnisse

Präsentations- und Moderationstechniken

Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Teamarbeit

Belastbarkeit

Führerschein Klasse B

Ausbildung

Betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung

Jobbeschreibung

Join to apply for the Distriktleiter Aftersales Berlin/Brandenburg role at Hyundai Motor Company

Job description:

Overview

Distriktleiter (m/w/d) Aftersales Berlin/Brandenburg: Als Distriktleiter (m/w/d) Aftersales betreuen Sie die Händler eines definierten Distriktes in allen Aftersales Belangen. Hauptfokus ist die profitable Weiterentwicklung des Händlers unter besonderer Beachtung der positiven Entwicklung der Kundenzufriedenheit und der Interessen der Hyundai Motor Deutschland GmbH.

Responsibilities

• legen Ersatzteil- und Zubehörumsatzziele mit dem Handel fest
• monitoren die Entwicklung des Ersatzteil- und Zubehörumsatzes
• erarbeiten von Handlungsfelder und Optionen bei negativen Abweichungen
• fördern die Einkaufsloyalität der Vertragshändler
• entwickeln und bauen die Zubehörverkäufe aus
• monitoren Kundenzufriedenheitsauswertungen (HCX, HME-Tests) und erstellen Maßnahmenpläne bei negativen Abweichungen
• leiten Handlungsoptionen aus den Reportings ab
• initiieren Aftersales-Marketingaktivitäten beim Handel
• führen Gewährleistungscoachings bei erkennbaren Abweichungen durch
• überprüfen das Erscheinungsbild und die Einhaltung der vereinbarten Standards
• unterstützen den Handel im Rahmen der Digitalisierungsprozesse
• beraten den Handel bei Prozessen im Servicebereich
• entwickeln den Handel qualitativ weiter
• initiieren Coachingprozesse auf Basis der Analyse und Bewertung der Kunden- und Serviceorientierung
• erstellen jährliche Schulungsplanungen mit dem Handel
• monitoren die Personalentwicklung
• entwickeln Handlungsfelder zur Personalbindung mit dem Handel
• beraten beim Erstellen und Bewerten von Kennzahlen
• leiten Maßnahmen aus Kennzahlen und aus Benchmarks ab
• analysieren das Potential des Gebietes
• erstellen eine aussagefähige Reiseplanung sowie Besuchsberichte

Qualifications

Sie…

haben ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung

• haben gute Kenntnisse in MS-Office
• haben Kenntnisse in Präsentations- und Moderationstechniken
• haben einen Führerschein Klasse B
• haben gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift
• haben ein sicheres Auftreten und gute Umgangsformen
• sind belastbar und arbeiten gerne im Team
• bringen mehrere Jahre Berufserfahrung im Außendienst mit
• haben Erfahrung in der Betreuung von Händlerbetrieben in der Automobilbranche

We offer

Unsere Benefits

• Entwicklungsmöglichkeiten mittels Performance-Management-System mit jährlichen Gehaltsrunden und regelmäßigen Mitarbeitergesprächen
• Attraktives Fahrzeug-Mitarbeiterleasing-Programm
• Betriebliche Altersvorsorge und Versicherungsleistungen
• Subventionierte Sport-Mitgliedschaft und Bikeleasing
• Kontinuierliches Lernen und berufliche Weiterentwicklung
• Betriebsfeste und Teamdinner

www.hyundai.de